【正文】 的Supplier Guide（供貨商指南）《審核申請(qǐng)表》提交給WalMart Ethical ,將填好的《審核申請(qǐng)表》提交給WalMart Ethical (等級(jí))報(bào)告和補(bǔ)充要求一般在2周內(nèi)提ES驗(yàn)廠范圍.....對(duì)直接進(jìn)口供貨商工廠進(jìn)行的審核,范圍還應(yīng)包括CTPAT(海關(guān)商貿(mào)反恐聨盟)《供貨商標(biāo)準(zhǔn)》 ,便無法確定相關(guān)工廠符合《供貨商標(biāo)準(zhǔn)》,、《供貨商標(biāo)準(zhǔn)》,工廠方面負(fù)責(zé)人及/或供貨商須在場(chǎng),直接進(jìn)口供貨商仍應(yīng)承擔(dān):一、審核前見面會(huì)二、工廠巡視三、員工訪談四、工廠文件審閱五、總結(jié)會(huì)議六、簽署審核報(bào)告一、ES驗(yàn)廠前見面會(huì)審核人員抵達(dá)工廠后,審核人員還將核實(shí)工廠的營業(yè)執(zhí)照,、工廠巡視 審核前見面會(huì)結(jié)束后,審核人員進(jìn)行巡視時(shí),因工廠規(guī)模不同, ,詢問機(jī)械操作及其它與WalMart《供貨商標(biāo)準(zhǔn)》,審核人員可能會(huì)測(cè)量空間、測(cè)試防火設(shè)備及其它設(shè)備是否處于受控狀態(tài),并檢查維修、,審核人員將要求提供有關(guān)人事、員工訪談員工訪談屬于評(píng)估行為守則（《供貨商標(biāo)準(zhǔn)》） ,最多不超過 25人,、,、工廠文件審閱為進(jìn)一步確保WalMart《供貨商標(biāo)準(zhǔn)》的正確貫徹、執(zhí)行,WalMart或WalMart指定的第三方將會(huì)采取工廠現(xiàn)場(chǎng)檢查等措施,以確保《供貨商標(biāo)準(zhǔn)》得到正確貫徹、相關(guān)文件檢查的供貨商將面臨立即取消剩余訂單、商品拒收、退貨、總結(jié)會(huì)議按照事先安排進(jìn)行審核時(shí),工廠管理人員代表及/或供貨商須在場(chǎng),并與工廠管理人員討論發(fā)現(xiàn)的不符合WalMart公司《供貨商標(biāo)準(zhǔn)》,（違規(guī)行為）,將編寫好的《行動(dòng)計(jì)劃》,就現(xiàn)場(chǎng)報(bào)告的問題及/所有工廠都必須接受ES驗(yàn)廠,以確保產(chǎn)品是在符合WalMart公司《供貨商標(biāo)準(zhǔn)》,將被評(píng)估為某種審核結(jié)果(等級(jí)).ES驗(yàn)廠結(jié)果(等級(jí))分如下幾種:GREEN（綠色）.審核時(shí)未發(fā)現(xiàn)違規(guī)或只有低風(fēng)險(xiǎn)違規(guī)現(xiàn)象,..訂單可正常出貨.可接新訂單.,如仍生產(chǎn)WalMart的商品,（黃色）.審核時(shí)發(fā)現(xiàn)中等風(fēng)險(xiǎn)違規(guī)現(xiàn)象的工廠,..訂單可正常出貨.可接新訂單.（橙色）.審核時(shí)發(fā)現(xiàn)有較高風(fēng)險(xiǎn)違規(guī)現(xiàn)象的工廠,..訂單可正常出貨.可接新訂單.WalMart Stores, Retail （紅色）.審核過程中發(fā)現(xiàn)存在嚴(yán)重違規(guī)行為、情況的工廠,..工廠存在如下方面的違規(guī)行為:童工、強(qiáng)迫勞工、體罰、非法轉(zhuǎn)運(yùn)、歧視、侵犯人權(quán)、賄賂及/或不安全工作條件.取消已下達(dá)的訂單.尚未發(fā)運(yùn)的訂單一律取消.如整箱商品已裝船,須在零售市場(chǎng)同意后方可接受.如拼箱商品已交付給指定的拼裝承運(yùn)商,將予接受.不同意接受的零售市場(chǎng)應(yīng)按照退貨/索賠程序處理.第三篇：ES驗(yàn)廠問題集ES驗(yàn)廠問題集你的姓名、年齡、生日、進(jìn)廠時(shí)間、部門? 答：按照廠牌檔案上進(jìn)廠時(shí)間以及個(gè)人身份證上資料回答。（注意：姓名、年齡等必須與所填寫的人事檔案以及身份證信息相一致）進(jìn)廠有沒有簽定勞動(dòng)合同？是否對(duì)勞動(dòng)合同條款了解并認(rèn)同? 答：有，在入廠后一個(gè)月內(nèi)就簽訂了，勞動(dòng)合同一式二份、一份公司、一份自己保管，對(duì)于合同里面的條款了解并且認(rèn)同。（如審核員問拿合同查看，可借口說放在家里，不方便提供）工廠有沒有幫你們購買社保？ 答：工廠有幫我們購買保險(xiǎn)。進(jìn)廠時(shí)有沒有培訓(xùn)？什么培訓(xùn)？ 答：有。廠規(guī)廠紀(jì)，勞動(dòng)技能，消防等等。進(jìn)廠時(shí)是否收取費(fèi)用，有沒有扣押證件？都辦理了什么手續(xù)？答：沒有收取費(fèi)用，沒有扣押任何證件。就是填寫檔案表，交身份證復(fù)印件和照片。你們的工卡、廠牌是否要交押金或收費(fèi)？ 如果丟了補(bǔ)辦收錢嗎？廠里是否有交押金或證件？答：廠里沒有交押金或證件, 都是工廠免費(fèi)提供的?；蚧卮穑翰恢?，沒有補(bǔ)辦過平時(shí)上班時(shí)間? 最近晚上加班多么？每天工作多少時(shí)間？每周工作多少時(shí)間？ 答：上午8：0012：00，下午13：3017：30，一天工作8個(gè)小時(shí)，不一定會(huì)加班，如果有加，一天不超過3小時(shí)。每周工作四十個(gè)小時(shí)(指星期一到五的工作時(shí)間)。星期六屬于休息日，如果來上班就是加班。星期天沒加過班。每個(gè)月最多加班幾小時(shí)不記得。最近周六有加班嗎？ 答：（按照打卡單上回答）你的工作分為幾班倒？ 答：一班，8小時(shí)。平時(shí)工作是實(shí)行多少天制？ 答：五天制。每月有幾個(gè)休息日？有沒有強(qiáng)迫加班？是否有連班？加班是不是要打卡？ 答：每月有8～10個(gè)休息日，一般休息4—6天。每周至少有一天的休息日。加班自愿，公司沒有強(qiáng)迫來加班，沒有連班的現(xiàn)象。加班都是要打卡，是自己打卡。在趕貨的時(shí)候也能保證我們的休息時(shí)間我國有幾個(gè)法定節(jié)假日？有無工資？答：清明，端午，五一、中秋節(jié)，十一、元旦、春節(jié)。（不用死背，也可以隨意說兩三個(gè)，如果還有問才繼續(xù)說。）法定節(jié)，放假期間都有給工資。假日都是有薪假期（指假期沒有來上班工廠也有工資。知道自己工資怎么計(jì)算的么？每天（或每小時(shí)）大概多少錢？答：工資按月薪/或時(shí)新計(jì)算，加上食宿費(fèi)，職務(wù)津貼等等1你們的加班工資是如何計(jì)算？平時(shí)加班（星期一至五），周六日則為2倍，法定節(jié)假日3倍。工資組成：實(shí)際工資 = 基本工資 ＋ 加班費(fèi) ＋津貼1最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少？上個(gè)月工資多少？答：今年最低工資標(biāo)準(zhǔn)是1600元（2013年7月1日起）。我上個(gè)月收入是？？？？ 元左右?；卮鸬脑鹿べY多少以查廠工資為準(zhǔn)，在簽章時(shí)須牢記。1公司是否及時(shí)發(fā)放工資？每月的什么時(shí)候發(fā)放工資？是否有工資薪單，發(fā)放工資時(shí)是否自己有核對(duì)，簽名？有沒有拖欠工資的現(xiàn)象？答：通常每月的3～7日發(fā)上月工資，遇到連續(xù)假期會(huì)提早發(fā)，發(fā)現(xiàn)金。有工資單，自己都有核對(duì)并簽名。沒有拖欠過工資。1你知道什么叫帶薪年假/有薪年假么？有享受過么？有什么福利？平時(shí)洗手間是否有紙、香皂、毛巾？平時(shí)藥箱是否有藥物？答：知道，工作滿1年10年，帶薪假5天，福利：病假不扣錢，喪假3天，婚假3天，產(chǎn)假90天，（記得有假日就好，不必死背天數(shù)，可以說：沒請(qǐng)過或者沒需求所以不清楚幾天。）這些都是有薪假期，還有員工旅游，聚餐，工傷、醫(yī)療、社保。平時(shí)洗手間有紙、香皂、毛巾，用完就會(huì)加上去。平時(shí)藥箱有藥物，也都是隨時(shí)可以拿到，用完公司會(huì)補(bǔ)上去。1有沒有參加工會(huì)？ 答：自愿參加，我們廠有一個(gè)工會(huì)，員工代表是：唐先鋼，彭勇全，賴曉芳平常有投訴或建議可以透過他們，或者寫一寫放到意見箱。1我們是跟玉隆廠租二樓當(dāng)廠房，共用保安室和清潔工，打卡和意見箱都在保安室。1消防演習(xí)多長(zhǎng)時(shí)間一次？我廠最近一次是什么時(shí)候？你參加過消防演習(xí)嗎？ 答：公司半年一次，（一年兩次）最近一次是今年四月。有1廠里有沒有扣款？何因會(huì)被扣款？ 答：除了請(qǐng)假外，我們廠沒有扣過工資。1有沒有招收童工？未成年工入廠是否要經(jīng)過體檢、辦理上崗證？ 答：沒有。要辦什么證件我不知道（或說忘記了）。上班打卡是否工人親自打？是否有雙份工資表？打卡是用電子卡還是紙卡？ 答：是自己打卡。只有一份工資表。打紙卡。2是不是有外發(fā)？（外發(fā)是指某工序的半成品外發(fā)給其它工廠加工完成）答：回答不清楚或不知道。2廠里的規(guī)章制度會(huì)不會(huì)很嚴(yán)格？是怎么對(duì)待犯錯(cuò)誤的員工的呢？你有沒有被罰款過？由于什么原因？答：不會(huì)很嚴(yán)格，對(duì)我們都不錯(cuò)！對(duì)犯有錯(cuò)誤的員工采用教育批評(píng)。沒有被罰過款，沒有罰款的規(guī)定。廠規(guī)上有說會(huì)記警告，小過之類，但是從來沒人被記過22