【正文】 先評優(yōu)資格。五、保障措施強化組織領(lǐng)導，形成齊抓共管的工作合力。堅持校長親自抓、負總責。相應成立作風整頓工作領(lǐng)導小組，確保作風整頓活動取得明顯成效。明確責任目標。這次教育活動以學校為主體，校長為第一責任人，校級領(lǐng)導各負其責。強化熱線監(jiān)督。設立教師職業(yè)道德建設投訴熱線（08173886255）和投訴電子郵箱（ncrhd@）安排專人24小時接受群眾投訴舉報，做到有訴必接，有案必查，對群眾反映的師德問題及時解決，問題辦結(jié)情況及時反饋，定期通報。加大宣傳力度。一是要求在校園內(nèi)和校外公開欄張貼活動相關(guān)內(nèi)容、公開投訴熱線和電子郵箱。二是要抓好宣傳工作，及時總結(jié)“講紀律、正教風、強師德、塑形象”教育活動中的先進經(jīng)驗，通過校報、活動簡報、黑板報、宣傳欄、校園網(wǎng)等多種形式宣傳先進典型，營造良好輿論氛圍，推動整個活動深入開展。第二篇：加強作風建設實施方案加強作風建設實施方案為貫徹落實黨委關(guān)于機關(guān)加強作風建設的意見，按照機關(guān)的總體部署，結(jié)合本部門工作實際，制定作風建設實施方案如下：一、指導思想以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入學習中央和市委關(guān)于加強作風建設、狠抓工作落實的要求，以創(chuàng)建學習型、服務型、創(chuàng)新型、效能型、和諧型部門為目標，圍繞加強作風建設、提高服務能力和業(yè)務水平這一中心，增強全局意識和大局觀念，全面提升全體人員思想素質(zhì)和工作能力，切實解決好本部門在機關(guān)作風建設中存在的突出問題，切實把工作水平、整體形象提高到一個新的高度。二、基本要求全面貫徹落實作風建設要求，著力于增強全體人員的學習意識、責任意識、效能意識和法紀意識，切實提高工作效率、服務質(zhì)量，不斷改善工作環(huán)境、工作作風。采取有效措施，解決存在的不足和問題；健全完善本部門各項工作制度，建立作風建設長效機制；精通本單位各項工作，努力提高辦事效率和服務水平，提升部門整體工作水平。三、活動步驟（月日—月 日）學習宣傳發(fā)動階段。采取集中學習和自學的方法，組織全體人員學習胡錦濤總書記在 全體會議上的講話，學習胡錦濤總書記提出的的要求，學習機關(guān)加強作風建設的意見和要求。通過學習，統(tǒng)一全體人員的思想認識，切實增強機關(guān)作風建設的責任感和堅持原則、嚴守紀律、文明服務的自覺性。（月日—月 日）查找問題階段。個人通過自我解剖、同志幫助等各種方式，認真查找自身在學習、思想、工作、生活等各方面存在的問題。采取發(fā)放征求意見表、座談會、個別談話等形式，征求聯(lián)系單位、機關(guān)其他部門對本部門的意見，力求查找意見廣泛、深入、真實。通過多種形式，誠懇接受各方面監(jiān)督；認真梳理作風建設方面存在的不足和問題。（月日—月 日）整改提高、建章立制階段。針對查找出的問題，明確整改的重點和方向，制定整改措施。結(jié)合學習教育活動，按照邊學邊改的要求，認真進行整改落實。在改進中工作，在工作中改進，自覺落實整改措施。整改情況要及時向機關(guān)作風建設領(lǐng)導小組匯報。針對存在問題和薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合本部門實際，進一步健全規(guī)章、完善制度，建立考核獎懲機制，不斷鞏固整改成果。對此次活動中好的經(jīng)驗和作法，用制度的形式固定下來，建立長效機制，把作風建設的目標任務落到實處。四、具體措施一要全面落實機關(guān)作風建設責任制。要強化責任意識，狠抓組織落實，保證作風建設取得實實在在的效果。堅持加強思想建設與推進作風建設相結(jié)合，把學習教育貫穿始終。以思想政治教育帶動理論學習，以學習貫徹黨章推進思想建設，以開展學習教育，樹立社會主義觀，帶動和促進作風建設。二要著力解決存在的矛盾和問題。作風建設要在機關(guān)作風建設領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導和部署下有序進行。要本著實事求是的態(tài)度，結(jié)合各自實際，存在什么問題就解決什么問題，什么問題突出就著力解決什么問題。要緊密結(jié)合經(jīng)常性工作開展調(diào)查研究，把調(diào)查研究作為改進作風的重要內(nèi)容，作為查找問題的重要手段，作為檢驗本部門作風建設成果的重要依據(jù)，貫穿活動全過程。三要統(tǒng)籌安排，使作風建設和本部門工作相互促進。要總攬全局，妥善安排好各項工作，把本部門作風建設引導到完成各項工作任務上來，貫穿于工作的全過程。在實際工作中要加快工作節(jié)奏，提高工作實效，切實增強工作的主動性、積極性和服務創(chuàng)新意識，認真履行好本部門的各項職責。四要堅持治標與治本相結(jié)合，把制度建設貫穿始終。制度建設是作風建設取得實效和建立作風建設長效機制的根本保證，必須貫穿始終。在立足當前，著力解決本部門作風建設突出問題的同時，要著眼長遠，用創(chuàng)新的精神來抓作風建設，加強制度建設和制度創(chuàng)新，探索建立新形勢下本部門作風建設長效機制。五、組織領(lǐng)導為確保本部門作風建設活動扎實有效地開展，成立本部門作風建設領(lǐng)導小組，負責本部門作風建設的全面工作。同志為組長，、同志為副組長。辦事機構(gòu)設在辦公室。年月日第三篇：作風建設實施方案中樞鎮(zhèn)中心學校作風建設實施方案為切實加強學校作風建設，進一步提高工作的質(zhì)量和效率，提升服務基層、服務群眾的水平，樹立勤政廉潔、務實高效的良好形象，根據(jù)省、州、縣的相關(guān)部署，按照瀘中黨發(fā)【2012】59號《中共中樞鎮(zhèn)委員會中樞鎮(zhèn)人民政府關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于在全鎮(zhèn)開展以“機關(guān)樹形象服務新發(fā)展”為主題的機關(guān)作風建設活動實施方案〉的通知》和瀘中黨發(fā)【2012】53號《中共中樞鎮(zhèn)委員會中樞鎮(zhèn)人民政府關(guān)于印發(fā)〈瀘西縣從嚴管理干部實施細則（試行）〉的通知》精神，中樞鎮(zhèn)中心學校結(jié)合實際，特制定本實施方案。一、組織領(lǐng)導組長：俞雁平中心學校校長黨總支書記 副組長：張雙才中心學校辦公室主任 成員：趙發(fā)青中心學校工會主席毛樹榮中心學校支部書記何永芝中心學校人事專干李萍中心學?？倛筚~員 王云梅中心學校德育專干周喬林新華小學校長胡紅中樞小學校長趙云宏勝利小學校長趙云美中樞鎮(zhèn)幼兒園園長武椿森瓦窯小學校長李雙喜桃笑小學校長徐小六糯布小學校長黎永軍西華小學校長王立書石洞小學校長張繞林立崗小學校長饒樹東阿勒小學校長戚鬧林新寨小學校長馬思成龍甸小學校長馬才高逸圃小學校長曹紅能固白小學校長馬小平大興小學校長趙其碧挨來小學校長王云紅阿平小學校長趙永富既比小學校長二、指導思想堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發(fā)展觀，以提高隊伍素質(zhì)和改進工作作風為重點，以進一步嚴肅工作紀律為著力點，從解決思想作風和工作作風方面存在的突出問題入手，強化學習，整頓作風，嚴肅紀律，教育和引導黨員干部在保持黨性純潔上下功夫，切實解決作風方面阻礙推動中樞教育發(fā)展的突出問題，進一步提高工作的質(zhì)量和效率，提升服務基層、服務群眾的水平，錘煉一支黨性純潔、作風優(yōu)良、紀律嚴明、富有活力、德高業(yè)精的教 職工隊伍，實現(xiàn)工作態(tài)度明顯轉(zhuǎn)變、工作效率明顯提高、工作質(zhì)量明顯提升、工作