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中小企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制問題研究會(huì)計(jì)專業(yè)-文庫吧

2025-10-31 06:27 本頁面


【正文】 (5)財(cái)產(chǎn)保全控制 指為了確保 單位財(cái)產(chǎn)物資安全完整所采用的各種方法和措施。對(duì)于單位的貨幣資金、固定資產(chǎn)等財(cái)產(chǎn)物資,授權(quán)專人進(jìn)行保管,建立定期清點(diǎn)制度,保證財(cái)產(chǎn)物資賬實(shí)相符。 (6)風(fēng)險(xiǎn)控制 單位必須樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),針對(duì)各個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),建立有效的風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng),通過對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警、識(shí)別、評(píng)估、分析、報(bào)告等措施,對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面防范和控制,使財(cái)務(wù)管理更好地為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。 (7)內(nèi)部報(bào)告控制 要求單位建立和完善內(nèi)部報(bào)告制度,全面反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況,及時(shí)提供經(jīng)濟(jì) 中小企業(yè)概述 中小企業(yè)的含義及劃分標(biāo)準(zhǔn) (1)中小企業(yè)的含義 中小企業(yè)是與所處行業(yè)的大企業(yè)相比人員規(guī)模、資產(chǎn)規(guī)模與經(jīng)營規(guī)模都比較小的經(jīng)濟(jì)單位。 (2)中小企業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn) 不同國家、不同經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段、不同行業(yè)對(duì)其界定的標(biāo)準(zhǔn)不盡相同,且隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而動(dòng)態(tài)變化。各國一般從質(zhì)和量兩個(gè)方面對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行定義,質(zhì)的指標(biāo)主要包括企業(yè)的組織形式、融資方式及所處行業(yè)地位等,量的指標(biāo)則主要包括雇員人數(shù)、實(shí)收資本、資產(chǎn)總值等。量的指標(biāo) 比 質(zhì)的指標(biāo)更為直觀,數(shù)據(jù)選取容易,大多數(shù)國家都以量的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行劃分,如美國國會(huì) 2021 年出臺(tái)的《美國小企業(yè)法》對(duì)中小企業(yè)的界定標(biāo)準(zhǔn)為雇員人數(shù)不超過 500 人, 英國、歐盟等在采取量的指標(biāo)的同時(shí),也以質(zhì)的指標(biāo)作為輔助。 2021 年 6 月 18 日,工業(yè)和信息化部、國家統(tǒng)計(jì)局、國家發(fā)展和改革委員會(huì)、財(cái)政部聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知》, 規(guī)定各行業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)為: 行業(yè)名稱 指標(biāo)名稱 單位 中型 小型 微小 工業(yè) 從業(yè)人員數(shù) 人 3001000 20300 < 20 營業(yè)收入 萬元 202140000 3002021 < 300 建筑業(yè) 營業(yè)收入 萬元 600080000 3006000 < 300 資產(chǎn)總額 萬元 500080000 3005000 < 300 批發(fā)業(yè) 從業(yè)人員數(shù) 人 20200 520 < 5 營業(yè)收入 萬元 500040000 10005000 < 1000 零售業(yè) 從業(yè)人員數(shù) 人 50300 1050 < 10 營業(yè)收入 萬元 50020210 100500 < 100 交通運(yùn)輸 從業(yè)人員數(shù) 人 3001000 20300 < 20 營業(yè)收入 萬元 300030000 2003000 < 200 郵政業(yè) 從業(yè)人員數(shù) 人 3001000 20300 < 20 營業(yè)收入 萬元 202130000 1002021 < 100 住宿餐飲 從業(yè)人員數(shù) 人 100300 10100 < 10 營業(yè)收入 萬元 202110000 1002021 < 100 農(nóng)林牧漁 營業(yè)收入 萬元 50020210 50500 < 50 倉儲(chǔ) 從業(yè)人員數(shù) 人 100200 20100 < 20 營業(yè)收入 萬元 100030000 1001000 < 100 房地產(chǎn) 開發(fā)經(jīng)營 資產(chǎn)總額 億元 < < 營業(yè)收入 億元 < < 信息傳輸 從業(yè)人員數(shù) 人 100200 10100 < 10 營業(yè)收入 億元 < 軟件和 信息技術(shù) 從業(yè)人員數(shù) 人 100300 10100 < 10 營業(yè)收入 萬元 100010000 501000 < 50 租賃和 商務(wù)服務(wù) 從業(yè)人員數(shù) 人 100300 10100 < 10 資產(chǎn)總額 億元 < 物業(yè)管理 從業(yè)人員數(shù) 人 3001000 100300 < 100 營業(yè)收入 萬元 10005000 5001000 < 500 其他 從業(yè)人員數(shù) 人 100300 10100 < 10 中小企業(yè)經(jīng)營特點(diǎn) (1) 生產(chǎn)規(guī)模中等或微小,因而投資小,建設(shè)周期短,收效較快 與大型企業(yè)相比較,中小企業(yè)的首要特征之一,即在于企業(yè)規(guī)模小、經(jīng)營決策權(quán)高度集中,但凡是小企業(yè),基本上都是一家一戶自主經(jīng)營,使資本追求利潤的動(dòng)力完全體現(xiàn)在經(jīng)營者的積極性上。由于經(jīng)營者對(duì)千變?nèi)f化的市場反應(yīng)靈敏,實(shí)行所有權(quán)與經(jīng)營治理權(quán)合一,既可以節(jié)約所有者的監(jiān)督成本,又有利于企業(yè)快速做出決策。其次,中小企業(yè)員工人數(shù)較少,組織結(jié)構(gòu)簡單,個(gè)人在企業(yè)中的貢獻(xiàn) 很容易 被識(shí)別,因而便于對(duì)員工進(jìn)行有效的激勵(lì),不像大企業(yè)那樣在龐大的階層化組織內(nèi)容易 產(chǎn)生怠惰與無效率的情況??梢?,中小企業(yè)在經(jīng)營決策和人員激勵(lì)上與大企業(yè)相比具有更大的彈性和靈活性,因而能對(duì)不斷變化的市場做出迅速反應(yīng)。所謂企業(yè)小、動(dòng)力大、機(jī)制靈活且有效率。當(dāng)有些大公司和跨國企業(yè)在世界經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下不得不壓縮生產(chǎn)規(guī)模的時(shí)候,中小企業(yè)卻在不斷調(diào)整經(jīng)營方向和產(chǎn)品結(jié)構(gòu),從中獲得新的發(fā)展。 (2) 對(duì)市場變化的適應(yīng)性強(qiáng) 中小企業(yè)由于自身規(guī)模小,人、財(cái)、物等資源相對(duì)有限,既無力經(jīng)營多種產(chǎn)品以分散風(fēng)險(xiǎn),也無法在某一產(chǎn)品的大規(guī)模生產(chǎn)上與大企業(yè)競爭,因而,往往將有限的人力、財(cái)力和物力投向那些被大企業(yè)所忽略 的細(xì)小市場,專注于某一細(xì)小產(chǎn)品的經(jīng)營上來不斷改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率,以求在市場競爭中站穩(wěn)腳跟,進(jìn)而獲得更大的發(fā)展。從世界各國的類似成功經(jīng)驗(yàn)來看,通過選擇能使企業(yè)發(fā)揮自身優(yōu)勢的細(xì)分市場來進(jìn)行專業(yè)化經(jīng)營,走以專補(bǔ)缺、以小補(bǔ)大,專精致勝的成長之路,這是眾多中小企業(yè)在激烈競爭中獲得生存與發(fā)展的最有效途徑之一。此外,隨著社會(huì)生產(chǎn)的專業(yè)化、協(xié)作化發(fā)展,越來越多的企業(yè)擺脫了“大而全”、“小而全”的組織形式。中小企業(yè)通過專業(yè)化生產(chǎn)同大型企業(yè)建立起密切的協(xié)作關(guān)系,不僅在客觀上有力地支持和促進(jìn)了大企業(yè)發(fā)展,同時(shí)也為自身的生 存與發(fā)展提供了可靠的基礎(chǔ)。 (3)經(jīng)營范圍廣泛,行業(yè)齊全,點(diǎn)多面廣;成本較高,提高經(jīng)濟(jì)效益的任務(wù)艱巨 一般來講,大批量、單一化的產(chǎn)品生產(chǎn)才能充分發(fā)揮巨額投資的裝備技術(shù)優(yōu)勢,但大批量的單一品種只能滿足社會(huì)生產(chǎn)和人們?nèi)粘I钪幸恍┲饕矫娴男枨?,?dāng)出現(xiàn)某些小批量的個(gè)性化需求時(shí),大企業(yè)往往難以滿足。因此,面對(duì)當(dāng)今時(shí)代人們越來越突出個(gè)性的消費(fèi)需求,消費(fèi)品生產(chǎn)已從大批量、單一化轉(zhuǎn)向小批量、多樣化。雖然中小企業(yè)作為個(gè)體普遍存在經(jīng)營品種單一、生產(chǎn)能力較低的缺點(diǎn),但從整體上看,由于量大、點(diǎn)多、且行業(yè)和地域分布面廣,它們又具 有貼近市場、靠近顧客和機(jī)制靈活、反 應(yīng)快捷的經(jīng)營優(yōu)勢,因此,利于適應(yīng)多姿多態(tài)、千變?nèi)f化的消費(fèi)需求; 凡是在零售商業(yè)領(lǐng)域,居民日常零星的、多種多樣的消費(fèi)需求都可以通過千家萬戶中小企業(yè)靈活的服務(wù)方式得到滿足。 (4)中小企業(yè)是成長最快的科技創(chuàng)新力量 現(xiàn)代科技在工業(yè)技術(shù)裝備和產(chǎn)品發(fā)展方向上有著兩方面的影響,一方面是向著大型化、集中化的方向發(fā)展;另一方面又向著小型化、分散化方向 發(fā)展。產(chǎn)品的小型化、分散 化生產(chǎn)為中小企業(yè)的發(fā)展提供了有利條件。 凡是在新技術(shù)革命條件下,許多中小企業(yè)的創(chuàng)始人往往是大企業(yè)和研究所的科技人員、或者大 學(xué)教授,他們經(jīng)常集治理者、所有者和發(fā)明者于一身,對(duì)新的技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造可以立即付諸實(shí)踐。正因?yàn)槿绱耍?20 世紀(jì) 70 年代以來,新技術(shù)型的中小企業(yè)像雨后春筍般出現(xiàn),它們在微型電腦、信息系統(tǒng)、半導(dǎo)體部件、電子印刷和新材料等方面取得了極大的成功,有許多中小企業(yè)僅在短短幾年或十幾年里,迅速成長為聞名于世的大公司如惠普、微軟、雅虎、索尼和施樂等。 (5)抵御經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的能力差 企業(yè)融資按渠道的不同主要分為四類:上市發(fā)行股票融資,銀行貸款,發(fā)行債券和民間借貸。我國存在大量的中小企業(yè),大多數(shù)中小企業(yè)都是小生產(chǎn)的生產(chǎn)方式,規(guī)模較小,很難達(dá)到我國對(duì)于上市企業(yè)的要求,所以大多中小企業(yè)不能通過上市來融資。而發(fā)行企業(yè)債券在我國是被嚴(yán)格控制的,不但對(duì)發(fā)行主體有很高的條件要求,并且需要經(jīng)過嚴(yán)格的審批,目前只有少數(shù)大型國有企業(yè)發(fā)行了企業(yè)債券。對(duì)中小企業(yè)來說,發(fā)行企業(yè)債券是不現(xiàn)實(shí)的債權(quán)融資渠道。事實(shí)上,大多中小企業(yè)更希望通過銀行借貸的方式來進(jìn)行融資,然而在商業(yè)銀行方面,更愿意貸款給實(shí)力雄厚的大型企業(yè),許多中小企業(yè)被各種嚴(yán)苛的條件拒之門外。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),中小企業(yè)貸款申請(qǐng)?jiān)饩苈蔬_(dá) 56%。 中小企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的重要性 有利于保證會(huì)計(jì)信息 的真實(shí)性和可靠性 真實(shí)、可靠的會(huì)計(jì)信息是各方面科學(xué)決策的依據(jù),但我國當(dāng)前出現(xiàn)的會(huì)計(jì)秩序混亂、會(huì)計(jì)信息失真等問題,嚴(yán)重?fù)p害了投資人的利益,影響了管理者的正確決策,影響了國家對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)的判斷和指導(dǎo)。企業(yè)會(huì)計(jì)秩序混亂、會(huì)計(jì)信息失真的原因是多方面的,但內(nèi)部缺乏科學(xué)、規(guī)范的會(huì)計(jì)控制體系,致使會(huì)計(jì)失控的重要原因之一。內(nèi)部會(huì)計(jì)控制是內(nèi)部控制的重要內(nèi)容,長期以來,由于受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)和傳統(tǒng)管理思想、方法和手段的影響,會(huì)計(jì)的職能作用不僅沒有得到有效發(fā)揮,還出現(xiàn)一些影響經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的一系列問題,如會(huì)計(jì)基礎(chǔ)薄弱 。 統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度執(zhí)行不 到位 。 會(huì)計(jì)弄虛作假 。 內(nèi)部會(huì)計(jì)控制與監(jiān)督不規(guī)范,流于形式等。不健全的會(huì)計(jì)控制制度又給貪污、挪用、侵吞企業(yè)資產(chǎn)等不法行為造成了可乘之機(jī)。通過建立嚴(yán)格、規(guī)范的會(huì)計(jì)控制制度,就能在很大程度上防范錯(cuò)誤和舞弊,監(jiān)督和約束企業(yè)會(huì)計(jì)行為,保證各種信息的記錄、歸類、匯總等程序能夠真實(shí)的反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的實(shí)際情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正各種錯(cuò)誤,從而保證各種信息的真實(shí)性和可靠性。 有利于形成完善的內(nèi)部牽制和監(jiān)督約束機(jī)制 當(dāng)前,一些單位內(nèi)部控制薄弱、管理松弛的情況日益突出,出現(xiàn)了一些新的經(jīng)濟(jì)犯罪案件,如攜巨款外逃,挪 用公款賭博,公款炒股,牟取私利,利用企業(yè)改組、改制等產(chǎn)權(quán)變動(dòng)的機(jī)會(huì)中飽私囊,有的在辦理采購、銷售、投資工程項(xiàng)目等業(yè)務(wù)中損公肥私、撈取回扣等。這些案件產(chǎn)生的一個(gè)重要因素是單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督不健全,管理和控制弱化,有些單位甚至缺乏最基本的會(huì)計(jì)控制,將支付款項(xiàng)的全部印章及有關(guān)票據(jù)由一人保管。因此, 在新形勢下,重視單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制建設(shè),強(qiáng)化單位內(nèi)部涉及會(huì)計(jì)工作的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)及相關(guān)崗位的控制,嚴(yán)格約束單位內(nèi)部涉及會(huì)計(jì)活動(dòng)的所有人員,保證涉及會(huì)計(jì)的機(jī)構(gòu)、崗位的合理設(shè)置及其職責(zé)權(quán)限的合理劃分,真正做到不相容職務(wù)相互分離、互 相制約、相互監(jiān)督。這樣有利于堵塞漏洞,消除隱患,保護(hù)單位財(cái)產(chǎn)安全,防止舞弊,遏制與打擊經(jīng)濟(jì)犯罪,促進(jìn)市場經(jīng)濟(jì)的良性發(fā)展。 有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)的科學(xué)管理 科學(xué)管理是現(xiàn)代企業(yè)制度的重要特征之一,包括科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)和組織管理制度在內(nèi)的企業(yè)內(nèi)部管理制度。科學(xué)管理的關(guān)鍵之一就是要建立健全一套行之有效的,科學(xué)管理的決策、執(zhí)行和監(jiān)督體系,嚴(yán)格內(nèi)部責(zé)任制度,規(guī)范經(jīng)營管理行為,實(shí)際上就是要建立健全內(nèi)部控制制度體系。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,科學(xué)合理地組織企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn),是企業(yè)得以生存、發(fā)展的重要前提,會(huì)計(jì) 控制是企業(yè)管理制度的重要組成部分,會(huì)計(jì)控制涉及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各個(gè)環(huán)節(jié)、各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)。因此,健全企業(yè)經(jīng)營管理活動(dòng)協(xié)調(diào)、有序的進(jìn)行,從而有力地推動(dòng)企業(yè)管理整體水平的提高,提高企業(yè)科學(xué)管理水平的實(shí)現(xiàn)。 有利于保證國家相關(guān)法律制度的貫徹實(shí)施 目前,我國出臺(tái)的一些相關(guān)法律制度對(duì)內(nèi)部控制提出了規(guī)定或要求,如《會(huì)計(jì)法》明確要求各單位應(yīng)當(dāng)建立健全本單位的內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度,做到經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)和會(huì)計(jì)事項(xiàng)的相關(guān)人員的職責(zé)權(quán)限相互分離、相互制約,重大經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的決策和執(zhí)行互相監(jiān)督、互相制約、及時(shí)進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查,定期對(duì)會(huì)計(jì) 資料進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)等,其他法規(guī)也有相關(guān)的規(guī)定。但這些規(guī)定或要求知識(shí)原則性的,要真正得到有效實(shí)施,還需要有之相協(xié)調(diào)的具體的內(nèi)部控制制度。會(huì)計(jì)控制是企業(yè)內(nèi)部控制和管理的具體表現(xiàn),它規(guī)定了企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的具體處理方法和程序等。健 全、高效的會(huì)計(jì)控制體系可以對(duì)企業(yè)內(nèi)部各職能部門、崗位、人員及各環(huán)節(jié)進(jìn)行有效的監(jiān)督和控制,對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、 合 規(guī)性進(jìn)行嚴(yán)格地審查和控制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施予
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