蘿卜專業(yè)種植合作社發(fā)展規(guī)劃（推薦五篇）-文庫吧
2025-10-03 19:09 本頁面
【正文】 承認本社章程，遵守本社規(guī)章制度，并認購股金者，經本人申請，由理事會批準，即為本社社員。第十條 社員享有以下權利：依據生產資料供應證，享受本社提供的服務。參加社員代表大會，有發(fā)言權、表決權、咨詢權和監(jiān)督權；享有選舉權和被選舉權；參與制定或修改本社章程和細則。按照章程的規(guī)定程序改選或罷免董事、監(jiān)事。參加年終分紅或其他分配。享有合作社規(guī)定的其他權利。第十一條 社員的義務：遵守本社的章程和社員代表大會的決議。根據章程的規(guī)定交納入社費，認購股金及由社員大會決定的其他費用。保證按合作社的技術指導和要求實施生產，嚴格履行合同，保證供貨時間、數量和質量。違反者，按合作社有關規(guī)定處理。第十二條 社員有退社自由。退社必須遵循以下原則：社員退社一定要在業(yè)務結束前2個月提出，經理事會批準，完成當年任務后方可辦理退社手續(xù)，中途不得退社。社員退社時，根據當年本社的財務狀況，退還其持股的全部或一部分，當本社財產不夠抵償債務時，扣除其全部股份，不再承擔股份以外的虧損額。第十三條 屬于下列情況之一者，經董事會決議，給予除名：社員不遵守章程及決議，不履行社員義務，不執(zhí)行本社簽訂的合同，向本社提供偽、劣產品。不論以何種方式，給本社造成嚴重經濟損失者，按合作社有關規(guī)定處理。第十四條 對社員除名，要有三分之二以上的董事出席，出席董事2/3以上的票數通過，方能生效。第四章 管理機構 第十五條 社員代表大會 社員代表大會是本社最高權力機構，社員代表由社員選舉產生，由董事會負責召集，董事長主持。社員代表大會必須在有三分之二以上的社員代表出席方能舉行，多數票通過方可有效。表決時，實行一人一票。第十六條 社員代表大會行使以下權力：制定和修改合作社章程。選舉和罷免董事，選舉或罷免監(jiān)事。審議、批準董事會、監(jiān)事會工作報告，批準本社預決算報告、資產負債表、利潤表及其他會計報表。決定增加新社員數量和股本金以及年終分配方案。第十七條 董事會 董事會是社員代表大會的常設機構，向社員代表大會負責。設董事長1人，董事4人，任期為3年，可連選連任。董事會每年至少召開2次會議，除例會外，由董事長或三分之二以上董事提出，可臨時召開。第十八條 董事會行使以下職權：董事會執(zhí)行社員代表大會的決議，負責管理合作社，確保合作社工作的正常開展。提出、審議合作社的計劃，財務預決算及工作報告。在同國家、集體、私人等三者關系中，董事會代表合作社開展工作，有權裁定一切合同和契約。決定資金的借貸、使用、償還等工作。第十九條 董事長由董事會選舉產生，是合作社的法人代表，行使以下職權：召集主持社員代表大會和董事會、檢查董事會決議實施情況，并向董事會報告。代表董事會行使權利，有權對外簽署一切合同，對內簽署社員證、股金證和生產資料供應證。提名并經董事批準，聘任總經理和副總經理。董事會授予的其他權利。第二十條 合作社實行董事會聘任總經理負責制，設總經理1人，總經理行使以下職權：組織實施社員代表大會和董事會決議，并向董事會報告工作情況。主持合作社的日常生產、經營管理工作，對合作社財務狀況負責。有權聘任或解聘合作社部門負責人；有權決定內部工作人員的工資待遇、獎罰；組織對社員進行培訓。行使職權時，不得變更社員代表大會和董事會決議。第二十一條 監(jiān)事會 合作社設監(jiān)事會，負責監(jiān)督本社的業(yè)務活動。監(jiān)事會由4人組成，其中設監(jiān)事長1名，監(jiān)事3人，任期3年，由社員代表大會選舉產生，也可連選連任，并行使以下職權：審查合作社的帳目、現金、票據等，以及資產負債帳的合法性和真實性。對董事會及管理人員進行監(jiān)督，代表合作社與董事會進行交涉。有權派出代表出席董事會議，有權建議召開社員代表大會。提名并經董事批準，聘任總經理和副總經理。董事會授予的其他權利。第二十條 合作社實行董事會聘任總經理負責制，設總經理1人，副總經理 人，總經理行使
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