【正文】 到總務(wù)處領(lǐng)取。要嚴格核銷手續(xù)，票據(jù)經(jīng)采買、分管校長、校長簽字后方可報銷。加強學校的財物管理（1）進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，完備購物申請，進出庫手續(xù)。繼續(xù)對各班級、各部門、各專用教室財物實行登記管理制度，兌現(xiàn)損壞賠償制度，對公物的損壞維修、賠償與文明班、文明辦考核評比掛鉤?？倓?wù)處在做好財產(chǎn)“靜態(tài)管理”的同時,更要注重“動態(tài)管理”，即對物品的進與出的管理。要合理配置好設(shè)備,提高財產(chǎn)使用效率。（2）要進行愛護公物的教育,延長財產(chǎn)的使用壽命。在師生中造成愛護公物，愛護校園一草一木的輿論氛圍，積極開展美化校園，亮麗校園的活動，把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結(jié)合起來。重視校園花草管理，適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環(huán)節(jié)的工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化。改善師生就餐環(huán)境，創(chuàng)建一流食堂。（1）本學期開始，對各種食品的進貨嚴格把關(guān)，總務(wù)處要求對食堂工作人員定期體檢，穿戴工作服，講究個人衛(wèi)生，保證學生每天的餐食足量、衛(wèi)生、營養(yǎng)、可口。（2）加強食堂的檢查與監(jiān)督力度，并與防疫部門建立友好關(guān)系，嚴把進貨、加工、銷售三關(guān)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，防止師生食物中毒。總務(wù)處要經(jīng)常對炊管人員加強法制教育、衛(wèi)生教育及職業(yè)道德教育，認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，加強炊事人員的技術(shù)培訓、服務(wù)培訓。要努力提高師生飯菜質(zhì)量，永保食品衛(wèi)生量化。把安全防范工作放在首位。（1）統(tǒng)一思想、提高認識，堅決貫徹落實學校關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神，貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，把安全教育、安全管理的各項措施落到實處。（2）要進一步完善責任追究制度，加大安全檢查力度，對重點部門、重點地點嚴防死守，時刻繃緊安全防范這根弦，把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài)，確保師生工作、生活的安全。同時，要與各年級組及其它部門搞好配合，做好安全防范的宣傳、檢查和整改工作。共3頁，當前第2頁123小學后勤總務(wù)工作計劃四、積極籌集資金，改善辦學條件。本學期將添置部分辦公電腦,同時爭取更換部分教師辦公桌，提高教師的辦公條件。本學期將完成教學樓及學生宿舍樓建設(shè)，添置課桌椅1200套，,改善學校辦學條件。做好學校400米塑料膠跑道規(guī)劃，力爭早日動工。小學總務(wù)工作計劃 篇3一、指導(dǎo)思想本學期，總務(wù)工作的指導(dǎo)思想是：按照區(qū)教育局、學校對總務(wù)工作要求，圍繞一個中心，搞好兩個服務(wù)?！皣@一個中心”，即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。“搞好兩個服務(wù)”，一是搞好為教育教學的服務(wù)，為教育教學創(chuàng)造良好的條件；二是搞好為師生生活的服務(wù)，解決師生的后顧之憂，讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去，本學期要求總務(wù)處服務(wù)育人、管理育人、強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識，盡心盡職。二、工作目標本學期后勤工作的目標是三個確保、三個力爭。三個確保是：確保校園建設(shè)、教育教學辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應(yīng)及時到位；確保學校財務(wù)管理規(guī)范、精細、帳物相符；確保學校水電、飲食、活動的安全，杜絕事故的發(fā)生；三個力爭是：力爭進一步完善服務(wù)設(shè)施；力爭進一步完備服務(wù)項目；力爭進一步提高服務(wù)質(zhì)量。三、工作措施（一）加強安全防范工作，增強師生的安全衛(wèi)生意識經(jīng)常檢查各室及公共場所中的電器線路、裝置、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時解決隱患，切實做好防火、防盜、防觸電工作。樹立安全第一意識，加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督，辦好師生食堂。（二）加強校舍、校產(chǎn)管理進一步完善校產(chǎn)、校舍管理制度，尤其是強化賠償制度。嚴格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，努力為學校節(jié)約一滴水，一度電、一分錢。倡導(dǎo)良好風氣，愛護學校設(shè)施、設(shè)備，愛護花草、樹木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現(xiàn)象。（三）堅持財務(wù)制度，嚴肅財經(jīng)紀律嚴禁亂收亂付，做到勤儉節(jié)約。按規(guī)定收費，任何班級、個人不得擅自收費。制定財務(wù)預(yù)算，堅持計劃、合理使用經(jīng)費。（四）抓好綠化管理加強對學生的綠化管理認識教育，教育學生自覺愛護校園綠化。經(jīng)常督促檢查綠化區(qū)的管理工作和綠化管理人員的工作。（五）加強學習，提高服務(wù)育人質(zhì)量加強后勤人員對有關(guān)文件、政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識的學習，提高后勤工作人員的政治水平和業(yè)務(wù)能力，做好服務(wù)育人工作。樂于奉獻、能干肯苦，服從安排，積極為師生提供教與學的方便，確保教學工作正常、有序的開展。規(guī)范后勤管理，充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量，改進服務(wù)方式方法，齊心協(xié)力，互相配合，提高服務(wù)質(zhì)量。加強自身素質(zhì)的提高及業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，更新知識，解放思想，不斷提高自身的修養(yǎng)。四、工作安排加強經(jīng)費的管理使用，平時嚴格遵守財務(wù)法規(guī)，按照上級主管部門的要求及時做好每月的計帳結(jié)帳工作，做到帳帳相符，帳物相符。加大對公物愛護的宣傳工作和教育用品采購等方面的管理，提倡艱苦創(chuàng)業(yè)，歷行節(jié)約。進一步改善辦學條件。維護好班級多媒體、教師電腦等教學設(shè)備。學校本學期繼續(xù)購置有關(guān)教師教輔和課外讀物，豐富教師娛樂閱讀生活，為教師提升提供平臺。高度重視學校安全工作。認真落實學校安全檢查責任制，重大安全事故報告制和責任追究制，落實防火、防盜等各項預(yù)防措施。做好校園綠化及景點的養(yǎng)護工作，教育孩子愛護學校的一草一木一花。加強門衛(wèi)管理，做好出入登記，門衛(wèi)從根本意義上講是學校的一面櫥窗，影響到學校對外宣傳形象和對內(nèi)安全管理，教育門衛(wèi)搞好值班室衛(wèi)生，看管好學校的大門，保證校內(nèi)安全，對校內(nèi)師生和藹和氣，對校外來賓要文明有禮貌，不準隨便讓陌生人進入校園，不準隨便讓人把公物帶出校園，使校園人、財、物絕對安全。對教育局裝備中心給我校配備的各類裝備做好登記、驗收工作并合理安排好使用。行事歷：二月份：做好開學前的常規(guī)工作，落實各類物品的采購工作。做好開學教師教參、學生課本和作業(yè)本的分發(fā)工作和衛(wèi)生用品的發(fā)放工作。使教師學生進校就能井然有序的開始新學期的工作和學習。做好開學的收費工作，規(guī)范化的開具出示有關(guān)收據(jù)。做好學生課桌椅、教師辦公桌椅的調(diào)配工作。做好食堂吃飯師生的安排工作。做好校園的綠化工作。三月份：做好校產(chǎn)清查工作。做好慶祝三八婦女節(jié)的后勤準備工作。組織對學校進行一次安全大檢查工作對學校綠化區(qū)進行一次修剪、補栽工作。四月份：抓好宣傳好衛(wèi)生保潔工作，強調(diào)環(huán)境衛(wèi)生宣傳。對學校安全工作進行一次宣傳，做到警鐘常鳴。對公物進行一次檢查，發(fā)現(xiàn)損壞，及時做好維修工作，確保學校無損壞公物。五月份：協(xié)助德育處，做好家長會家長來訪及其他教育教學常規(guī)管理工作。教育學生注意飲水安全，注意節(jié)約用水。組織好班主任、學生進行一次全校衛(wèi)生大檢查。做好五一勞動節(jié)和五四青年節(jié)活動的后勤保障工作。（5）六、七月份慶“六一”，做好宣傳、后勤保障工作。做好期末校產(chǎn)的核對工作。擬訂暑假維修計劃。安排好暑假值班表，確保暑假安全保衛(wèi)工作。小學總務(wù)工作計劃 篇4一、指導(dǎo)思想：本學期,總務(wù)工作將以“精細管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為核心,圍繞學校的工作重點，以“勵志”、“規(guī)范”、“提升”的理念，以爭創(chuàng)教育現(xiàn)代化學校為動力，有效落實后勤人員的工作目標,進一步提升工作的達成度,切實提高服務(wù)的質(zhì)量。扎實做好總務(wù)常規(guī)工作，竭力為全體師生打造出良好的工作、學習和生活環(huán)境。二、主要目標任務(wù)：1．以創(chuàng)建教育現(xiàn)代化小學為契機，進一步規(guī)范專用教室的設(shè)備管理和使用，加強檢查和保養(yǎng)；2．加強安全保衛(wèi)工作，確保校園和諧的氛圍。3．加強食堂管理，進一步把食堂工作做細、做實，積極創(chuàng)建A級食堂。4．加強凈化、綠化工作，為師生營造一個良好的教學和生活環(huán)境。5．加強后勤人員的常規(guī)管理，牢固樹立后勤人員要以學校的需要為己任，努力為一線提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保學校教學秩序的正常進行。使后勤工作能有條不紊地順利開展。加強門面房管理，按時收繳房租、水電費。三、具體工作：扎實做好日常后勤服務(wù)、物資保障等各項總務(wù)常規(guī)工作，責任到人,及時到位,服務(wù)于教學，服務(wù)于師生。規(guī)范專用教室的財產(chǎn)設(shè)備管理。期初，召開專用教室管理人員會議，明確管理目標及制度，使每一個專用教室都要做到物品擺放整齊、地面整潔。后勤每月不定期對專用教室進行衛(wèi)生抽查，并將檢查結(jié)果及時與負責老師反饋，以便能更好地做好專用教室的管理工作。加強安全保衛(wèi)工作，確保校園和諧的氛圍。為了預(yù)防學生傷害事故和其他安全事故的發(fā)生，積極做好教師全程管理的服務(wù)，努力把好校門進出關(guān)，一切外來人員進出都要嚴格履行登記手續(xù)；把好校門口的秩序關(guān)，每天上學、放學到崗維持家長車輛的進出，確保學生進校園的安全。強化水電、校舍安全、所轄樓道專用室的管理。建立定期檢查制度，健全水電、校舍維修檔案。加強食堂管理，進一步把食堂工作做細、做實。食堂工作涉及面廣，工作量大，而且眾口難調(diào)。學校本著讓每一個師生能吃到衛(wèi)生、安全的午飯這個宗旨，食堂始終把衛(wèi)生安全工作放在首位。食堂負責人每天把好食品的入口關(guān)，從業(yè)人員每天把好洗刷關(guān)、烹飪關(guān)。后勤要對食堂進行定期和不定期的衛(wèi)生檢查。加強凈化、綠化工作，為師生營造一個良好的教學和生活環(huán)境。實行班級、個人負責制，做到每周一大掃，一日三掃（晨掃、午掃、放學后掃）確保校園美麗潔凈?？倓?wù)處實行定期和不定期的檢查，檢查情況及時公布，對存在問題要及時指出，限期糾正。要協(xié)同各部門、利用晨會、黑板報、升旗儀式或講話等形式，向師生進行愛我校園、愛護公物的教育。認真做好資產(chǎn)的管理，加大對校產(chǎn)的日常監(jiān)管力度。充分發(fā)揮資產(chǎn)的效益。落實資產(chǎn)的損壞賠償制度,明確保管使用責任人，學期結(jié)束及時對保管情況審核。學期初與班主任交接班級的資產(chǎn),日常維修及時記錄，月末把維修次數(shù)、維修成本匯總納入班主任考核。教學資料、設(shè)備的領(lǐng)取、保管、歸還情況,做到責任到人，誰損壞誰賠償，提高責任心。規(guī)范物品采購申報審批制度，做到票據(jù)規(guī)范(經(jīng)手人、證明人、審批人簽名俱全),帳目清楚，并及時入帳入網(wǎng)。根據(jù)各部門、教師的報修，及時安排維修，提高服務(wù)效率。踐行承諾如下:總務(wù)處職權(quán)范圍的事,2－3個工作日內(nèi)完成；需請示或協(xié)調(diào)其他部門的,竭盡全力盡快完成。樹立節(jié)約意識、成本意識，加強對用水、用電、打印耗材的管理，提倡勤儉節(jié)約、反對浪費。加強總務(wù)后勤人員的隊伍建設(shè)，統(tǒng)一思想、落實任務(wù)、明確責任，切實提高總務(wù)后勤的工作的質(zhì)量，努力打造忠于職守、敬業(yè)奉獻、團結(jié)協(xié)作、勇創(chuàng)一流的總務(wù)團隊。四：總務(wù)處每月可預(yù)見性主要工作行事歷（上級布置臨時突擊工作根據(jù)完成時間要求，納入周工作，具體安排，及時完成）二月份：做好開學準備工作。落實各類財物的采購工作，做好開學簿本、教具、衛(wèi)生潔具、教師辦公用品的分發(fā)工作。召開專用教室教師會議，落實相關(guān)工作及要求。繼續(xù)和班主任簽訂班級資產(chǎn)管理責任狀。制定總務(wù)后勤計劃。做好衛(wèi)生保潔工作。做好各種維修工作（消防水道、水龍頭等）三月份：召開食堂從業(yè)人員例會，強調(diào)食品衛(wèi)生的重要性。3月12日植樹節(jié)做好宣傳工作以及我校的綠化修整工作，并制定管護制度。做好圖書新一輪借閱工作。做好教育現(xiàn)代化檢查驗收準備四月份:1．抓好衛(wèi)生保潔工作，有一個潔凈美麗的校園環(huán)境。2．做好教學硬件與軟件的維修工作。3．安排五一假期的值班工作。五月份:做好五一長假的值班工作。做好全校安全、衛(wèi)生檢查。做好學校硬件與軟件的維修工作。抓好衛(wèi)生保潔工作，讓師生有一個整潔、美麗的學習環(huán)境。配合大隊部做好迎“六一”活動。六月份：1．慶“六一”，做好后勤保障工作。2．做好期末班級校產(chǎn)的核對工作。3．做好固定資產(chǎn)登記工作。4．完成總務(wù)后勤的工作總結(jié)。5．安排好暑假值班表，確保學校安全保衛(wèi)工作。做好總務(wù)后勤的資料歸類工作。7．擬訂暑假維修計劃。小學總務(wù)工作計劃 篇5一、指導(dǎo)思想全面落實學?！?0xx—20xx學工作計劃”的各項任務(wù)和要求；堅持真心誠意為教育教學服務(wù)、為全校師生服務(wù)的“雙服務(wù)”宗旨；堅持管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的“三育人”方針；；堅持以人為本、有效管理、均衡發(fā)展、全面提升的“四項”工作目標；堅持“高、嚴、細、實、精”的“五字”管理理念；強化“三全管理”，落實“序化管理”。發(fā)揚團結(jié)向上、求實進取、善打硬仗的工作作風，努力開創(chuàng)總務(wù)工作新局面。二、主要工作圍繞學校的中心工作，結(jié)合總務(wù)處本學期的任務(wù)特點，本學期總務(wù)處工作的整體思路是：“以人事制度改革為重點、以整合人力資源實施企業(yè)化管理為突破點、以追求有效管理為立足點、以落實管理規(guī)范為鏈接點、以提高整體管理效益為閃光點。”力爭在原有基礎(chǔ)上實現(xiàn)員工隊伍有新面貌，常規(guī)管理有新舉措，難點問題有新辦法，事業(yè)追求有新目標。（一）以人事制度改革為契機，本著“教育與務(wù)實”并重的原則，全面做好改革和改革后的各項工作人事制度改革的目的，就是要打破傳統(tǒng)的用工和人員管理舊模式，創(chuàng)造能夠發(fā)揮每個人潛能的，實現(xiàn)管理效益化的新模式。我們將根據(jù)學校的統(tǒng)一部署，圓滿完成改革任務(wù)。在改革過程中，我們將本著即重視過程，又重視結(jié)果，在過程中體現(xiàn)教育性，在結(jié)果中體現(xiàn)實效性的原則，把改革既當作員工素質(zhì)提高的過程，又當作人員管理的重新整合完善的過程。當做是提高競爭力，提高管理效益的契機。人事制度改革的步驟：在人事制度改革過程中，我們將以學習動員、自愿申報、述職評議、考核審查、張榜公布、簽定合同、錄用到崗七個環(huán)節(jié)來進行，把聘任的過程當作一次學習教育的過程。力爭做到雙豐收。改革后總務(wù)處將實行企業(yè)化管理，推行適應(yīng)改革后的分配制度，使人員管理具有可流動性，分配制度具有伸縮性。并嘗試合同制和非合同制雙重管理體制。不斷鞏固和提升改革成果，從而達到人員上的整合，管理上的效益。（二）以“三全管理”和“序化管理”為模式，本著“管理與服務(wù)”并舉的原則，切實做好各項常規(guī)管理和服務(wù)工作之所以把常規(guī)管理作為總務(wù)處工作的立足點，是因為它不僅是總務(wù)工作的生命線，也