集體員工宿舍管理制度-文庫吧
2024-10-15 13:32 本頁面
【正文】 如有違反按實際損失賠償。不得在墻壁、櫥柜、門窗上張貼、裝釘不雅飾物或造成其損壞，違反者公司給予口頭警告處理并罰款50元。住宿員工須愛護宿舍各類公用設施，保障設施的完好，對人為因素損壞公用設施的，宿舍長應及時報告公司宿舍管理員，公司對肇事人給予書面警告處理并罰款100元，責令其承擔全部經濟損失；針對個別房間不能舉報肇事人的，由其房間員工均分承擔全部經濟損失。1未經公司人事部批準，任何人不得私自進入異性房間，（因工作原因經人事部批準或檢查宿舍除外），違反者公司給予解除勞動合同處理。1任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿，若有特殊情況，須報公司宿舍管理員，經批準后方可進入宿舍，違反者公司給予解除勞動合同處理。1公司宿舍管理員會經常對員工宿舍進行檢查，住宿員工不得拒絕，違反者公司給予口頭警告處理。1住宿員工，必須服從公司宿舍管理安排，未經批準，任何人不得私自調換房間或床位；嚴禁亂住、混住，違反者公司給予口頭警告處理并罰款50元。1住宿員工不得占用公用區(qū)域及空床位安放個人物品。違反者公司給予口頭警告處理并責令其進行清理。1嚴禁在宿舍私拉電源線、電源插頭，未經批準作用電爐、煤油爐、電飯煲、電磁爐、微波爐等，違反者公司給予書面警告處理并罰款100元，所造成的損失由當事人負全部責任。后果嚴重者送交公安機關處理。1各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內，不得亂扔、亂放，違反者公司給予口頭警告處理并罰款50元。共3頁，第2頁賓堡（北京）食品有限公司BIMBO(Beijing)Food Co.,、節(jié)約用水隨手關閉水龍頭，節(jié)約用電，做到人去燈滅，違反者公司給予口頭警告處理并罰款50元。1晚上22：00時起所有宿舍必須停止一切娛樂活動，避免驚擾他人休息，如出現(xiàn)擾民投訴的，公司將取消擾民人員住宿權并給予書面警告處理。禁止在員工宿舍內飲酒滋事、打架、賭博，違反者公司給予解除勞動合同處理。凡被查獲在員工宿舍賭博及無理取鬧者，送交公安機關處理。2員工離職，應于離職起3日內搬出宿舍及辦理完畢退宿手續(xù)，不得拖延，否則后果自負。2宿舍長應嚴格宿舍的檢查及管理，杜絕已離職人員留宿，有問題及時向公司宿舍管理員報告，凡因宿舍長監(jiān)管不嚴、不報告，造成離職人員留宿的，公司給予該宿舍長書面警告處理。2住宿者遷出宿舍時應將床位、物品、等清理干凈，帶出物品應先交宿舍長檢查，違反者公司給予口頭警告處理并罰款50元。2此規(guī)定自2010年2月1日起正式實施。共3頁，第3頁第三篇：員工集體宿舍管理制度員工集體宿舍管理制度入住手續(xù)1）凡住宿人員須經個人寫出書面申請，部門經理批準，員工宿舍主管部門經理簽字的程序方可辦理住宿登記手續(xù)。2）凡經批準居住員工宿舍的員工必須在《員工集體宿舍管理規(guī)定》上簽字，否則不予安排。管理規(guī)定1）員工宿舍的管理權歸基地指定的主管部門，住宿員工所在部門協(xié)助管理。2）住宿人員必須服從基地主管部門及寢室長的管理。3）主管部門建立住宿人員情況登記表，逐人登記，統(tǒng)一存檔并作為一項日常工作設專人管理。4）由住宿員工所在部門選定一人為寢室長負責本宿舍的內部管理，并于每月28日前報下個月本宿舍的衛(wèi)生值班人員名單。5）員工宿舍衛(wèi)生、安全、紀律等狀況每周不定時檢查，由主管部門做好督促檢查工作，對檢查出的問題予以處罰。6）員工宿舍鑰匙由主管部門保管壹套，不定期對宿舍情況進行抽查。住宿須知1）各級員工必須按照統(tǒng)一編號使用各自的床，不得私自隨意調換或多占。2）集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來人員到宿舍住宿。3）自覺保持宿舍安靜，不
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