7在全市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市指揮部成員會議致辭-文庫吧
2024-09-26 15:38 本頁面
【正文】 種跡象表明，人才已成為制約我市經濟發(fā)展的“瓶頸”。 當前，要實現市委十二屆七次全會提出的固定資產投資提速、農業(yè)總量增加、工業(yè)經濟翻番、財政收入增長、就業(yè)渠道拓寬、商貿活力增強、生態(tài)環(huán)境改善、綜合競爭力升位的發(fā)展目標，切實推進我市全面建設小康社會步伐，構建和諧洮南，就必須繼續(xù)堅持黨管人才原則，堅持大力實施人才興業(yè)戰(zhàn)略。這是抓住和用好重要戰(zhàn)略機遇期，應對日益激烈的國際國內競爭，增強城市綜合競爭力的必然要求；是優(yōu)化資源配置，促進經濟社會可持續(xù)發(fā)展的客觀需要；是推進社會進步，提高社會文明的重要舉措；是增強黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，提高黨的領導水平的有力保證。在思想上，不重視人才是膚淺；在工作上，不重視人才工作是短視的；作為領導干部，不重視人才工作是不稱職的。今天與會的都是我市人才工作領導小組成員單位的主要負責人、各企事業(yè)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處的領導，作為在市委、市政府領導下開展人才工作的具體領導者、組織者和參與者，必須對全市人才基本現狀有一個清醒認識，找出我們的差距，必須充分認識和深刻理解人才工作的極端重要性，以高度的政治責任感和歷史使命感，把大力實施人才興市戰(zhàn)略作為一項重大而緊迫的任務抓緊、抓好、抓出成效。 二、突出重點，抓住關鍵，切實提高我市人才工作水平 針對我市人才隊伍建設現狀，我認為，在今后的人才工作中，要以鄧小平理論和“三個代表重要思想以及市委十二屆八次全會精神為指導，堅持黨管人才原則，牢固樹立科學的發(fā)展觀、正確的政績觀和科學的人才觀，緊緊圍繞推動我市經濟社會跨越式持續(xù)發(fā)展的總體要求，緊緊抓住培養(yǎng)、吸引和用好人才三個環(huán)節(jié)，全面提高我市人才隊伍建設的整體水平，為振興洮南建設人才高地。在具體工作中，要著力抓好以下幾項基礎性工作。 第一，著眼于固本強基、提高能力，培育人才。人才是經濟發(fā)展的有力支撐，在全市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市指揮部成員會議講話第2頁 建設一支攻無不克、戰(zhàn)無不勝的人才隊伍，就等于給我市縣域經濟突破注入了活力。因此，我們要通過人才隊伍建設促進全市經濟的大發(fā)展。一是圍繞增強“五種能力”培養(yǎng)黨政人才。一方面要探索全新的培訓方式，通過外出深造、干部雙向交流、理論培訓和實踐提高相結合等辦法，使領導人才的能力和素質更趨于合理，努力造就一批經濟型、創(chuàng)新型的黨政人才，特別是要注意不斷增強工業(yè)企業(yè)的領導力量；另一方面還要創(chuàng)新激勵機制，把精神鼓勵和物質獎勵相結合，事業(yè)激勵和考核評價相結合，形成創(chuàng)業(yè)光榮、創(chuàng)新可貴的正確導向，繼而激發(fā)人才自我學習、不斷提高的內在動力。二是圍繞推進市場化進程培養(yǎng)企業(yè)經營管理人才。一方面我們要積極選送經營管理人員到黨校、行政學院等參加國家組織的基地培訓和境外培訓；另一方
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