辦公室人員崗位工作百分考核細(xì)則-文庫吧
2024-09-23 01:59 本頁面
【正文】 共 5 頁 協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)抓好中心工作，搞好調(diào)查研究，及時(shí)反饋信息。（ 10 分）失誤一次扣 1 分 協(xié)助搞好物業(yè)管理創(chuàng)收工作。 （ 10 分）失誤一次扣 1 分 協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)做好對外 聯(lián)系工作，做好來局辦事人員接待工作。 （ 10 分）失誤一次扣 1 分 負(fù)責(zé)對辦公室考核管理和小車調(diào)度工作。（ 10 分）失誤一次扣 1 分 組織好辦公室人員學(xué)習(xí)，做好協(xié)調(diào)和思想工作、保密工作。（ 10 分）失誤一次扣 1 分 人事勞資檔案崗 考核內(nèi)容及分值扣分標(biāo)準(zhǔn)及分值自查 得分考核 評分實(shí)際 得分 做好人事勞資日常工作，確保無工作差錯(cuò)。（ 20 分）失誤一次扣 2 分 協(xié)助做好人員培訓(xùn)、競崗聘用、全員崗位人事管理等工作。（ 10 分）失 誤一次扣 1 分 做好黨務(wù)各項(xiàng)工作（含日常工作、階段性工作等）。（ 20 分） 第 3 頁 共 5 頁 失誤
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