教職工的管理規(guī)章制度條例（7篇）-文庫吧
2025-09-02 01:38 本頁面
【正文】 影響工作 (最多只能微調(diào)課表 )的情況下，工齡 10—— 20 年，或工齡 20 年以上的教職工，每學(xué)年可有 6 天或 10 天的零星待遇假。 (五 )病 (事 )假期的計(jì)算 連續(xù)病 (事 )假中遇假期的，假期后即上崗工作的，病 (事 )假算至假期前，假期后仍不能上崗工作的，則應(yīng)將假期計(jì)入病 (事 )假時(shí)間。 (六 )教學(xué)紀(jì)律在年終獎(jiǎng)和工資津貼的體現(xiàn) 教職工病事假一律按 30 元 /天的標(biāo)準(zhǔn)扣發(fā)，年終全勤獎(jiǎng)按 5 元 /天扣發(fā)。 職工曠工，月工資津貼扣 80 元 /天，年度 全勤獎(jiǎng)加扣 40 元 /天。教師誤課、私自調(diào)課，工資津貼扣40 元 /節(jié)，年度全勤獎(jiǎng)加扣 20 元 /節(jié)。教師無故不參加教研活動(dòng)，教職工無故不參加集會(huì)，一律按誤課一節(jié)論處。連續(xù)曠工 15 天以上，予以解聘。 教師上課無教案、接聽手機(jī)和抽煙者，月工資津貼扣 10 元 /次 。年終獎(jiǎng)加扣 10 元 /次。 教師上課遲到 10 分鐘及其以上，視誤課一節(jié)處理 。遲到 5 分鐘以內(nèi)，月工資津貼扣 5 元 /次 。遲到 10分鐘以內(nèi)，月工資津貼扣 10 元 /次。早自習(xí)遲到 5 分鐘以上，停發(fā)早自習(xí)津貼，無故缺席者視誤課半節(jié)處理。遲到時(shí)間累計(jì)計(jì)入年終獎(jiǎng)和年度目標(biāo)考核中。 教職工擅自拖延報(bào)表或計(jì)劃總結(jié)等而影響學(xué)校工作進(jìn)度的，月工資津貼扣 15 元 /天 。年終獎(jiǎng)，視情節(jié)一項(xiàng)扣 20 元 — 100 元。 未經(jīng)授權(quán)，任何人私自向?qū)W生收取費(fèi)用的，除退回全部費(fèi)用外，月工資津貼扣 200 元，并承擔(dān)其行為造成的后果，不享受年終獎(jiǎng)。 體罰學(xué)生，除承擔(dān)其行為造成的后果外，視情節(jié)輕重，月工資津貼扣 50—— 200 元 /次 。年終獎(jiǎng)扣50— 200 元 /次。情節(jié)嚴(yán)重的，予以解聘。 損壞公物 (或保管不當(dāng)造成損失 )，或收費(fèi)失誤者照價(jià)賠償。 吵架、打架的雙方，或在校內(nèi)罵人、無理取鬧、惡意中傷他人或擾亂會(huì)場(chǎng)紀(jì)律 者，除承擔(dān)其行為造成的后果外，工資津貼扣 200 元 /次 。年終獎(jiǎng)扣 50— 200 元 /次。情節(jié)嚴(yán)重的，予以待崗或解聘。 1違反計(jì)劃生育者按國家計(jì)劃生育管理辦法執(zhí)行。 1違反操作造成事故者，視情節(jié)輕重，月工資津貼扣 50— 200 元 /次 。年終獎(jiǎng)扣 50—— 200 元 /次 。情節(jié)嚴(yán)重的，予以解聘。 注：違紀(jì)行為處理程序：部門調(diào)查 —— 書面報(bào)告校長室 —— 校辦備案、按章執(zhí)行。 教職工的管理規(guī)章制度條例【篇 2】 為加強(qiáng)教職工公寓的規(guī)范化管理和教師人身財(cái)產(chǎn)安全，營造良好的生活與休息環(huán)境，特制訂本制度。 第一條 入住條件 距離學(xué)校 2 公里之外的單身未婚教職工。已婚職工確需入住需經(jīng)學(xué)校研究同意。 第二條 申請(qǐng)入住手續(xù) 本人向?qū)W校申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校研究同意繳納 50 元押金后安排住宿，職工在入住之前要清點(diǎn)好室內(nèi)配置物品及設(shè)施并簽字存檔。 第三條 辦理退宿手續(xù) 本人提出申請(qǐng)，學(xué)校派人清點(diǎn)室內(nèi)物品確認(rèn)無損后發(fā)還押金，如有損壞照價(jià)賠償。 第四條 管理規(guī)定 ，凡履行結(jié)婚登記手續(xù)的職工需在 2 周內(nèi)搬離該公寓。 ，如有一人搬離，學(xué)校有權(quán)調(diào)配職工住宿。 、床位居住，不得私自隨意調(diào)換 房間 。宿舍只限職工本人使用，不得轉(zhuǎn)讓他人或帶外來人員住宿。 ，不得在樓道內(nèi)大聲喧嘩 。同事之間應(yīng)和睦相處，不得以任何借口爭(zhēng)吵、打架、酗酒 。嚴(yán)禁在房間內(nèi)聚眾喝酒、賭博。嚴(yán)禁從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)。 ，愛護(hù)室內(nèi)設(shè)施和用具，不得私自改動(dòng)和拆毀，不得私自加裝或調(diào)換門鎖，不得在室內(nèi)墻壁上打洞、亂釘、亂寫、亂畫，不得亂拉亂扯電線、網(wǎng)線、繩索等，丟失損壞公物者應(yīng)賠償。 ，宿舍內(nèi)禁止使用電水壺、電褥子、熱得快、電爐子、電暖器等電器。 ，晚 8： 00 以 前必須返校， 22:00 熄燈就寢。 ，嚴(yán)禁向公共場(chǎng)所 (樓道、樓梯口、窗外等處 )亂扔垃圾。走道、走廊等公共場(chǎng)所禁止堆放雜物、擺放灶具或做飯。 、衛(wèi)生工作，安排好每天的衛(wèi)生值日。 ，和睦相處，提高防盜防火和自我保護(hù)意識(shí)，發(fā)現(xiàn)異常 要同舟共濟(jì)，一致對(duì)外，并及時(shí)報(bào)警。 ，注意防火、防盜，出入要及時(shí)關(guān)好門窗。 ，按時(shí)交納水電等費(fèi)用。 13. 居住朝陽面和陰面房間的職工，每年寒假開學(xué)前對(duì)調(diào)一次。 14. 不得將學(xué)生帶入公寓。 教職工的管理規(guī)章制度條例【篇 3】 職工上、下班不得大聲喧嘩，影響學(xué)生休息。 職工宿舍晚上九點(diǎn)之前熄燈，深夜不得外出或晚歸。 保持樓道、房間清潔，不得隨意扔垃圾、雜物、隨意吐痰等。 宿舍內(nèi)不得從事賭博、打架、吵架、著裝得體，不得做有礙文明形象的事。 住宿職工不得進(jìn)入學(xué)生宿舍，特別是女生宿舍。 (生活老師除外 ) 職工一律不準(zhǔn)亂拉、私接電線、插座、有線電視、電腦等，如需帶電器設(shè)備需向主管申請(qǐng)批準(zhǔn)后方可使用。 看電視、手機(jī)充電一律插在宿舍大廳的插座上，必須有人看管。 嚴(yán)禁使用大功率電器，如電磁爐、電水壺、電爐、熱得快等。 插座前不準(zhǔn)堆放易燃易爆物品。 嚴(yán)禁任何時(shí)間在宿舍內(nèi)使用明火炊具，嚴(yán)禁點(diǎn)蠟燭。 1各宿舍嚴(yán)格遵守以上規(guī)定，對(duì)違反規(guī)定者，按照規(guī)定給予罰款 50 元，其中違反第 第 10 條罰款1000 元，造成責(zé)任事故的賠償全部損失并承擔(dān)相關(guān)的法律責(zé)任。 教職工的管理規(guī)章制度條例【篇 4】 為建立正常的教學(xué)秩序，確保我校教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高，特制定本教學(xué)工作常規(guī)管理細(xì)則
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