5培訓(xùn)組工干部致辭-文庫吧
2025-08-28 20:55 本頁面
【正文】 新的優(yōu)良傳統(tǒng)，被譽(yù)為 “ 黨員之家 ” 、 “ 干部之家 ” 、 “ 知識(shí)分子之家 ” ，深受廣大黨員、干部和知識(shí)分子的信賴。這是組 工部門寶貴的精神財(cái)富，也是新時(shí)期組工干部應(yīng)繼承和發(fā)揚(yáng)的優(yōu)良傳統(tǒng)。目前，我縣廣大組工干部的整體情況是好的，但也出現(xiàn)了一些與時(shí)代發(fā)展，與形 第 3 頁 共 9 頁 勢要求不適應(yīng)的現(xiàn)象，如部分同志的思想觀念落后于時(shí)代的發(fā)展，缺乏開拓創(chuàng)新的勇氣和魄力；有的政策水平和業(yè)務(wù)能力還不適應(yīng)工作的需要，特別是一些新進(jìn)組工部門的年輕同志對(duì)組織工作的方針政策不熟悉，對(duì)基層情況不了解，工作被動(dòng)，效率不高；有的甘當(dāng)人梯、勇于奉獻(xiàn)的精神還不夠強(qiáng)等等。因此，加強(qiáng)組工干部的形勢教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提高其思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，有針對(duì)性地解決組工干部隊(duì)伍中存在的 問題，愈發(fā)顯得必要和緊迫。 加強(qiáng)組工干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，是廣大組工干部補(bǔ)充能量的需要。組織工作是一門具有自身特點(diǎn)和規(guī)律的專業(yè)，政策性強(qiáng)，要求嚴(yán)謹(jǐn)；同時(shí)，組織工作的對(duì)象包括各行各業(yè)的黨政干部，與人打交道，有時(shí)可能處理各種復(fù)雜情況。這就要求組工干部必須提高自身的業(yè)務(wù)能力。要具有廣博的知識(shí)，具有把握大局，處理復(fù)雜問題的能力，對(duì)組織工作的具體政策要牢牢把握，對(duì)各種程序要一清二楚。從事干部工作的同志，對(duì)自己各種對(duì)象的情況要熟記在心，努力成為 “ 活字典 ” ，只有這樣，工作起來才能得心應(yīng)手?？陀^地講，能到組工這條線來 工作，大家的起點(diǎn)都很高，都有較大的發(fā)展?jié)摿Α５珡哪壳皝砜?，組工干部的成長進(jìn)步面臨一些障礙因素，除客觀條件外，其中最為關(guān)鍵的一條就是 “ 知識(shí)透支 ” 、能力危機(jī)的問題比較嚴(yán)重，即知識(shí)的補(bǔ)充趕不上知識(shí)的輸出。這一方面是因?yàn)榻M織部門的工作相對(duì)比較繁忙，大家平時(shí)自 第 4 頁 共 9 頁 學(xué)的時(shí)間難以得到有效保證；另一方面，也與廣大組工干部缺少系統(tǒng)的集中培訓(xùn)有關(guān)。因此，加強(qiáng)組工干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)已是刻不容緩，只有多為組工干部提供一些學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，才能避免大家地一味 “ 吃老本 ” ，防止出現(xiàn) “ 知識(shí)透支 ” 的問題。 二、要明確新形勢、新任務(wù)對(duì)組工干部 的新要求 在今年的組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)工作會(huì)議上，我們已經(jīng)明確了組織工作面臨的新形勢、新要求，安排部署了今年的組織工作。全面完成今年的工作目標(biāo)，責(zé)任重大，任務(wù)艱巨，需要每位組工干部振奮精神，加倍努力。具體講要做到以下五個(gè)方面： 強(qiáng)化政治意識(shí)，大興勤學(xué)之風(fēng)。樹立政治意識(shí)，就是要有堅(jiān)定的政治信念
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