3加強(qiáng)職工之家建設(shè)思考-文庫(kù)吧
2025-08-12 17:22 本頁(yè)面
【正文】 兵，使員工不斷掌握新知識(shí)、新業(yè)務(wù)、新技能。鼓勵(lì)職工自學(xué)成才。到目前止，全轄大專(zhuān)以上學(xué)歷達(dá) 75%，其中，本科以上學(xué)歷達(dá) 44%，全轄出現(xiàn)了學(xué)風(fēng) 濃、正氣旺的新氣象。 二、堅(jiān)持民主管理，突出維權(quán)職能，切實(shí)讓員工 “ 當(dāng)家作主 ” 在堅(jiān)持民主管理方面，首先是堅(jiān)持 “ 三個(gè)制度 ” 。一是堅(jiān)持每年召開(kāi)一次職工代表大會(huì)，發(fā)揮主人翁作用。工作中的重大事項(xiàng)和涉及職工切身利益的問(wèn)題均通過(guò)職工代表大會(huì)討論。廣泛聽(tīng)取職工代表意見(jiàn)，充分利用這一制度開(kāi)展征集提案、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策和討論決定重大事項(xiàng)。近兩年共收到提案 80 多條，采納合理化建議 60余條，修訂規(guī)章制度 30多個(gè)，涵蓋了中支建設(shè)的方方面面，擴(kuò)大了職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。保證了職工民主政治權(quán)力，調(diào)動(dòng)了職工的積極性 、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。促進(jìn)了管理和決策的科學(xué)化、民主化，強(qiáng)化了廉政建設(shè)。二是堅(jiān)持開(kāi)好監(jiān)督例會(huì)制度，確保民主治行落到實(shí)處。中支成立了由行領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)、紀(jì)檢、內(nèi)審、辦公室等有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組，每季召開(kāi)一次監(jiān)督例會(huì)，對(duì)中支重要事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督。如對(duì)中支大宗物品采 第 3 頁(yè) 共 7 頁(yè) 購(gòu)、基建和干職工的晉升晉級(jí)等重大事項(xiàng)實(shí)行監(jiān)督。三是民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)制度。中支工會(huì)每年在職工代表大會(huì)上組織對(duì)中支領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。民主測(cè)評(píng)內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)等四個(gè)方面。其次，堅(jiān)持 “ 兩個(gè)公開(kāi) ” 。即：重大政策和事關(guān)全局性的工作公開(kāi)。如競(jìng)聘方案、年度工作目標(biāo)和 工作執(zhí)行情況，內(nèi)部管理規(guī)定落實(shí)情況，財(cái)務(wù)收支，中支基本建設(shè)等重大決策，均通過(guò)職工代表大會(huì)、公示欄、行務(wù)會(huì)等形式向職工公開(kāi)。涉及職工切身利益的重大事項(xiàng)實(shí)行公開(kāi)。 在維權(quán)方面，正確處理好 “ 建家與建行 ” 的關(guān)系。一是 “ 建家與黨政 ” 的關(guān)系。工會(huì)是在黨委（黨組）的領(lǐng)導(dǎo)下的群眾團(tuán)體，維護(hù)職工的合法權(quán)益和切身利益，是工會(huì)的主要職責(zé)。一方面，工會(huì)不定期向行長(zhǎng)辦公會(huì)匯報(bào)職工之家建設(shè)的情況，及時(shí)解決“ 建家 ” 存在的問(wèn)題，提出
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1