3加強和改進電信思想政治-文庫吧
2024-08-26 17:11 本頁面
【正文】 ，著重對人的思想政治觀念、世界觀、工作態(tài)度和生活態(tài)度施加影響，以 第 3 頁 共 9 頁 便調動積極性，服務于生產建設，因此思想政治工作既是研究人的思想和行為規(guī)律的理性概念，又是進行思想教育活動的實踐性概念。而企業(yè)文化是在企業(yè)長期生產經營過程中逐步形 成的、全體成員共識共守的行為規(guī)范、傳統(tǒng)作風和價值觀念，主要是理性文化概念。 內容不同。思想政治工作的基本內容是對黨員干部和廣大群眾進行馬克思主義基本理論、黨的基本路線、愛國主義、集體主義、社會公德及艱苦奮斗的教育，培養(yǎng) “ 四有 ” 職工隊伍；同時，對職工在生產過程中所產生的各種思想問題、情緒問題和行為問題進行疏導，及時予以解決。企業(yè)文化的基本內容是根據企業(yè)內外條件選擇經營哲學、確定管理信條、培養(yǎng)企業(yè)精神、確立企業(yè)目標、建設企業(yè)道德、樹立企業(yè)形象等。因此，思想政治工作的任務是立足于全黨的思想政治上高度 統(tǒng)一，具有較要的共性特征；而企業(yè)文化是在宏觀的大政方針指導下，主要是依據本企業(yè)的實際情況長期鑄就的，具有鮮明的個性色彩。 方式不同。思想政治工作與企業(yè)文化運作方式不同。這是因為二者的活動主體不同。思想政治工作的活動主體是在黨委集體政治核心領導下，專職兼職相結合，領導群人體相結合，黨政工團齊抓共管的體制，其運行方式是在黨委統(tǒng)一領導下，主要是系統(tǒng)教育、正面灌輸。企業(yè)文化建設的主體是企業(yè)的全體職工，良好的企業(yè)文化氛圍，是在社會主義文化大背景下，通過企業(yè)領 第 4 頁 共 9 頁 導人的倡導，靠全體職工的自我教育、自我約束、自 我體驗，逐步養(yǎng)成，一旦企業(yè)職工擁有了共同的價值觀念，企業(yè)就有了巨大的凝聚力和感召力，職工就會自覺自愿地、齊心協(xié)力地為實現企業(yè)目標而奮斗。它的運行特點主要是以潛移默化的形成，通過良好的企業(yè)文化氛圍，提高職工的思想道德素質。 二、企業(yè)文化與思想政治工作的聯(lián)系 企業(yè)文化與思想政治工作是兩個不同的概念，是兩項不同的工作，但在實際操作中又有著密切的聯(lián)系，在許多方面都是相同、相通和相融的。 對象相同。企業(yè)文化和企業(yè)思想政治工作，作為兩門科學，其研究對象都是人，都是以人為本的科學，都是做 人的工作。它們都是以尊重人、理解人、關心人、激勵人為共同的出發(fā)點，都強調協(xié)調好企業(yè)內部的人際
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1