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營銷人員合同08-合同協(xié)議-文庫吧

2025-06-23 18:34 本頁面


【正文】 員 采取客戶經(jīng)理制 。 2. 晉升 途 徑 : 見習(xí)客戶經(jīng)理←→客戶經(jīng)理←→高級客戶經(jīng)理←→客戶總監(jiān) ; 達(dá)到定額 兩 個季度以上 即升職, 否則降職; 見習(xí)客戶經(jīng)理 見習(xí)期不超過 3個月,轉(zhuǎn)正考核標(biāo)準(zhǔn) 為意向客戶 3家,無獎金和定額管理 。 三、 客戶經(jīng)理 年度收入 1. 年度收入=∑(月基本工資)+∑獎 金 + ∑ 溢價收益 + ∑ 分紅收益 。 2. 客戶經(jīng)理收入核算 方案(詳見附表) - 2- 對象 措施 見習(xí) 客戶經(jīng)理 客戶經(jīng)理 高級 客戶經(jīng)理 客戶總監(jiān) 考核周期 3個月 季度考核 半年考核 年度考核 月基本工資 16002200元 20xx2800元 30003600元 40006000元 200 元一個檔位,自??茖W(xué)歷起,學(xué)歷每高一級增加一檔;大客戶銷售經(jīng)驗每一年增長一級 。 200元一個檔位,自專科學(xué)歷起,學(xué)歷每高一級增加一檔;大客戶銷售經(jīng)驗每一年增長一級。 300元一個檔位,自??茖W(xué)歷起,學(xué)歷每高一級增加一檔;大客戶銷售經(jīng)驗每一年增長一級。 500元一個檔位,自??茖W(xué)
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