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基本公衛(wèi)服務項目管理與績效考核-文庫吧

2025-02-26 04:33 本頁面


【正文】 勵機制。省級對績效考核取得優(yōu)異成績的市(州)進行通報表揚并給予獎勵。 重點文件提示 4.《 四川省基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核辦法 》 ⑴ 是對 78號文件的完善; ⑵對考核原則、對象、依據(jù)、方法及結(jié)果運用提出指導性意見; ⑶辦法重點:整合考核辦法,社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 ,進一步明確縣級是考核的主體 ,真正體現(xiàn)“均等化”概念; ⑷績效考核與經(jīng)費分配掛鉤。 重點文件提示 5.《 四川省基本公共衛(wèi)生服務項目管理手冊和成本核算指導意見 》 重點文件提示 完全是四川的自選動作! ? 《 四川省基本公共衛(wèi)生服務項目補助資金管理辦法 》 對基公項目經(jīng)費籌集、分配、撥付、使用、考核、監(jiān)督等作出了較為詳細的規(guī)定。 ? 但是,有明顯的局限性 :到了基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),真正見到錢的單位,在使用資金時沒有政策依據(jù) ? 《 管理手冊 》 和 《 成本核算指導意見 》 填補了管理環(huán)節(jié)上的空白,彌補了政策的缺失;符合四川實際,解決了基層困難 5.《 四川省基本公共衛(wèi)生服務項目管理手冊和成本核算指導意見 》 1. 經(jīng)縣級衛(wèi)生行政部門批準,基層單位可采購基本公共衛(wèi)生服務必需的計算機等大型辦公用品。解決了辦公設施問題。 2. 二級明細科目中,增加了“基本公共衛(wèi)生服務醫(yī)療支出” ,用于核算基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在提供基本公共衛(wèi)生服務項目時,利用儀器設備,開展實驗室檢測或檢查所發(fā)生的支出。解決了利用醫(yī)療儀器設備而產(chǎn)生成本支出后的賬務處理。 3. 增設了三、四級明細科目。三級是:基本公共衛(wèi)生、重大公共衛(wèi)生和其他公共衛(wèi)生;四級是:按 10大類 11項服務內(nèi)容設置了 11個科目。使每項服務內(nèi)容所使用的經(jīng)費有了歸屬,實行季報,便于清楚掌握經(jīng)費支出。解決了不能清楚掌握經(jīng)費支出的問題。 4.《 成本核算指導意見 》 :定量變定性,放權(quán)于基層。突出在“ N”。解決了項目無成本核算和資金沉淀突出問題。 重點文件提示 四川還有個自選動作 ——指導中心 指導中心 當好參謀助手 做好技術(shù)指導 搞好人員培訓 抓好督導考核 管好信息數(shù)據(jù) 怎樣做好項目績效考核 5W2H Why 為什么考? When 時間?時間段? What 考什么? Who/whom 誰考?考誰? Where 到哪里考? How 怎么考? How do it better:怎么考好? ? 為什么考? 項目的要求 《 衛(wèi)生部、財政部關(guān)于加強基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核的指導意見 》 (衛(wèi)婦社發(fā) 〔 2023〕 112號) 《 四川省衛(wèi)生廳、四川省財政廳關(guān)于印發(fā)〈 四川省社區(qū)基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核辦法(試行) 〉 的通知 》 (川衛(wèi)辦發(fā)〔 2023〕 78號) 《 四川省衛(wèi)生廳、四川省財政廳關(guān)于印發(fā)〈 四川省基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核辦法 〉 的通知 》 (川衛(wèi)辦發(fā) 〔 2023〕 205號) 《 衛(wèi)生部、財政部關(guān)于加強基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核的指導意見 》 ? (一 )堅持屬地管理 ,分級考核 ? (二 )堅持公開公平、客觀公正 ? (三 )堅持科學規(guī)范 ,準確合理 ? (四 )堅持考核結(jié)果與改進服務和經(jīng)費補助相掛鉤 《 四川省基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核辦法 》 ? 通過績效考核,全面落實 《 國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范 》 ,使城鄉(xiāng)居民享有基本公共衛(wèi)生服務; ? 加強項目監(jiān)管,提高資金使用效益; ? 及時發(fā)現(xiàn)問題,不斷提高服務能力; ? 考核結(jié)果作為安排和撥付基本公共衛(wèi)生服務項目補助資金的依據(jù)。 原則 分級考核 客觀公正 科學合理 績效掛鉤 項目發(fā)展的需要 ? 掌握現(xiàn)狀 ? 發(fā)現(xiàn)問題 ? 總結(jié)經(jīng)驗 ? 提供決策依據(jù): 經(jīng)費撥付、政策調(diào)整、措施加強 …… 項目發(fā)展的需要 牽引 獎懲 鞭策 指揮棒 ? 時間? 考核時間及時間段 ? 《 考核辦法 》 規(guī)定: ? 績效考核每年度一次,即上年 10月 1日至當年 9月 30日作為一個考核年度。 ? 縣級一年考核 1至 2次,分別在每年 4月和 10月底前完成。 ? 市級重點抽查應于每年 11月底前完成。 ? 省級抽查原則上在次年第一季度前完成。 ? 各縣、市級應于績效考核完成后 10個工作日內(nèi)將考核評估報告和結(jié)果分別報送上一級衛(wèi)生、財政部門 ? 縣級應在績效考核完成后 15個工作日內(nèi)完成基本公共衛(wèi)生服務項目補助資金的結(jié)算。 考核時間及時間段 ? 實際目前操作 ? 每個機構(gòu)大約半天時間 區(qū)(市、縣)級每年 10月 11月,全面考核 市(州)級每年 12月左右按比例抽查復核 省級對 21個市(州),在次年 3月考核,按照自然年度 國家對各?。▍^(qū)、市)在次年 56月進行考核,按照自然年度 ? 考什么? 考核內(nèi)容及指標 考核辦法內(nèi)容 其他重要指標 國家規(guī)范指標 考核內(nèi)容及指標 組織管理 組織保障 管理制度 資金配套 督導考核等 項目 服務 國家項目 地方增補 實施效果 居民知曉率 滿意度 居民健康狀況改善情況 考核內(nèi)容及指標 考核辦法 項 目 考核指標 組織管理( 20分) 組織保障( 3分) 資金保障( 8分) 人員保障( 2分) 職能下沉( 1分) 預防保健科(公共衛(wèi)生科)的建立( 1分) 督導考核( 2分) 整改落實( 1分) 信息報送( 2分) 項目服務( 70分) 居民健康檔案( 9分) 健康教育( 8分) 預防接種( 7分 ) 傳染病報告和處理( 7分) 兒童健康管理( 7分) 孕產(chǎn)婦健康管理( 7分) 老年人健康管理( 7分) 慢性病管理( 12分) 重性精神疾病患者管理( 6分) 實施效果( 10分) 基本公共衛(wèi)生服務的知曉率和滿意度 注:隨著項目的發(fā)展,服務內(nèi)容的擴充,考核指標體系已經(jīng)發(fā)生變化 考核內(nèi)容及指標 — 國家規(guī)范 ? 健康檔案 ? (一)健康檔案建檔率 =建檔人數(shù) /轄區(qū)內(nèi)常住居民數(shù) 100%。 ? (二)電子健康檔案建檔率 =建立電子健康檔案人數(shù) /轄區(qū)
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