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九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)講義-文庫(kù)吧

2025-01-11 00:31 本頁(yè)面


【正文】 意孤行轉(zhuǎn)變游戲規(guī)則,給予六號(hào)足夠的時(shí)間去適應(yīng)。 懷疑者 ? 6號(hào)下屬的激發(fā)要點(diǎn): – 以身作則、真誠(chéng)、一貫的動(dòng)作; – 稱贊及動(dòng)用六號(hào)的分析能力; – 主動(dòng)指出可能發(fā)生的問(wèn)題,去贏取六號(hào)對(duì)你的信任; – 被六號(hào)質(zhì)問(wèn)時(shí),保持友善的態(tài)度,幫助他找到答案; – 鼓勵(lì)六號(hào)對(duì)你的忠心及承諾。 懷疑者 ? 6號(hào)下屬的時(shí)間管理: – 六號(hào)在開(kāi)始行動(dòng)前及完成計(jì)劃前會(huì)拖延,幫助他克服內(nèi)心的困擾; – 支持六號(hào)將內(nèi)心的問(wèn)題講出來(lái)要求六號(hào)與你一起訂立程序,工作不會(huì)因?yàn)橐?guī)則不清晰而停頓下來(lái); – 六號(hào)在沒(méi)有壓力時(shí)會(huì)拖慢腳步,幫助他將焦點(diǎn)放在最終目標(biāo); – 提醒六號(hào)作息有時(shí)。 懷疑者 ? 領(lǐng)導(dǎo)力提升: – 處理好自己與權(quán)威人物的關(guān)系; – 學(xué)會(huì)控制自己的焦慮; – 培養(yǎng)旗鼓相當(dāng)?shù)膶?duì)手; – 建立自我權(quán)威; – 練習(xí)你的信任感; – 運(yùn)用你的技巧指出問(wèn)題及所在,別讓自己在害怕之中被迫行事; – 學(xué)會(huì)贊美; – 澄清你的正面目標(biāo); – 多說(shuō)“并且”,少說(shuō)“但是”。 調(diào)停者 ? 正面特征 : – 產(chǎn)生共鳴、 – 隨時(shí)有空、 – 率真自然、 – 穩(wěn)固、 – 可靠、 – 謙卑、 – 溫馨、 – 社會(huì)的中間分子。 ?負(fù)面特征: –冷淡、 –懶散、 –抗拒改變、 –優(yōu)柔寡斷、 –無(wú)趣、 –因循慣例、 –失落在無(wú)盡的空間里。 調(diào)停者 ? 領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格: 社團(tuán)式的、共同參與、涵蓋一切、共享功勞、而有時(shí)候也讓你覺(jué)得他頑固、被動(dòng)。 ? 溝通建議: 和諧友好的氣氛固然重要,但是其他人可能更想直接地解決問(wèn)題。 調(diào)停者 ? 9號(hào)下屬的溝通要點(diǎn): – 尋求清晰無(wú)誤的承諾; – 向九號(hào)清楚講出你的要求,否則他會(huì)詐作不知; – 給予九號(hào)大量的支持及認(rèn)可; – 有清晰的工作架構(gòu); – 不要命令九號(hào),做出提示; – 幫助九號(hào)說(shuō)話簡(jiǎn)潔 。 調(diào)停者 ? 9號(hào)下屬的激發(fā)要點(diǎn): – 權(quán)威人士表示支持,令九號(hào)意識(shí)到個(gè)人的需求; – 九號(hào)有大理想,將之分為小目標(biāo),逐一達(dá)到; – 幫助九號(hào)明白人際沖突是達(dá)到互相了解的必須步驟; – 不要對(duì)九號(hào)表示不耐煩。 調(diào)停者 ? 9號(hào)下屬的時(shí)間管理: – 與九號(hào)一起擬訂詳盡的工作計(jì)劃; – 不時(shí)提醒九號(hào)集中于目前的目標(biāo); – 將大前提分為小目標(biāo); – 人際溝通能加強(qiáng)九號(hào)的時(shí)間觀念; – 幫助九號(hào)意識(shí)到身邊人的需求,令他投入工作。 調(diào)停者 ? 領(lǐng)導(dǎo)力提升: – 問(wèn)接下來(lái)需要完成什么; – 更多地表達(dá)自己; – 強(qiáng)調(diào)那些最重要的事情; – 完成辦公桌上堆積的工作; – 為計(jì)劃寫(xiě)下任務(wù)陳述,明確目標(biāo)和原則; – 決定后迅速行動(dòng); – 縮小焦點(diǎn),學(xué)著明確直接表達(dá); – 別對(duì)下屬含混,別把信用、權(quán)勢(shì)、責(zé)任拋棄; – 接受別人對(duì)你的贊美,敢于面對(duì)沖突。 給予者 ? 正面特征: – 擅于激發(fā)他人最佳物 質(zhì)的慷慨援助, – 殷勤周到, – 友善親切, – 充滿熱情而喜歡贊美, – 仁慈, – 堅(jiān)決而關(guān)心備至。 ?負(fù)面特征: –善誘的奉承者, –幕后操縱運(yùn)作者, –他不時(shí)滿足別人需求的 特質(zhì)其實(shí)還是為了自己, –改變自己的顏色以取悅 他人的變色龍。 給予者 ? 領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格: 注重人的愉悅,管理方式為熱切鼓勵(lì)下屬。 ? 溝通建
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