【正文】 接、樣版樣衣，并安排工廠鎖眼時間； 5. 每天盯進度（做表每天發(fā)活計時）（協調樣版師和樣衣工，做到公平、公正）提高工作效率； 6. 對各部門的各種需要及時調整安排；（例如：整理、訂扣、修改、歸號、整燙。）協調好時間，確保交期，隨時靈活應變； 內部管理工作 1. 負責督導生產過程中的日常管理工作，對跟單員工作方式、工作內容、工作效果進行正確督導。 2. 負責跟單員的績效考核工作。 3. 檢查與監(jiān)督跟單員工作效果及 業(yè)務流程的合理性、高效性。 4. 負責對新上崗跟單員的業(yè)務、技術培訓與跟進。 5. 做好生產中心生產管理工作 其它事項 1. 完成領導交辦的其他任務。 任職標準： 一、 5年以上相關工作經驗， 2年以上同等崗位工作經驗 。 二、 具有優(yōu)秀的分析能力和應變能力、良好的組織協調 能力 三 敬業(yè)務實、責任感強、能夠承受較大工作壓力 四、決策能力 組織關系： 一 、 接受總經理的直接領導及工作監(jiān)督 ， 并定期向其匯報工作 。 二 、 與其他部門達成良好的溝通及協調等工作關系 。 權利： 一 、 經公司批準有對外生產聯系代表權 ， 對生產工作的管理權 。 二 、 按照質量標準對生產環(huán)節(jié)有質量監(jiān)督權 、 質量否決權和處罰權；對生產資源有調度權 。 三 、 崗位職責范圍內的管理權；對下屬人員的工作指導權；工作調配權；工作效果評價權；工作監(jiān)督權和績效考核權 。 責任 ： 1. 公司技術資料保密 ， 保證公司外發(fā)生產款式的紙樣 、 工藝 、 樣衣擔負主要責任 。 2. 對于大貨生產定單的面輔料審核擔負主要 責任 。 3. 對建立合理的生產流程 ， 高效準時的完成公司的生產任務擔負主要責任 。 該說明書作為公司錄用條件標準 ， 若任職資料有不真實之處或工作不符合上述要求 ， 即為不符合錄用條件或不能勝任工作 ， 甲方有權利解除勞動合同或勞務關系 。 本人已明確該崗位職責 ， 在入職后將嚴格遵守該崗位職責的要求 ！ 職務名稱 制版師 所屬部門 技術部 晉升方向 首席版師 職系 技術職系 直屬上級 部門人數 職位等級 核準部門 制版師職務說明書 編號：技術部 00514 工作任務 根據公司制訂的產品規(guī)劃和產品開發(fā)進度計劃，正確嚴謹地掌握公司產品的結構特點和設計師對產品的要求并考慮實際生產要求，力爭完整準確地按時完成型板的制作。在樣衣制作過程中反映出來的產品缺陷必須無條件的立刻進行調整和修改。對生產過程要有高度的服務意識，指導產品開發(fā)與生產首件的樣衣制作。認真執(zhí)行和落實部門主管和公司安排的其他工作任務。 工作責任 對公司年度設計開發(fā)計劃中新產品服裝樣板，按照設計師的各項要求，結合款式圖按時完成制板任務。以精益求精的態(tài)度打好每一款式的樣板。根據款式圖稿和樣衣的要求，對體型板進行嚴格準確的校正。對有問題的板要反復修板，盡可能貼近設計要求，不得擅自改變設計要求和用料要求。 2 、 對于將來會在實際生產中造成工藝過于復雜，需要和生產和設計人員溝通，達到最和諧之狀況。 根據材料特性和工藝要求，結合體型及產品號型確定合理的加放量。完成每一款式的樣板時必須填寫基本工藝的規(guī)格和制作要求。和樣衣相互溝通。 科學制板，降低單耗。制板要求規(guī)格準確，成品不得超過公差。制完的樣板要求所有部件和數量齊全。 5 樣板規(guī)范：要標明板號、規(guī)格、號型、紗向、對位刀口及所用墊肩型號等。負責對所制樣板的整理存放管理工作。 6 審核樣衣和基礎板的尺寸是否吻合 7 及時審核生產板的準確性 8 有義務協助樣衣師完成（個人板）制作任務。 9 參與首件鑒定的相關工作。 10 參與每天的晨會和早操。 11 圓滿 完成上級領導交給的其他相關工作。 12 認真執(zhí)行和領會公司各項管理制度，保證本部門和本崗位的工作效率和工作質量。 13 制板師必須嚴守公司保密紀律，不允許將公司的圖稿，樣板工藝等各項技術資料，以任何形式傳送到外界或同行。 組織關系 接受技術部經理的領導，并向其匯報工作。 以誠懇友善的態(tài)度與其他部門協調工作聯系，并就有關部門提出的與本職工作有關的咨詢和質疑予以耐心解答。 與設計師、工藝師和樣衣師等相關人員維持良好的工作關系。 權利和義務： 權利： 1對設計開發(fā)部本部門擔當類產品的整體開發(fā)和建議權。 2參與對公司設計開發(fā)、款式、技術、樣衣制作、評審等方面的權利。 2責任： 1對實現設計思路擔負主要責任。 2根據樣衣的評審結果，確定修訂方案，對有價值或可以投產的樣衣設計作品，進行修改或重新制作，確保生產的可行性。對此將負有主要責任。 任職資格 1教育背景： 服裝設計專業(yè)?？埔陨蠈W歷或制版專業(yè)培訓學歷 熟練使用手工制版和 CAD軟件等設計軟件 3工作經驗： 五年以上服裝行業(yè)制版師工作經驗（有青少年制版工作經驗優(yōu)先） 2專業(yè)技能： 1 、 較強的版型開發(fā)和把握能力和較好的制圖功底； 2 、 敏銳的時尚洞察力，能很好地掌控市場脈搏，把握整盤貨品的版型風格； 熟悉外貿女裝整體技術開發(fā)到生產的操作流程； 5個性特征： 工作能力突出，具備團隊精神； 2 、思維敏捷、嚴謹，工作踏實、認真，有較強的敬業(yè)精神； 良好的溝通、協調及執(zhí)行能力； 能承受較大的工作壓力。 該說明書作為公司錄用條件標準，若任職資料有不真實之處或工作不符合上述要求，即為不符合錄用條件 或不能勝任工作，甲方有權利解除勞動合同或勞務關系。 本人已明確該崗位職責，在入職后將嚴格遵守該崗位職責的要求！ 職務名稱 工藝師 所屬部門 技術部 晉升方向 職系 技術職系 直屬上級 部門人數 職位等級 核準部門 工作任務： 根據公司產品的戰(zhàn)略目標和經營方針，以及產品生產計劃安排，積極努力地完成產品首件鑒定、編制產品編號、制訂產品制作工藝、測定產品單耗、進行生產工藝指導和產品品質監(jiān)控等諸項工作。逐步提高公司產品的工藝技術水平和技術管理水平。負責保存和整理公司的工藝技術資料及樣品。及時完成公司上級領導安排的其它相關工作。 工作職責： 認真執(zhí)行和領會公司各項管理規(guī)定，保證本部門和本崗位