人力資源管理專業(yè)職業(yè)生涯管理實驗計劃-文庫吧
2025-07-19 08:30 本頁面
【正文】 影響他人接受某一觀點，或推動某一議程，在所在團隊中有一定的感召力的能力.問題解決：善于發(fā)現(xiàn)問題，并能快速發(fā)現(xiàn)問題的核心要素，綜合利用現(xiàn)有的知識、技能和資源，采取適當(dāng)?shù)姆椒?，快速、有效地解決問題的能力.二：職業(yè)生涯診斷案例： 我的一個朋友在一間公司銷售部門工作，職業(yè)環(huán)境令他的性格得到完善，但溝通能力，表達能力始終不夠好，可能是性格原因吧，因為他屬于那種感情型的女孩。他以前學(xué)的是行政管理專業(yè)，覺得自己并不適合在銷售領(lǐng)域發(fā)展，其實他喜歡研究人的性格，喜歡揣摩人的心理，但覺得人力資源管理工作需要很強的溝通能力及觀察力、敏銳感，想請問，究竟他適不適合從事此類工作，以及哪類人才適合做人力資源工作？我與他一起去咨詢了某位老師。 診斷分析：你坦誠自己的“溝通能力，表達能力始終不夠好”，但“性格”應(yīng)該不是真正的制肘。在我認為，能力層面的東西終究是由后天在學(xué)習(xí)和工作的過程中不斷累積而成的。比如你談到的溝通，簡單地說，這就是一個傾聽與表達互動的過程，甚至在某種程度上，僅僅有出色的表達，并不意味著能夠與人很好地溝通。一個真正善于溝通的人，首先會有一個愿意接納別人的心態(tài)，無論是誰既不可能完美無缺也不可能一無是處，人不經(jīng)意間透過某些語言(包括身體語言)流露出某種情緒傾向，都會影響溝通效果。至于你談到的表達，我想除了要向?qū)Ψ綔蚀_傳遞信息、闡述觀點之外，語詞的選擇、語氣的運用以及語境的營造等都有可能影響到對方的感受，“傾聽因心而在手，語詞因神而靈動”。建議你如果想在溝通能力方面有所提升，可以從兩方面入手，一是平時多留心并揣摩別人的溝通技巧，二是參加一些專門的職業(yè)訓(xùn)練。 關(guān)于職業(yè)發(fā)展，你說銷售工作的職業(yè)環(huán)境讓你的性格得到了完善。從這一點上，可以看得出你是一個用心關(guān)注自己職業(yè)成長的人?；谀恪跋矚g研究人的性格，喜歡揣摩人的心理”的特點，相信人力資源工作是你一個不錯的選擇。我想說的是能力層面可以在實踐中不斷提升，而這項工作的關(guān)鍵恐怕在于自己是否具備承受壓力的心理素質(zhì)———人力資源工作既要有足夠的耐心去做好日常的、煩瑣的事情，更要有清晰的思路和有效的措施關(guān)注企業(yè)以及企業(yè)員工的發(fā)展，而這一切卻不能過分依賴某些職務(wù)權(quán)力和職務(wù)手段。至于你問到哪類人才更適合從事人力資源工作？除了必須具備相關(guān)的專業(yè)知識、掌握相關(guān)工具的運用技能之外，單從性格類型進行劃分，恐怕會有失偏頗———因為任何一個行業(yè)或者職業(yè)，都不是僅僅某種性格的人才能有所成就。三：個人自我職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計方案前言 在今天這個人才競爭的時代，職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對企業(yè)而言，如何體現(xiàn)公司“以人為本”的人才理念，關(guān)注員工的人才理念，關(guān)注員工的持續(xù)成長，職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段；而對每個人而言，職業(yè)生命是有限的，如果不進行有效的規(guī)劃，勢必會造成生命和時間的浪費。作為當(dāng)代大學(xué)生，若是帶著一臉茫然，踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要，使自己占有一席之地？因此，我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃，將自己的未來好好的設(shè)計一下。有了目標，才會有動力。 自我盤點 我是一個當(dāng)代本科生，（平時）是家里最大的希望——成為有用之才，性格外向、開朗、活潑，業(yè)余時間愛交友、聽音樂、外出散步、聊天，還有上網(wǎng)。喜歡看小說、散文，尤其愛看雜志類的書籍，心中偶像是周恩來，平時與人友好相處群眾基礎(chǔ)較好，親人、朋友、教師關(guān)愛，喜歡創(chuàng)新，動手能力較強做事認真、投入，但缺乏毅力、恒心，學(xué)習(xí)是“三天打漁，兩天曬網(wǎng)”，以致一直不能成為尖子生，有時多愁善感，沒有成大器的氣質(zhì)和個性。但身高上缺乏自信心，且害怕別人在背后評論自己。 解決自我盤點中的劣勢和缺點 所謂江山易改，本性難移，雖然恒心不夠，但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己，久而久之，就會慢慢培養(yǎng)起來，充分利用一直關(guān)心支持我的龐大親友團的優(yōu)勢，真心向同學(xué)、老師、朋友請教，及時指出自存存在的各種不同并制定出相應(yīng)計劃以針對改正。經(jīng)常鍛煉，增強體質(zhì)，以彌補海拔不夠帶來的負面影響。 未來人生職業(yè)規(guī)劃 根據(jù)自己的興趣和所學(xué)專業(yè)，在未來應(yīng)該會向企業(yè)高層管理和行政管理兩方面發(fā)展。圍繞這兩個方面，本人特對未來五十年作初步規(guī)劃如下： 20112015年學(xué)業(yè)有成期：充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢，認真學(xué)好專業(yè)知識，培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力，全面提高個人綜合素質(zhì)，并作為就業(yè)準備。 20152018年，熟悉適應(yīng)期：利用3年左右的時間，經(jīng)過不斷的嘗試努力，初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。 并取得一定的地位。5：完成主要內(nèi)容： （1）學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)：提升自身學(xué)歷層次，從本科走向研究生，專業(yè)技能熟練。英語四、六級爭取拿優(yōu)秀、普通話過級，且拿到英語口語等級證書，開始接觸社會、工作、熟悉工作環(huán)境。 （2）個人發(fā)展、人際關(guān)系：在這一期間，主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作，加強溝通，虛心求教。 （3）生活習(xí)慣、興趣愛好：適當(dāng)交際的環(huán)境下，盡量形成比較有規(guī)律的良好個人習(xí)慣，并參加健身運動，如散步、跳健美操、打羽毛球等。 20182050年，在自己的工作崗位上，踏踏實實的貢獻自己的力量，擁有一個完美的家庭。 結(jié)束語 計劃固然好，但更重要的，在于其具體實踐并取得成效。任何目標，只說不做到頭來都會是一場空。然而，現(xiàn)實是未知多變的，定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題，要求有清醒的頭腦。其實，每個人心中都有一座山峰，雕刻著理想、信念、追求、抱負；每個人心中都有一片森林，承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人，若要獲得成功，必須拿出勇氣，付出努力、拼搏、奮斗。成功，不相信眼淚；成功，不相信頹廢；成功不相信幻影，未來，要靠自己去打拼！四：組織職業(yè)生涯規(guī)劃管理設(shè)計方案華為公司組織職業(yè)生涯規(guī)劃管理方案一、公司簡介 華為技術(shù)有限公司是一家總部位于中國廣東省深圳市的生產(chǎn)銷售電信設(shè)備的員工持股的民營科技公司，于1987年由任正非創(chuàng)建于中國深圳，是全球最大的電信網(wǎng)絡(luò)解決方案提供商，全球第二大電信基站設(shè)備供應(yīng)商。華為的主要營業(yè)范圍是交換，傳輸，無線，數(shù)據(jù)通信類電信產(chǎn)品，在電信領(lǐng)域為世界各
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