校園招聘策劃書4篇-文庫吧
2025-07-09 20:54 本頁面
【正文】 我行我秀”環(huán)節(jié)中，選手們需精彩紛呈的才藝表演以及獨(dú)具個性的自我展示。在“面試時(shí)間”環(huán)節(jié)，專家評委根據(jù)應(yīng)聘者應(yīng)征的職位提出相關(guān)專業(yè)的問題。最后，評委對每個應(yīng)聘的行業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場分析，同時(shí)提出每個選手在面試過程中的不足點(diǎn)和需要注意的地方，并針對每個選手的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，提出合適的意見和改正方法?！拘@招聘策劃書4篇】校園招聘策劃書4篇。篇二：“真知、灼踐”模擬招聘大賽策劃書 一、活動主旨：模擬招聘 二、活動主題：真知、灼踐 三、活動目的：為了使我校學(xué)生能在以后的應(yīng)聘途中少些崎嶇，對應(yīng)聘有個初步了解。綜合提升我校學(xué)生的應(yīng)聘知識及應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn) 四、活動場所：西階一教室 五、活動時(shí)間xx年10月25日——xx年11月15日 六、活動對象：全體在校生 七、獎項(xiàng)設(shè)置“校園最佳應(yīng)聘之星”一名，獎勵現(xiàn)金300元；“校園 ”一名，獎勵現(xiàn)金200元；大賽優(yōu)秀參與獎三名，精美獎品； 八、活動安排（一）前期策劃宣傳10月15日—10月18日，在學(xué)生食堂前、校門口以海報(bào)，主干道路旁以橫幅、氣球等多種形式對活動進(jìn)行全面宣傳。（二）報(bào)名10月16日—10月20日在第二食堂前設(shè)置報(bào)名點(diǎn)。（三）場地的布置 (1). 力求展現(xiàn)活動主題,營造活動氣氛 (2). 區(qū)域劃分：參賽者坐前三排中央，非參賽者依次就做（四）預(yù)賽10月25日下午6：200分，在西階一舉辦預(yù)賽，考察選手整體素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。（注意：參賽選手在6：20分之前如果不能按時(shí)到場且又未請假者，取消參賽資格）第一環(huán)節(jié)：個人展示參賽選手通過闡述對企業(yè)、對所學(xué)專業(yè)的理解，展示個人風(fēng)采。 第二環(huán)節(jié)：團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練項(xiàng)目協(xié)作能力：團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)——揮灑個性。團(tuán)隊(duì)精神的核心——協(xié)同合作團(tuán)隊(duì)精神的最高境界——凝聚力。（根據(jù)參賽者情況分小組）第三環(huán)節(jié)：選手將在次日參加考驗(yàn)：“迅雷行動”！活動要求各位參賽選手在此期間分別做好一個活動策劃書，并按活動策劃書分別組織一次校內(nèi)活動，活動內(nèi)容不限，但要求參加人數(shù)不少于15人，且在活動期間充分展現(xiàn)選手的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，完成此活動后，還要上交此次活動的總結(jié)，并附數(shù)碼照片10—15張（這些照片要體現(xiàn)出一個即將面臨工作的學(xué)生所具備的素質(zhì)）?；顒舆^程中，有工作人員全面參與并評估?；顒咏Y(jié)束后，根據(jù)選手的策
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