勞動經濟學名詞解釋-文庫吧
2025-07-05 11:41 本頁面
【正文】 得稅：福利享受者在通過市場工作獲得一定的工資性報酬后，并不會使他們原來享受的政府補貼被等量減少，只是減少一部分。勞動力供給彈性：勞動力供給的數(shù)量隨著工資率變動而發(fā)生變動的靈敏程度。附加的勞動者效應：附加的工人效應是指勞動者失業(yè)后,其他家庭成員因非勞動收入下降而產生的替代效應而使其勞動力供給增加。灰心喪氣的勞動者效應：在經濟衰退時期，一些本來可以尋找工作的勞動者由于在某種可行工資率水平下尋找工作比較悲觀，因而停止尋找工作，臨時成為非勞動參與者的情況。隱性失業(yè)：指員工被減少薪水、無薪休假、縮減工時、削減福利等彈性工作安排。勞動力需求：在一定的市場工資率下，各行業(yè)的勞動力需求所形成的勞動力市場需求總量。派生需求：由于對某種能夠給人們帶來效用的最終產品的需求而間接導致對于生產這種產品的生產要素的需求。勞動力的邊際產出：在資本數(shù)量固定的情況下，新增的一單位勞動力所帶來的總產量的增加。勞動力
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