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正文內(nèi)容

《明治達顯示電子公司安全生產(chǎn)管理制度匯編》-文庫吧

2025-05-05 14:27 本頁面


【正文】 、車間周檢查的活動制,完善車間、班組安全生產(chǎn)管理。 負責制定本車間安全生產(chǎn)防制措施計 劃,車間能自行解決排除的不安全因素要不得推諉,必須及時處理。 負責本車間設備維修現(xiàn)場的安全組織教育工作,對安全環(huán)保設施要保證完善,反對只抓生產(chǎn)忽視安全。 對特種設備、特殊工種、特殊作業(yè)場所嚴加管理,定崗定責,做好防范措施,以免發(fā)生重大事故。 對事故發(fā)生后,及時組織調(diào)查分析,上報,不得隱瞞,并做好處理工作。 班組長安全生產(chǎn)責任制 認真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,對本班組的安全生產(chǎn)負責。 在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時,必須把安全生產(chǎn)列為重要內(nèi)容,堅決做到“五同時”。 加強對本班組安全的領(lǐng)導,并支持他們開展工作。 對本班組驚顫進行安技教育和遵守勞動紀律的教育,并負責對新進廠職工、培訓人員、外來員工、復工人員進行現(xiàn)場教育,對調(diào)動工作崗位的工人及時進行安全教育。 經(jīng)常檢查各種勞動保護設施的使用情況,對本班組使用的劇毒危險品,必須指定專人管理,嚴格控制,正確使用。 隨時檢查、督促本班組職工嚴格遵守安全操作規(guī)程,對有危險的臨時任務,必須有可靠的安全措施,并制定專人進行監(jiān)護。 加強班前后的安全教育和檢查,并做好記錄,把安全生產(chǎn)列為交待班的重要內(nèi)容。 發(fā)生事 故立即采取果斷措施,組織搶救,并做好保護現(xiàn)場的工作,參與事故的調(diào)查分析,做到“ 四 不放過”。 車間安全員安全責任制 車間安全員在車間主任的領(lǐng)導下,負責車間的安全生產(chǎn)工作,協(xié)助車間主任貫徹上級安全生產(chǎn)的指針和規(guī)定,并檢查督促執(zhí)行。 負責或參與制定車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況。 負責編制車間安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案,并負責及時上報和檢查落實。 做好員工的安全思想、安全技術(shù)教育與考核工作,負責新入廠人員的二級安全教育,督促檢查班組、崗位三級安全教育。 參加車間新建、改建、擴建工程的設計審查、竣工驗收和設備改造、工藝條件變更方案的審查,使之符合安全技術(shù)要求,落實裝置檢修停工、開工的安全措施。 負責車間安全設備、滅火器材、防護器材和急救器具的管理,掌握車間塵毒情況,提出改進建議。 按時認真進行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。 對發(fā)現(xiàn)的違章作業(yè),要及時制止。 匯集、報告員工的意見和建議,并代表員工與各層管理者進行協(xié)商處理。 生產(chǎn)工人安全職責 自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針,政策和各項規(guī)章制度,對他人違章作業(yè)有責任勸阻,對違章指揮有權(quán) 拒絕執(zhí)行,并及時報告。 努力學習和鉆研技術(shù),自覺遵守安全操作規(guī)程,正確使用和維護保養(yǎng)好機械設備、安全附件等,不亂開亂動非本人操作的設備和電器裝置。 積極參加各種安全教育活動,服從車間和班組領(lǐng)導的指揮,虛心聽取車間、班組安全員對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導。 正確穿戴,愛護和合理使用勞保用品。 及時清除廢料,經(jīng)常保持工作場所的清潔衛(wèi)生,做到在制品堆放整齊,保持通道暢通。 班前后認真進行安全檢查,并將安全情況列為交接班的重要內(nèi)容,認真執(zhí)行交接班手續(xù)。 發(fā)生事故或重大未遂事故,或事故隱患時,必須及時性向 領(lǐng)導匯報,并保護現(xiàn)場,積極參加并 開好分析會。 安全教育制度 每年制定安全教育培訓計劃教育率不低于在職工人數(shù) 90%三級安全教育率 100%,并建立安全教育檔案。 經(jīng)常對職工進行安全思想和安全知識的教育,提高職工安全意識和自覺性。 經(jīng)常對職工進行安全規(guī)章制度的教育,了解國家企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,掌握本崗位安全操作規(guī)程,養(yǎng)成執(zhí)行制度的自覺性。 新進廠在進行三級安全教育并考核合格后方能上崗操作。 特種作業(yè)人員除參加企業(yè)的安全教育外還應送到有關(guān)部門進行專業(yè)技術(shù)培訓,考核合格后憑證上 崗操作。 職工傷復教育,工種變更教育,有部門,班組進行安全教育,安全教育培訓后,應經(jīng)考核根據(jù)國家頒發(fā)的“安全技術(shù)考核標準”經(jīng)考核合格給操作證放準上崗操作。 新工藝、新設備、新技術(shù)、新產(chǎn)品投入生產(chǎn)前,由廠設備技術(shù)部門負責對操作人員進行安全培訓和學習。 安全檢查及隱患整改制度 堅持安全人員的日巡檢查。 堅持職工崗位檢查,班組日檢查,車間周檢查,企業(yè)月檢查。 企業(yè)每年 24 次安全檢查、專業(yè)大檢查、季節(jié)性檢查。 安全檢查時,編制安全檢查表,對照進行檢查。 企業(yè)月檢查,大檢查 生產(chǎn)安全科組織,一查思想、查領(lǐng)導、查各班、查現(xiàn)場、查落實措施為主要內(nèi)容。 各類專業(yè)檢查由生產(chǎn)安全科組織有關(guān)部門自行檢查。 生產(chǎn)科檢查防火、防爆、消防設施及重大部位的安全情況,設備科、機械動力、起重、電器等設備的完好程度,并對壓力容器,氣瓶等按國家規(guī)定進行定期的檢查和鑒定工作。 季節(jié)性檢查應根據(jù)季節(jié)特定的進行防治、防風、防暑等重大安全檢查。 對檢查和事故隱患應分類排隊登記存檔,做到邊檢查邊整改,及時下達“整改通知單”限期整改。 事故隱患整改做到“三定”“四不推”班組部門整改率達 100%,企業(yè)整改率達 90%以上。 1 加強安全人員的巡回檢查,事事有記錄,有統(tǒng)計,對查出的問題要進行嚴格考核。 1 對下達的事故隱患整改通知單,未按期解決的應按違章處理,對造成事故者追究其責任。 勞動防護用品管理制度 嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的標準和原則,根據(jù)不同的工種發(fā)放勞動保護用品。 防護用品的發(fā)放,必須憑證建卡,填寫使用單,經(jīng)本部門負責人簽字,由生產(chǎn)安全科審核、登記,憑證則到勞保室領(lǐng)取。 新工人進廠,憑三級安全教育卡,老職工換工種,憑調(diào)令單到生產(chǎn)科,換卡后,發(fā)放勞動用品。 各部門因特殊需要增加防 護用品,需由車間提出申請,報生產(chǎn)科,經(jīng)主管廠長批準后,辦理發(fā)放手續(xù)。 調(diào)離工廠的職工,勞保用品使用期相應延長。 一人從事多工種作業(yè),按從事的主工種批準發(fā)放勞保用品。 外包內(nèi)作業(yè),合同承包作業(yè)的勞保用品,原則上都自行解決。特殊情況自己無法解決的,經(jīng)主管廠長批準可適當發(fā)給或折價代購。 職工應正確使用勞保用品,必須愛護、保管,不得任意改制,轉(zhuǎn)讓或出售。 對不正確使用防護用品的,視情節(jié)輕重,給予扣罰或行政處分。 工傷事故調(diào)查報告制度
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