績效與發(fā)展計劃-員工版-文庫吧
2025-04-29 03:20 本頁面
【正文】 [70%]個人績效目標所占的比重[ 70%]“團隊合作”目標 本年度將積極地為所在團隊做出如下貢獻:1. 忠誠于企業(yè)文化 2. 支持所在團隊的技能發(fā)展（積極地向他人學(xué)習技能或?qū)⒄莆占寄軅魇谟谒耍?. 積極參與并支持部門目標的實現(xiàn)4. 積極參加公司活動5. 遵守并支持公司的人事、安全、環(huán)保等政策6. 7.8.[20%] “團隊合作”目標所占的比重[ 20%][ 100% ] 第一部分– 前瞻：個人發(fā)展計劃A：職業(yè)發(fā)展目標考慮技能、興趣和個人價值的實現(xiàn)等方面，您的職業(yè)發(fā)展目標是什么？ 短期目標：長期目標：B：個人發(fā)展計劃根據(jù)您目前所從事職務(wù)的工作要求（技能、知識、經(jīng)驗等）以及您的職業(yè)發(fā)展目標，確定您在技能、知識和經(jīng)驗等方面存在的差距。根據(jù)這些差距來制訂您本年度的個人發(fā)展計劃。發(fā)現(xiàn)差距：工作要求 *（技能、知識、經(jīng)驗等） 您目前的狀況（請在括號內(nèi)打勾）a)( ) 不具備 ( ) 有限 ( ) 熟練 ( ) 專家級b)( ) 不具備 ( ) 有限 ( ) 熟練 ( ) 專家級c)( ) 不具備 ( ) 有限 ( ) 熟練 ( ) 專家級d)( ) 不具備 ( ) 有限 ( ) 熟練 ( ) 專家級e)( ) 不具備 ( ) 有限 ( ) 熟練 ( ) 專家級f)( ) 不具備 ( ) 有限 ( ) 熟練 ( ) 專家級g)( ) 不具
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