《時代的勞動者公開》ppt課件-文庫吧
2025-04-14 02:12 本頁面
【正文】 中介費，印證著勞動力市場不完善 . 還有不少人對就業(yè)政策或就業(yè)信息不知或略知。 （ 2）材料反映了我國勞動力素質不高，與社會經濟發(fā)展的需要不完全適應。 （ 3）材料反映勞動力市場不完善， 就業(yè)信息不暢通 （ 1）我國勞動力總量比較大。 探究二：為什么工作不好找？ （二）就業(yè)形勢嚴峻 二、就業(yè) 總量大 素質不高 市場不完善 那么針對嚴峻的就業(yè)形勢，如何才能緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題呢？ 探究三：如何緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題 材料一、 7月份人力資源和社會保障部召開新聞發(fā)布會，在回答有關就業(yè)問題時，說 ： 如果沒有經濟的增長，就不會帶來就業(yè)的增加 ， 研究表明，GDP每增長一個百分點可以新增大約110萬個就業(yè)崗位。 材料二、 2022年，國務院及有關部門為做好就業(yè)工作先后出臺七個文件，包括擴大內需拉動就業(yè)、減輕企業(yè)負擔穩(wěn)定就業(yè)、政策扶持鼓勵創(chuàng)業(yè)、加強職業(yè)培訓提升就業(yè)能力等。 這一系列政策措施的實施 ，有力地保障了就業(yè)局勢的基本穩(wěn)定。 （ 1）大力發(fā)展經濟 （ 2）實施積極的就業(yè)政策 黨和國家 從根本上說要大力發(fā)展經濟提供更多的就業(yè)崗位。 要實施積極的就業(yè)政策。 二、就業(yè) （三）如何解決就業(yè)問題 原因 對策 我國的人口總量和勞動力總量都比較大 勞動力市場不完善，就業(yè)信息不暢通。 勞動力素質與社會經濟發(fā)展的需要不完全適應（結構性矛盾） 努力增加就業(yè)崗位，擴大就業(yè)規(guī)模。 完善市場就業(yè)機制。 完善就業(yè)培訓和服務體系，改善就業(yè)結構。 思考：針對我國的就業(yè)形勢，應采取哪些有針對性地措施呢？ 探究三：如何緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題 小張在找工作的工程中，投了很多簡歷，終于有一家公司要他去面試了。面試過程中，對方要求小張現(xiàn)場解決一個編程問題，小張當初學習不是很用功，結果沒有能夠解決。最終惋惜的離開了。 通過這次經歷，你想給作為勞動者的小張?zhí)岢鍪裁唇ㄗh呢？ 努力學習，提高職業(yè)技能和素質。 探究三：如何緩解就業(yè)壓力，破解就業(yè)難題？ 面試事件之后，小張一邊加強學習，一邊關注就業(yè)信息?？吹揭患?4S店的招聘維修工的海報，小張不禁想 “ 哼，哪會有大學畢業(yè)生放下身段去做維修工人的，這樣的工作，反正我是絕對不會去的。 ” 小張的想法說明了什么問題？ 勞動者就業(yè)觀念不正確 材料四、王寶強少年時看露天電影《少林寺》想當武打演員
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