《心理測量復(fù)習(xí)》ppt課件-文庫吧
2025-04-14 02:02 本頁面
【正文】 B. 等值系數(shù) （復(fù)本信度 )(跨形式的一致性） C. 內(nèi)在一致性系數(shù) a. 分半信度 b. 庫德 — 理查遜估計法 c. 穩(wěn)定系數(shù)（克倫巴赫 ?系數(shù)） D. 評分者信度 效度 ? 定義 : 測驗達到測量的目的 ,即測到了要想測量的對象 .—準(zhǔn)確性（隨機誤差和系統(tǒng)誤差的綜合反映） 與目的有關(guān)的真分?jǐn)?shù)在實測分?jǐn)?shù)中所占的比例 ? 效度的估計幾種方法 效標(biāo)效度（準(zhǔn)則關(guān)聯(lián)效度） 內(nèi)容效度：測驗題目對所要測量的內(nèi)容范圍的代表性程度 .考驗題目樣本是否代表了內(nèi)容總體 . 注意與表面效度的區(qū)分 結(jié)構(gòu)效度：測驗?zāi)軌驕y量到理論上的結(jié)構(gòu)或特質(zhì)的程度 . 效標(biāo)效度 (準(zhǔn)則關(guān)聯(lián)效度 ) 效標(biāo) : 反應(yīng)測驗?zāi)康牡男袨閰⒄?. 效標(biāo)效度 : 測驗分?jǐn)?shù)與效標(biāo)行為間的一致性程度 效標(biāo)效度的估計方法 ? 相關(guān)法 求取測驗分?jǐn)?shù)與效標(biāo)變量之間的相關(guān)程度 ,即效度系數(shù) . ? 區(qū)分法 以被試在效標(biāo)上的表現(xiàn)分組 ,然后再對兩組被試在測驗中的成績用 t值進行顯著性差異的檢驗 . ? 命中率 決策的命中率 內(nèi)容效度與表面效度的區(qū)別 ? 表面效度是指測驗看起來所要測量的東西 ,是 被試或外行看來是有效的測驗 . ? 表面效度與內(nèi)容效度并不總是一致的 . ? 表面效度能間接影響測驗的效度 ,所以測驗編制時也要適當(dāng)關(guān)注表面效度 . 難度 ? 測題的難易程度 (能力測驗 ) ? 難度估計的方法 ?用于二值記分的測題 通過率 極端分組法（人數(shù)較多） ? 用于非二值記分的測題 ? 用于多重選擇題時還要作校正 項目的區(qū)分度 鑒別力 ? 測題對不同水平被試反應(yīng)的區(qū)分程度和鑒別能力 . ? 區(qū)分度的計算： 鑒別指數(shù)： D = PH PL （ 27%） 相關(guān)：項目分?jǐn)?shù)與效標(biāo)分?jǐn)?shù)或測驗總分 鑒別指數(shù)與測題的評價 ______________________
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