藥店門(mén)店各崗位績(jī)效考核方案-文庫(kù)吧
2025-09-14 11:19 本頁(yè)面
【正文】 用會(huì)小很多！”等，均按照每人次 2 元進(jìn)行處罰，但每人每月允許 5次漏說(shuō)不處罰。 ******大藥房 營(yíng)業(yè)員考核方案 員工薪資 =基本工資 +績(jī)效獎(jiǎng) 勵(lì) 2 基本工資 =崗位工資 +全勤獎(jiǎng) +工齡工資 崗位工資由店經(jīng)理制定； 全勤獎(jiǎng)為 50 元； 工齡工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每年 30 元。 3 績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì) =班組 A 類商品銷售提成 +班組 B類商品銷售提成 +A類大件商品銷售提成 +B 類大件商品銷售提成 +會(huì)員發(fā)展獎(jiǎng)勵(lì) +中藥專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì) 處方柜商品找貨失誤處罰 顧客問(wèn)貨接待違規(guī)處罰； 班組 A 類商品銷售提成：按照班組 A類商品銷售額的 8%計(jì)算，由帶班經(jīng)理根據(jù)每個(gè)人的表現(xiàn)情況進(jìn)行發(fā)放； 班組 B 類商品銷售提成：按照班組 B 類商品銷售額的 5%計(jì)算，有帶班經(jīng)理根據(jù)每個(gè)人的 表現(xiàn)進(jìn)行 發(fā)放； A 類大件商品銷售提成 =A 類大件商品個(gè)人銷售額 8%； B 類大件商品銷售提成 =B 類大件商品個(gè)人銷售額 5%； 會(huì)員發(fā)展獎(jiǎng)勵(lì)：在完成每月 30 名會(huì)員指標(biāo)的情況下，會(huì)員登記時(shí)需要姓名、性別、電話、住址、出生年份書(shū)寫(xiě)清楚，如缺少一項(xiàng)，則將超過(guò)總發(fā)展人數(shù)10%的部分剔除后計(jì)算，在登記當(dāng)月及次月有銷售記錄的新發(fā)展會(huì)員數(shù)，按照每人 2元的標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)； 中藥專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)：按照當(dāng)月中藥散貨及超微銷售額計(jì)提，由中藥組長(zhǎng)根據(jù)員工表現(xiàn)進(jìn)行分配。計(jì)提率為月銷售額在 2萬(wàn)元之內(nèi)的 2%；超額的 4%。 處方柜商品找貨失誤處罰：自 2020 年 6 月 20 日起，每月 25 日前進(jìn)行一次處方藥找貨比賽，要求 10 分鐘內(nèi)找出 10 種藥品，每缺
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1