企業(yè)社會行為規(guī)范bsci與sa8000和csc9000t比較-文庫吧
2025-04-28 10:20 本頁面
【正文】 荷 蘭 瑞 士 法 國 加 拿 大 比 利 時 西 班 牙 6 企業(yè)社會行為規(guī)范（ BSCI）目標 ? 改善供應商國家社會標準 ? 3年內對供應鏈中 2/3的公司進行審核 ? 舉辦研討會交流知識與看法 ? 與利益相關方對話 ? 尋找與其它體系間的合作 ? SA8000， CSC9000T ? 提供一個有效的審核體系 ? 審核結果數據庫 ? BSCI成員只需進行一次審核 ? 對供應商和成員來說的經濟優(yōu)勢 ? 減輕審核負擔，更好的質量，穩(wěn)定的關系 7 企業(yè)社會行為規(guī)范（ BSCI） “必須”和“選擇”部分 “選擇”部分 工業(yè)最佳實踐 認證（即： SA8000）所需的附加管理和供應鏈責任要求 “必須”部分 BSCI社會要求 大部分與 國家法律、國際勞工 組織（ ILO）條約 和 聯合國宣言 一致 最佳 實踐 實施改進計劃 可選擇的 BSCI 社會要求 實施改進計劃 強制的 8 企業(yè)社會行為規(guī)范（ BSCI）社會要求 ? 服從國家法律要求 ? 國際勞工組織（ ILO）條約和聯合國宣言 ： ? 責任和文件 ? 工作時間（ 48小時） —加班（ 12小時） ? 法定最低工資 —沒有非法扣除 ? 禁止雇用童工 —保護年紀小的工人 ? 禁止強迫性勞動和債務工 ? 工人協(xié)會和集體談判權利 ? 禁止性別、種族、宗教歧視 ? 職業(yè)安全、
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