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正文內(nèi)容

《管理內(nèi)部要素》ppt課件-文庫吧

2024-12-26 02:33 本頁面


【正文】 的監(jiān)督管理能力需要研究。(省級政府能否直接管理數(shù)量眾多的縣 ? 省級政府的管理半徑增加 ,如何有效監(jiān)督縣級政府權(quán)力的使用 ?)( 管理能力 ) ? “強縣擴權(quán)”改革在全國實施可能存在的問題。(在經(jīng)濟發(fā)達地區(qū) ,長期實施的市管縣體制 ,使縣域經(jīng)濟與中心城市之間存在著密切的分工和協(xié)作 ,中心城市也為所屬周邊縣的基礎(chǔ)設(shè)施和經(jīng)濟協(xié)作網(wǎng)絡(luò)投入了大量資金。省直管縣的體制是否適用于這種在經(jīng)濟上已依附于中心城市的縣,需要慎重研究)( 政治經(jīng)濟條件 ) 我國政府組織的結(jié)構(gòu) ? 縱向結(jié)構(gòu) ? 橫向結(jié)構(gòu) 我國政府組織的縱向結(jié)構(gòu) ? 縱向結(jié)構(gòu): 又稱層次結(jié)構(gòu),反映行政組織內(nèi)若干層次中特別是上下層次之間的領(lǐng)導與服從關(guān)系。我國的行政組織可分為中央行政組織和地方行政組織兩大層次。 ? 除特別行政區(qū)之外,有以下幾種類型之分: —— 三級制:中央 直轄市 區(qū) —— 四級制:直轄市 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)、鎮(zhèn);?。ㄗ灾螀^(qū)) 縣、縣級市 鄉(xiāng)、鎮(zhèn) (省直管縣) —— 五級制:?。ㄗ灾螀^(qū)) 地級市 縣、縣級市 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 我國政府組織的橫向結(jié)構(gòu) ? 橫向結(jié)構(gòu),又稱分布結(jié)構(gòu),反映的是同級行政組織之間和各行政組織構(gòu)成部門之間分工協(xié)作的來往關(guān)系。 ? 例:決策部門、執(zhí)行部門、反饋部門和監(jiān)督部門等。( 行政三分體制 ) 重點問題(一):條塊關(guān)系 ? 條塊關(guān)系 :主要是指垂直管理部門與地方政府之間的關(guān)系 本質(zhì)上 是中央與地方之間權(quán)力劃分問題。 ? 十七大報告提出了 “ 加快行政管理體制改革,建設(shè)服務(wù)型政府 ” 的政府改革目標,其中再次明確指出要 “ 規(guī)范垂直管理部門和地方政府的關(guān)系 ” 。 ? “條塊關(guān)系” 歷來是中央與地方關(guān)系中的重要內(nèi)容。 重點問題(一):條塊關(guān)系 ? 現(xiàn)狀: ? 塊塊方面:( 1)改革開放之后,地方政府的財權(quán)、事權(quán)甚至某些“特權(quán)”明顯擴張,中央對地方的控制力削弱;( 2)地方保護主義;( 3)其它。走私、稅收流失、偽劣產(chǎn)品、數(shù)據(jù)造假、環(huán)境惡化、生產(chǎn)安全等問題層出不窮 。 ? 條條方面:垂直管理不斷加強( 朱镕基政府改革 /北京的“四個服務(wù)” ) —— 中央垂直管理。如安全機關(guān)、海關(guān)、國家稅務(wù)機關(guān)、外匯局、糧食局、煤礦安全監(jiān)察局、地震局、氣象局、測繪局、出入境檢查檢驗機關(guān)、煙草局、郵政局、物資儲備局、海事局、央行、證監(jiān)會、保監(jiān)會、銀監(jiān)會、電監(jiān)會等; —— 省垂直管理。如工商、地稅、土地管理、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督、食品藥品監(jiān)督; —— 特殊垂直管理。如國家土地督察局、審計署駐各地特派辦、財政部駐各地財政監(jiān)察專員辦、環(huán)保執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu)、統(tǒng)計局駐各省調(diào)查隊等。(針對環(huán)保執(zhí)法和土地管理中存在的問題, 2022年國家環(huán)??偩纸M建 11個地方派出執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu),由國家環(huán)保部門垂直領(lǐng)導; 2022年 7月建立國家土地監(jiān)察制度,設(shè)立 7個地方局,由國土資源部垂直領(lǐng)導) 注: 北京的“四個服務(wù)”職能: 貫徹更好地為中央黨政軍領(lǐng)導機關(guān)服務(wù)、為日益擴大的國際交往服務(wù)、為國家教育、科技、文化和衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展服務(wù)和為市民的工作和生活服務(wù)的原則。 重點問題(一):條塊關(guān)系 ? 問題(接上頁 ): “ 條塊”矛盾也隨著垂直管理部門的增加而增多。 —— 垂直管理部門不可能完全擺脫地方政府的干擾(土地、水電、人脈資源等方面的利益關(guān)系) —— 垂直管理會削弱地方政府職能,損害地方的能動性 —— 各地方政府部門會創(chuàng)造條件爭取躋身“條條”管理,而給地方政府的穩(wěn)固帶來沖擊 —— 垂直管理依然是權(quán)力自上而下的監(jiān)督,無法真正保障監(jiān)督到位。 ? 出路:依法規(guī)范二者關(guān)系 —— 憲政原則(中央和地方的國家機構(gòu)職權(quán)的劃分,遵循在中央統(tǒng)一領(lǐng)導下,充分發(fā)揮地方的主動性、積極性的原則); —— 法制原則(完善相關(guān)法律法規(guī)) —— 民主原則 —— 合理謹慎原則 重點問題(二):行政三分制 ? 行政三分制: 將政府職能部門分為決策部門、執(zhí)行部門、監(jiān)督部門三大板塊,各自運行。決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)。 ? 歷史發(fā)展: 2022年,深圳市在廣東省十屆人大一次會議上宣布,其將成為中國惟一推行“行政權(quán)三分”試點改革的城市。按照當時的思路,深圳將對政府部門進行撤并和調(diào)整,設(shè)置若干決策局、執(zhí)行局和一個監(jiān)察局。決策局只有決策權(quán)而沒有執(zhí)行權(quán);而執(zhí)行局只有執(zhí)行權(quán)沒有決策權(quán),監(jiān)察局和審計局將作為監(jiān)督部門直屬市長管轄。但遇到了強大的阻力,改革思路幾乎是將現(xiàn)有政府架構(gòu)推倒重來,深圳市政府的協(xié)調(diào)工作復雜而難以推進。至少有五分之一的正局級部門將被撤銷或合并,這無疑會帶來人事安排的巨大障礙。由于規(guī)劃中決策部門的級別較高,其數(shù)量也“越協(xié)商越多”,最開始規(guī)劃是 3個,后來一下成為 12個,最后變成了 21個。從這一點來說,最終的方案已經(jīng)不再是當初意義上的“行政三分”,改革也就此沉寂。 2022年 1月,珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要 (20222020):支持深圳市等地按照決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的要求,在政府機構(gòu)設(shè)置中率先探索實行職能有機統(tǒng)一的大部門體制,條件成熟時在珠江三角洲地區(qū)及全省推行。 2022年 5月, 《 深圳綜合配套改革試驗總體方案 》 獲國務(wù)院正式批復。其中,一個明確的信號是,深圳即將重啟“行政權(quán)三分”改革。根據(jù)規(guī)劃,深圳將逐步取消區(qū)政府,將其改為政府派出機構(gòu)。 重點問題(二):行政三分制 ? 現(xiàn)狀:
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