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企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)能力研究-文庫(kù)吧

2025-04-23 09:09 本頁(yè)面


【正文】 DL方法 一、戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域 ? 劃分戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域是為了賦予整個(gè)組織以戰(zhàn)略上的靈活性 ? 每個(gè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域是一個(gè)可以獨(dú)立實(shí)施一項(xiàng)戰(zhàn)略(指經(jīng)營(yíng)單位層面的戰(zhàn)略)的空間,戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位則是負(fù)責(zé)在這個(gè)領(lǐng)域中策劃和展開(kāi)戰(zhàn)略的一級(jí)組織機(jī)構(gòu) ? 戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域與戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位有著邏輯上的對(duì)應(yīng)關(guān)系,后者是在領(lǐng)域中組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的單位。 戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域的劃分 ① 每個(gè)戰(zhàn)略領(lǐng)域內(nèi)是同質(zhì)的,即戰(zhàn)略的實(shí)施不會(huì)引起各不相同的反應(yīng); ② 兩個(gè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域相比,成功關(guān)鍵因素應(yīng)有所不同,或是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不同; ③ 戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域的個(gè)數(shù)不宜多,否則會(huì)因過(guò)于繁雜而失去意義。 案例: IBM公司的戰(zhàn)略管理體制 ? IBM是一個(gè)以制造和銷售大型電子計(jì)算機(jī)為主的公司。 ? 70年代后期,阿姆達(dá)爾公司與出資金充足的日本計(jì)算機(jī)制造商富士通聯(lián)合起來(lái),推出新產(chǎn)口 470v/7同 IBM抗衡。與此同時(shí),日立、三菱、日本電氣等制造電子計(jì)算機(jī)的廠商也聯(lián)合開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,涌入國(guó)際市場(chǎng)。小型計(jì)算機(jī)和微電腦市場(chǎng)則被國(guó)內(nèi)其它廠商所控制。這一新領(lǐng)域的突起構(gòu)成了對(duì) IBM新的危機(jī)。 ? 為此, IBM不得不考慮如何建立一套有利于開(kāi)發(fā)創(chuàng)新新的領(lǐng)域的體制,激發(fā)公司的活力,以適應(yīng)激變的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,爭(zhēng)取全局的主動(dòng)權(quán)。 案例: IBM公司的戰(zhàn)略管理體制 ? 1980年,公司設(shè)立了兩類“風(fēng)險(xiǎn)組織”,一是獨(dú)立經(jīng)營(yíng)單位( IBU), 一是戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位( SBU)。 它們都是擁有較大自主權(quán)的相對(duì)獨(dú)立的單位。 ? 獨(dú)立經(jīng)營(yíng)單位,是 IBM公司在 1979年在首創(chuàng),直屬總公司專門委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。總公司除了提供必要的資金和審議其發(fā)展方向外,不干涉其任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng),故有“企業(yè)內(nèi)企業(yè)”之稱。它可以設(shè)立自己的董事會(huì),自行籌集資金和決定經(jīng)營(yíng)策略等,在產(chǎn)銷、財(cái)務(wù)、人事等方面被授于較大的自主權(quán)。 案例: IBM公司的戰(zhàn)略管理體制 ? 戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位,美國(guó)西屋電氣公司創(chuàng)建, IBM于 1980年引入采用。 ? 它是一種戰(zhàn)略組織措施,其地位等同于事業(yè)部或集團(tuán)。但事業(yè)部一般是以產(chǎn)品或地域?yàn)橹行牡慕M織,而戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位則以經(jīng)營(yíng)為中心的組織,是公司內(nèi)屬關(guān)鍵性的經(jīng)營(yíng)核算單位。 ? 戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位與事業(yè)部一樣,都有利于培養(yǎng)人才,增強(qiáng)組織整體活力和靈活性。 ? 戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域是投資中心嗎? 戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域的性質(zhì) ? 戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位既然是“戰(zhàn)略中心”(有在一定范圍內(nèi)自行制定戰(zhàn)略的權(quán)利),當(dāng)然具有投資中心的特點(diǎn)。 ? 投資范圍與領(lǐng)域應(yīng)該一致,不妨稱為“領(lǐng)域投資中心”。 ? 公司的管理任務(wù),是對(duì)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位配置資源。 二、麥金斯( Mckinsey) 方法 這種方法也稱為 GE方法,其特點(diǎn)是使用兩組綜合指標(biāo)對(duì)每個(gè)領(lǐng)域的吸引力和企業(yè)在每個(gè)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)地位進(jìn)行評(píng)價(jià),然后將評(píng)價(jià)結(jié)果投影到一個(gè)“屏幕”上。這個(gè)屏幕也被稱為策略 事業(yè)矩陣。 通用電器的吸引力 相對(duì)競(jìng)爭(zhēng)地位矩陣 行業(yè)吸引力 市場(chǎng)容量 增長(zhǎng)率 收益水平 競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度 季節(jié)性波動(dòng) 周期性波動(dòng) 技術(shù)與資本需求 社會(huì)影響 法律法規(guī) 環(huán)境保護(hù)的限制 機(jī)遇和威脅 進(jìn)入和退出障礙 強(qiáng) 中 弱 相對(duì)競(jìng)爭(zhēng)地位 市場(chǎng)份額 相對(duì)成本水平 核心競(jìng)爭(zhēng)力 知識(shí) 相對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的利潤(rùn)水平 技術(shù)能力 價(jià)格 /服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)能力 管理才干 強(qiáng) 中 弱 評(píng)價(jià)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域的常用指標(biāo) ? 行業(yè)吸引力 市場(chǎng)容量、份額增長(zhǎng)率、行業(yè)平均收益率、歷史盈利率、競(jìng)爭(zhēng)結(jié)構(gòu)、市場(chǎng)的差別化程度、技術(shù)要求(有無(wú)技術(shù)障礙,如專利的限制)、對(duì)通貨膨脹的承受力、社會(huì)政治環(huán)境等因素有關(guān)。 ? 相對(duì)市場(chǎng)地位 經(jīng)營(yíng)規(guī)模、銷售增長(zhǎng)率、市場(chǎng)占有率、贏利水平、技術(shù)水平、產(chǎn)品質(zhì)量、分銷網(wǎng)絡(luò)、生產(chǎn)能力、生產(chǎn)效率、單位成本、物質(zhì)供應(yīng)、研究與開(kāi)發(fā)、地理位置、人員水平、商譽(yù)等。 行業(yè)吸引力評(píng)價(jià)步驟 ? Step 1: 選擇一組指標(biāo)用以比較各行業(yè)的吸引力 ? Step 2:給出每個(gè)因素的權(quán)重 ? Step 3: 給出每個(gè)因素的量度(模量),最好是從 1到 10變化。 ? Step 4: 根據(jù)每個(gè)領(lǐng)域的具體情況,計(jì)算出吸引力的加權(quán)平均值。 相對(duì)競(jìng)爭(zhēng)地位評(píng)價(jià)步驟 ? Step 1: 選擇一組指標(biāo)用以比較個(gè)經(jīng)營(yíng)單位的競(jìng)爭(zhēng)地位 ? Step 2:給出每個(gè)指標(biāo)的權(quán)重 ? Step 3: 給出每個(gè)因素的量度(模量),最好是從 1到 10變化。 ? Step 4: 根據(jù)每個(gè)經(jīng)營(yíng)單位的具體情況,計(jì)算出競(jìng)爭(zhēng)地位的加權(quán)平均值。 例:某公司的行業(yè)吸引力評(píng)價(jià)方法 等 級(jí) 低 中 高 行業(yè)收益率 x% x% y% y% 國(guó)際分工趨勢(shì) 發(fā)展中國(guó)家 新興工業(yè)國(guó) 發(fā)達(dá)國(guó)家 形勢(shì)敏感度 非常敏感 一般 不敏感 社會(huì)環(huán)境約束 不 利 一 般 有 利 增長(zhǎng)率 a% a% b% b% 投資密度 高 中 低 附加值來(lái)源 非技術(shù)工人 技術(shù)工人 科技開(kāi)發(fā) 如果給每個(gè)指標(biāo)以權(quán)重,再將等級(jí)轉(zhuǎn)換為數(shù)量,就與前述方法完全一樣了。 麥金斯方法的資源配置矩陣 發(fā)展 發(fā)展 有選擇發(fā)展 發(fā)展 有選擇發(fā)展 撤出 有選擇發(fā)展 撤出 撤出 強(qiáng) 中 弱 相對(duì)競(jìng)爭(zhēng)地位 高產(chǎn)業(yè)吸 中引力 低利特爾( ) 矩陣 ? , ? 在這家公司提出的方法中,行業(yè)吸引力為產(chǎn)業(yè)發(fā)展周期所取代,但這與前述方法的思想都是相同的。 產(chǎn)品(或產(chǎn)業(yè))生命周期評(píng)價(jià) ? 產(chǎn)品或產(chǎn)業(yè)生命周期的示性特征 發(fā)展階段 起步 成長(zhǎng) 成熟 衰退 發(fā)展方式 創(chuàng)造市場(chǎng)機(jī)會(huì) 擠入或迅速擴(kuò)張 細(xì)分或地區(qū)擴(kuò)張 多樣化、國(guó)際 產(chǎn)品 非標(biāo)準(zhǔn)化 標(biāo)準(zhǔn)化 差別化 穩(wěn)定 市場(chǎng) 地方性 全國(guó)性 國(guó)際性 全球性 技術(shù) 不同的技術(shù) 標(biāo)
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