【正文】 ............................... 4 委托代理理論對管理會計的影響 ............................................................................................... 4 3 委托代理理論在管理會計中的一般應(yīng)用 ........................................................................................ 6 委托代理理論在成本管理中的應(yīng)用 ............................................................................................ 6 委托代理理論在預(yù)算管理中的應(yīng)用 ............................................................................................ 7 委托代理理論在業(yè)績評價中的應(yīng)用 ............................................................................................ 8 委托代理理論在激勵機制中的應(yīng)用 ............................................................................................ 9 4 委托代理理論在我國國有企業(yè)管理會計中的應(yīng)用問題 ................................................................. 11 我國國有企業(yè)的委托代理關(guān)系分析 .......................................................................................... 11 基于委托代理理論的國有企業(yè)管理會計應(yīng)用的改進策略 .......................................................... 13 結(jié)束語 ............................................................................................................................................. 16 參考文獻 ......................................................................................................................................... 17 致 謝 ............................................................................................................................................. 18 武漢理工大學(xué)畢業(yè)設(shè)計（論文） I 摘 要 委托代理理論自誕生之日 起就成為管理理論界和實務(wù)界研究的熱點問題，并逐漸受到會計學(xué)家的重視，廣泛應(yīng)用到管理會計理論和實務(wù)中 。通過 研究委托代理理論在管理會計中的應(yīng)用，對于建立良好的激勵約束機制，改善我國 國有企業(yè) 管理會計 的 應(yīng)用 現(xiàn)狀，具有重要的理論意義和現(xiàn)實意義。 論文在系統(tǒng)理論的指導(dǎo)下，結(jié)合國內(nèi)外關(guān)于委托代理理論在管理會計中應(yīng)用的研究成果， 深入系統(tǒng)地研究委托代理理論在管理會計中的應(yīng)用問題。全文共分四個部分，第一部分指出了選題的目的及意義 ， 分析了國內(nèi)外研究現(xiàn)狀，指出了相關(guān)的研究方法；第二部分簡單的介紹了委托代理理論和管理會計 及兩者之間的 關(guān)系；第三部分分別從 從成本管理、預(yù)算管理、業(yè)績評價和激勵機制等方面 探討了 委托代理理論在管理會計中的應(yīng)用 ；第四部分分析了我國國有企業(yè) 的委托代理關(guān)系， 指 出了國有企業(yè)管理會計應(yīng)用中出現(xiàn)的一系列問題， 并 提出了 相應(yīng)的改進策略 。 研究結(jié)果表明：要 從委托代理理論視角完善我國國有企業(yè)管理會計的應(yīng)用 應(yīng)從以下幾個方面入手，即 改革國 有企業(yè) 經(jīng)理人人選聘制度 ； 完善 代理人 的業(yè)績考核機制；建立合理的薪酬激勵制度；健全企業(yè)內(nèi)外部監(jiān)督約束機制 等 。 關(guān)鍵字： 委托代理 理論 ； 管理會計 ； 成本管理； 業(yè)績評價 武漢理工大學(xué)畢業(yè)設(shè)計（論文） II Abstract The PrincipalAgent Theory have bee the manages theorists and the practical realm research hot topic from date of birth, and have been received accountant scientist39。s value gradually, and have been widely applied Management Accounting in the theory and the practice. Through the research on the applications of PrincipalAgent Theory in Management Accounting, it has the important theory significance and the practical significance that regards the incentive and constraint mechanism, improves the present situation of our country Stateowned business Management Accounting39。s application. In this actile, I unify domestic and foreign application research results about the PrincipalAgent Theory in Management Accounting and study the PrincipalAgent theory in Management Accounting39。s application question systematically under system theory39。s instruction. The full text is divided four parts. The first part had pointed out the goal and the significance of the selected topic, have analyzed the domestic and foreign research present situation, has pointed out the related research technique. The second part had introduced the PrincipalAgent Theory and Management Accounting and between both39。s relations simply. The third part had discussed the applications of PrincipalAgent Theory in Management Accounting from cost management, budget management, achievement appraisal and incentive mechanism. The fourth part had analyzed the principalagent relates in our country Stateowned business, had pointed out a series of problems which appesred in our country Stateowned business and proposed the corresponding improvement strategy. The findings indicated: if we want to improves the applications of our country Stateowned business Management Accounting from the view of the PrincipalAgent Theory. We should improve our country property rights of enterprises structure,reform the manager selects the system, perfect manager39。s achievement inspection mechanism,establishe the reasonable salary drive system and improve the enterprise internal and external supervises the restraint mechanism. Key Words： PrincipalAgent Theory； Management Accounting； Cost Management；Achievement Appraisal 武漢理工大學(xué)畢業(yè)設(shè)計（論文） 1 1 緒論 選題的目的及意義 20 世紀(jì) 30 年代美國制度經(jīng)濟學(xué)派代表人物 阿道夫 （ Adolf A. Berle）和 加德納 （ Gardiner C. Means） 因為洞悉企業(yè)所有者兼具經(jīng)營者的做法存在著極大的弊端 ,于是 提出現(xiàn) 代公司 要實行 所有權(quán)和控制權(quán)分離，并且控制權(quán)應(yīng)歸于管理者手中 [1]。傳統(tǒng)意義上所有者和經(jīng)營者合一的業(yè)主型企業(yè)，已被兩權(quán)分離的現(xiàn)代公司制企業(yè)所代替。公司的所有者 — 股東 處于 公司之外，不直接履行管理的權(quán)利，而把經(jīng)營管理權(quán)委托給代理人 — 公司管理階層 。 然而，由于委托人和代理人二者利益和風(fēng)險偏好 的不一致性，信息的不對稱性等，必然導(dǎo)致一種所謂的“代理人問題”， 這就 成為委托代理理論的理論淵源。 委托代理理論自誕生之日起就成為管理理論界和實務(wù)界研究的熱點問題，并逐漸受到會計學(xué)家的重視，廣泛應(yīng)用到管理會計理論和實務(wù)中 。 委托 代理理 論不僅客觀地指出了企業(yè)中管理會計職能的必要性和重要性，其理論框架和數(shù)學(xué)模型也為管理會計的發(fā)展提供了新的思路， 因此研究委托代理理論對于管理會計的影響，分析其在管理會計各 方面 的應(yīng)用，對于 建立良好的激勵監(jiān)督約束機制，改善我國 國有企業(yè) 委托代理現(xiàn)狀，具有重要的理論意義和現(xiàn)實意義。 第一， 委托代理理論作為企業(yè)管理理論的重要分支取得了快速發(fā)展 ，它在管理會計中的應(yīng)用涉及很多方面， 其中 委托代理問題的激勵研究是現(xiàn)代經(jīng)濟學(xué)中最重要、 最基本 ，也是最困難的 問題之一 。 這是因為委托代理激勵理論中牽涉到 委托人和代理人雙方 的利益沖突和不對稱 的信息問題 ， 探討在信息不對稱情況下企業(yè)內(nèi)委托人和代理人之間的激勵合約的特點 ， 可以 分析 信息不對稱給委托人和代理人之間的資源配置帶來的影響 。 第二， 委托 代理理論對管理會計的 另一 貢獻在于提供了一個有用的框架， 使管理會計可以更好地發(fā)揮決策控制功能，并通過改進管理會計技術(shù)方法來實現(xiàn)組織成員的帕累托最優(yōu)。在如今這個知識經(jīng)濟時代，如何控制成本、如何評價業(yè)績、如何留 住 人才對于一個企業(yè)的生存和發(fā)展起到?jīng)Q定性的作用。對委托代理理論 及其在管理會計中的應(yīng)用 進行 深入研究可為我國的 國有企業(yè) 改革提供 一個很好的分析視角。對于提高我國 國有企 業(yè)的經(jīng)營效率，推進我國 國有企業(yè) 改革有 重大的現(xiàn)實意義。 本 文的研究目的主要包括三個方面：第一 ， 通過對委托代理理論 和 管理會計 的探討 ，說明 委托代理理論 與管理會計的關(guān)系 ；第二 ， 分別從 成本 管理 、 預(yù)算管理 、 業(yè)績評價、激勵機制等四 方面 探討 委托代理理論在管理會計中的應(yīng)用；第三 ， 通過對委托代理理論在我國 國有企業(yè) 管理會計中的應(yīng)用 研究，找 出其 存在的問題，并提出相應(yīng)的改進策略 。 武漢理工大學(xué)畢業(yè)設(shè)計（論文） 2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀 20 世紀(jì) 60 年代末 70 年代初，一些 西方 經(jīng)濟學(xué)家開始深入研究企業(yè)信息不對稱和激勵問題，由此開創(chuàng)了委托代理理論，代表人物有 威爾遜（ Wilson） 、 羅斯（ Ross） 和 莫里斯（ Mirrlees） 等 [2]。 1982 年伯曼 出版 了《管理會計中代理人說的考察》一書， 以 科斯產(chǎn)權(quán)理論 為基石 ， 借用其 相關(guān) 研究成果以及行為科學(xué)和信息經(jīng)濟學(xué)的原理和方法，來解決現(xiàn)代管理會計的問題， 標(biāo)志著管理會計“代理人說”的形成。 關(guān)于委托代理理論在管理會計中的 應(yīng)用，我國學(xué)者也有較為深入和系統(tǒng)的研究。于增彪教授中指出，代理理論在管理會計中的應(yīng)用主要集中在兩個方面，一是對傳統(tǒng)管理會計程序 和 方法重新評價；二是對傳統(tǒng)管理