員工愛心互助會(huì)管理辦法-文庫吧
2025-08-04 13:16 本頁面
【正文】 長 等 。 （二）工作職責(zé)： 嚴(yán)格 按照 本管理辦法的各項(xiàng)規(guī)定 ， 負(fù)責(zé) 受理 會(huì)員的補(bǔ)助申請， 核對(duì)匯總相關(guān)材料， 并提交 管委會(huì) 研究； 根據(jù)管委會(huì)研究決定，辦理補(bǔ)助發(fā)放的有關(guān)手續(xù)； 負(fù)責(zé)員工互助 會(huì)的日常管理，并定期向管委會(huì)匯報(bào)互助會(huì)工作 情況； 《 員工愛心互助會(huì)管理辦法 》 3 完成 管委會(huì) 交辦的其它任務(wù)。 第 三 章 互助會(huì)基金的來源和管理 第 六 條 互助金 的來源 主要包括 ： （一 ） 會(huì)員按規(guī)定繳納的互助金： 從員工提交入會(huì)申請書 次月起， 每月交納會(huì)費(fèi) 5 元 。 其中，“合同制員工” 會(huì)費(fèi) 委托公司人力資源部 每月從會(huì)員 工資中代扣 ； “勞務(wù)派遣員工”會(huì)費(fèi)委托勞務(wù)公司從會(huì)員工資中代扣。 （ 二 ） 接受 企業(yè)內(nèi)部 集體或個(gè)人的 捐贈(zèng) ； （ 三 ） 其他收入 。 如 互助金的積累和增值 等 。 第 七 條 互助金 帳戶 委托公司 財(cái)務(wù)部專項(xiàng)管理。 互助基金必須用于對(duì)特困 會(huì) 員的補(bǔ)助 ， 不得用于風(fēng)險(xiǎn)投資等項(xiàng)目。 第 八 條 建立健全 的 基金財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)格 執(zhí)行 審批手續(xù)。 第 四 章 會(huì)員的權(quán)利與義務(wù) 第 九 條 全體合同制員工 、 勞務(wù)派遣 員工 以及 離退休 員工 均可自愿加入互助會(huì)。 由部門統(tǒng)一 辦理 申請登記， 必須經(jīng)員工本人簽名確認(rèn)后方 可成為愛心互助會(huì)正式會(huì)員 。 第 十 條 全體 會(huì)員 有 按時(shí)履行繳納會(huì)費(fèi)的 義務(wù) ，和享受辦法規(guī)定補(bǔ)助，以及 參與監(jiān)督 、宣傳愛心互助 的權(quán)利。 第 十 一 條 新入職員工 從提交申請書的 次 月起 成為互助會(huì)正式會(huì)員， 并 按規(guī)定 扣繳 會(huì)費(fèi) 。 第 十二 條 患重大 疾病或其它原因?qū)е律罾щy的會(huì)員 均《 員工愛心互助會(huì)管理辦法 》 4 可 申請互助基金。 第 十 三 條 因辭職等原因離開公司或停止繳納互助金 的會(huì)員 ，于當(dāng) 月起自動(dòng)終止享受本辦法所規(guī)定的會(huì)員權(quán)利 ， 已交納的愛心互助基金不 予 退還。 第五章 互助基金的申請 與
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