20xx年婦產(chǎn)科護理工作計劃及管理目標-文庫吧
2025-08-02 13:11 本頁面
【正文】 種記錄，以減少安全隱患。 加強護理人員自身的職業(yè)防護，每月組織一次科內(nèi)的院感知識學習，提高防護意識。 完善各項護理應(yīng)急預(yù)案，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力。 六、 改善病區(qū)環(huán)境， 增加床位配備，并適當增加優(yōu)質(zhì)病房 ，以滿足各種層次病人的需求，讓病人住得更舒心更滿意。 七、 以病人為中心，加強護患溝通，提高病人滿意度，減少醫(yī)療投訴，避免護理糾紛。 做好各項宣教及告知程序，加強責任護士與病人及家屬的溝通，做到主動、熱情、人性化，認真對待每月的工休會。 八、 各項護理指標： 基礎(chǔ)護理合格率≥ 90%； 等級護理合格率≥ 95%； 急救藥品物品完好率達 100%； 護理文書合格率≥ 90%； 護理人員考核合格率 達 100%； 常規(guī)消毒隔離合格率達 100%。 2020 年婦產(chǎn)科護理工作計劃 一、加強護理人員的規(guī)范化培訓，尤其是醫(yī)學，教育網(wǎng)收集整理急救技術(shù)、?？浦R和法律法規(guī)知識的培訓，不斷提高各級護理人員的專業(yè)水平，更好地開展臨床護理工作。 護士 、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，按護理部計劃強化基礎(chǔ)護理知識為主，引導(dǎo)、關(guān)愛、支持、幫直至達標。 ：制定出?？评碚?、法律、法規(guī)、核心制度與技能的培訓與考核計劃，每月組織考試、考核 2 次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行考試，要求講究實效、實用。 基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓對象的護士，在年內(nèi) 21 項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士工作計劃安排操作考試一次，理論考試一次。 強化相關(guān)知識的學 習掌握，組織規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。 加強人文知識的學習，提高護士的整體素養(yǎng)。 更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術(shù)水醫(yī)學，教育網(wǎng)收集整理平。隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，組織學習專科知識，如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。 二、建立檢查、考評、反饋制度，設(shè)立可追溯機制，護士長經(jīng)常深入病室檢查、督促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取 醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。 三、進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對每份護理文書采取三級考評制度質(zhì)控護士 護
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