會計薪酬方案設(shè)計-文庫吧
2025-07-30 13:48 本頁面
【正文】 工資2020+加班費（每小時 6 元） +五險一金 二）正式員工出納人員薪酬構(gòu)成 一 、 基本工資 基本工資 = 基本生活費 + 學歷職稱工資 + 工齡 工資 + 福利性補貼 （ 1） 基本生活費： 參照廈門市最低生活費，并隨晉江市最低生活費的調(diào)整而調(diào)整，基本生活費為 760 元。 （ 2） 學歷職稱工資 ： 學歷職稱工資是 結(jié)合財務會計人員的職業(yè)特性 ， 根據(jù)不同學歷和職稱的價值進行比較，并遵循就高不就低的原則而確定。不同學歷和職稱員工的具體工資額可通過附表一查出。 附表一：學歷職稱工資標準（單位：元） 高級會計 師 注冊會計 師 會計 師 助理會計 師 無職稱 碩士及以上 350 350 300 250 200 全日制本科 300 300 250 200 150 全日制?？苹蜃钥急究? 250 250 200 150 100 自考?？苹蛑袑?、同等學歷及以下 200 200 150 100 50 （ 3） 工齡工資 ： 工齡工資體現(xiàn)員工對公司忠誠、工作經(jīng)驗積累的價值認可，主要依據(jù)員工的工齡確定，工齡以員工入職當月為界限計算到年。 工齡津貼金額 = 工齡 適用津貼標準 公司齡津貼金額 = 公司齡 適用津貼標準 附表二：工齡 工資津貼一覽表 工齡 5 年以內(nèi)（含 5年） 5年以上 10年以內(nèi)（含十年） 10 年以上 津貼標準 20 元 /年 50 元 /年 100 元 /年 （ 4） 福利性補貼 ： 福利性補貼參照國家規(guī)定實行的各種福利和補貼，具體如下： 補貼 包括 ： 帶薪休假、帶薪學習、駐外補貼 、 工裝補貼 ① 按公司管理部人員著裝要求上班的，每月可享受 30 元的工裝補貼。 ② 會計（出納）每月有 34 天的帶薪休假。 ③ 會計（出納）結(jié)婚可享受 5 天的帶薪休假（請附上結(jié)婚證的復印件） 。 ④ 生日的當月可多 1 天的帶薪休假（按身份證出生日期執(zhí)行 ） 。 ⑤ 會計（出納）在職期間由公司統(tǒng)一安排的培訓學習所占用的上班時間一律帶薪學 想習 。 福利 包括 ： 一般福利 、 生育保險 、 醫(yī)療保險 、 失業(yè)保險 、 養(yǎng)老保險 、 住房公積金（五險一金 ）以及 包吃包住 、 水電全免 1) 一般福利是指公司或部門在各個重大節(jié)日期間發(fā)放的過節(jié)費和其他實物形式的收入。 2) 醫(yī)療保險由公司與員工各承擔一部分。具體數(shù)額參見國家有關(guān)規(guī)定和相關(guān)政策。 3) 失業(yè)保險由公司與員工各承擔一部分。具體數(shù)額參見國家有關(guān)規(guī)定和相關(guān)政策。 4) 養(yǎng)老保險由公司與員工各承擔一部分。具體數(shù)額參見國家有關(guān)規(guī)定和相關(guān)政策。 5) 住房公積金由公司與 員工各承擔一部分。具體數(shù)額參見國家有關(guān)規(guī)定和相關(guān)政策 補充： a. 納入公司依據(jù)市級城市的繳費標準繳納社保， 公司承擔 220 元費用， 也可直接享受 180 元的社?，F(xiàn)金補貼。 b. 當月工作不滿 15 天（包括培訓學習、公司月會時間）的會計（出納）不享受本月社保補貼。 c. 傳統(tǒng)節(jié)日禮品或現(xiàn)金福利根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行 。 二、 年終 獎勵 年終獎勵是一次性表彰表現(xiàn)特別突出或?qū)?或 分公司財務管理有重大貢獻的財務會計人員 。 還可以設(shè)置其他獎勵如 ： 獎項 獎勵金額區(qū)間（每月 /元 ） 創(chuàng)新獎 200～ 2020 優(yōu)秀建議獎 50～ 500 伯樂獎 50～ 500 全勤獎 200 其他特殊獎 （ 如：工作模范、見義勇為、助人為樂等 ） 100～ 3000 第 4 章 薪酬定薪、發(fā)放與調(diào)整 第 1 條 定薪 1．當員工新人職時，應對財務人員進行相應的專業(yè)技能考試， 因此按專業(yè)相對應的級別進入相應級別的初級，如遇特殊人才，也可破格以中級或高級方式入職。 2．管理級別按所擔任職務的初級人職，如遇特殊人才，也可破格以中級或高級方式入職。 第 2條 調(diào)整管理崗位 1．升職 員工管理級別升職，自動升人上一級管理工資的初級。 2．降職 員工管理級別降低，自動降入下一級管理工資的高級。 第 12條薪酬發(fā)放 工資發(fā)放時間為次月的 15日發(fā)放。如發(fā)放日恰為法定節(jié)假日或休息日，則在節(jié)假日前一日進行發(fā)放。 第 3條
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