【正文】 域內(nèi)的安全隱患以“三聯(lián)單”形式督促并限期有關(guān)單位整改（三聯(lián)單有責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)簽字后，一份交責(zé)任單位，一份交調(diào)度室值班領(lǐng)導(dǎo)閱覽后安排落實(shí)，一份安監(jiān)站留存），并追蹤落實(shí)整改情況。如果發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，必須在現(xiàn)場采取撤人等措施后并督促整改，同時(shí)用電話向調(diào)度室匯報(bào)。安全隱患整改完畢后，在向調(diào)度室匯報(bào)整改情況后方可離開現(xiàn)場。 本礦各區(qū)長、安全副職對(duì)消除本單位所轄區(qū)域內(nèi)的安全隱患全面負(fù)責(zé)。要經(jīng)常檢查人、物、環(huán)境方面存在的安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施處理，并向礦調(diào)度室 匯報(bào) 。 各單位隊(duì)長、班組長、在崗的特殊工種人員對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作中消除安全隱患全面負(fù)責(zé)。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)采取措施處理并向礦調(diào)度室匯報(bào) 。 本礦員工入井必須攜帶自救器，搞好聯(lián)保、互保、自保，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)采取措施處理并向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào) 。 每月有本礦主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開一次全礦安全隱患排查會(huì)議，認(rèn)真排查安 全隱患，采取有針對(duì)性的措施進(jìn)行處理，確保礦井安全 。 二、安全隱患排查的重點(diǎn)： 主通風(fēng)和局部通風(fēng)的排查。 要重點(diǎn)檢查主要通風(fēng)機(jī)和局部通風(fēng)機(jī)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，井下有無不合理通風(fēng)問題，各用風(fēng)地點(diǎn)的風(fēng)量、風(fēng)速和通風(fēng)設(shè)施 情況。 瓦斯排查。 杜絕風(fēng)流中瓦斯超限作業(yè)，發(fā)現(xiàn)有局部瓦斯積聚及時(shí)采取停工撤人進(jìn)行處理措施。要重點(diǎn)檢查采煤工作面上隅角、巷道高冒處、巷道拐彎處和有煤層的位置。一旦瓦斯超限，要立即停止作業(yè)，采取措施進(jìn)行處理。 煤塵排查。 綜合防塵措施必須落實(shí)到位。要重點(diǎn)檢查噴霧灑水設(shè)施是否健全，發(fā)現(xiàn)煤塵堆積要及時(shí)采取消塵措施 。 防火排查。 嚴(yán)禁煙火入井，各機(jī)電硐室設(shè)備落實(shí)防火措施，杜絕外因火災(zāi)。對(duì)煤炭自燃發(fā)火采取綜合治理措施，定期檢測空氣中有關(guān)成分的變化情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施處理 。 頂板、支護(hù)質(zhì)量排查。 采掘工作 面按規(guī)定上齊特殊支護(hù)，采煤面的上下安全出口、掘進(jìn)工作面的退路必須保持安全暢通，嚴(yán)格執(zhí)行“敲幫問頂”制度，過老巷和斷層必須有專項(xiàng)措施并落實(shí)到位 。 機(jī)電排查。 以電氣設(shè)備防爆為主 。各種用電設(shè)備的裝置是否齊全、可靠，停送電是否按措施執(zhí)行，“四大件”的安全運(yùn)行情況。 運(yùn)輸排查。 以運(yùn)輸治亂為主，杜絕“扒、蹬、跳”。斜井提 升“一坡三擋”的使用情況，電機(jī)車、礦車、軌道、提升機(jī)、鋼絲繩等的完好情況 。 采掘工作面放炮排查。 “一炮三檢”、“三人連鎖放炮制”的落實(shí)情況，放炮前停電、撤人、站崗等措施的落實(shí)情況，水炮泥、 炮泥的充填情況，放炮 線的長度、敷設(shè)和按規(guī)定使用放炮器的情況 。 防治水排查。 堅(jiān)持“有疑必探，先探后掘”的原則，凡是懷疑有水害的地點(diǎn)必須先探后掘，采取專項(xiàng)措施消除水害 。 三、重大事故隱患劃分： 采煤方面 ① 采煤工作面缺柱缺梁在規(guī)定數(shù)量以上。 ② 頂梁鉸接率低于 60%，或連續(xù) 5 架不鉸接。 ③ 采面老塘側(cè)懸頂在 15m2 以上，并且無特殊支護(hù)和采取相應(yīng)措施。工作面空頂面積大于 2m2以上或在空頂下作業(yè)。 ④ 主要運(yùn)輸機(jī)道無人行道。 ⑤ 工作面上、下安全出口低于 。 ⑥ 工作面風(fēng)巷、機(jī)巷出現(xiàn)爬行巷道（巷道高 度低于 ） 掘進(jìn)方面 ① 掘進(jìn)迎頭違反《作業(yè)規(guī)程》規(guī)定，出現(xiàn)空頂作業(yè)，迎頭無前探支架或臨時(shí)支護(hù)。 ② 架棚巷道連續(xù) 3 架棚空頂或不接頂。 ③ 巷道開口處沒有架設(shè)雙抬棚。 ④ 巷道中有欲垮落大塊矸石未處理。 ⑤ 砌碹巷道無護(hù)幫護(hù)頂，碹頂之上未按規(guī)定充填。 通風(fēng)方面 ① 盲巷未按規(guī)定封閉 ② 瓦斯超限未發(fā)現(xiàn)、或未及時(shí)處理。 ③ 瓦斯積聚。 ④ 瓦斯檢查出現(xiàn)空班漏檢。 ⑤ 煤塵堆積三處。 ⑥ 巷道排放瓦斯時(shí)未落實(shí)管理制度和措施。 機(jī)電、運(yùn)輸方面 ① 失爆設(shè)備 2 臺(tái)。 ② 無三大保護(hù)之一者。 ③ 絞 車道無安全防護(hù)設(shè)施，或有設(shè)施未使用。 ④ 各類絞車鋼絲繩未按規(guī)定更換 。 安全管理方面 ① 新工人未經(jīng)培訓(xùn)即入井作業(yè)。 ② 無安全措施或不貫徹安全措施開工。 ③ 采掘面過老巷、過地質(zhì)變化帶等無措施。 ④ 防止煤與瓦斯突出的采掘工作面，放炮前未執(zhí)行停電、撤人、站崗等措施 。 四、處罰： 在事故隱患的排查過程中出現(xiàn)的不負(fù)責(zé)任、失職等情況，一律按照相關(guān)規(guī)定從重處理，對(duì)重大事故隱患未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和積極采取措施處理，導(dǎo)致出現(xiàn)安全事故的，對(duì)責(zé)任人從嚴(yán)處理，違法的移交司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。 安全監(jiān)督檢查制度 根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》和《煤礦安全規(guī)程》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，并結(jié)合礦井的具體情況，制定本制度。 礦長負(fù)責(zé)組織礦井的安全檢查，督促整改措施的落實(shí)，對(duì)檢查全面負(fù)責(zé)，各分管礦長、技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)分管范圍內(nèi)的安全檢查負(fù)責(zé)。 由礦長每月組織一次綜合性安全大檢查，主要檢查以下內(nèi)容： ① 安全生產(chǎn)法律和法規(guī)的貫徹落實(shí)情況，安全技術(shù)措施計(jì)劃和職工培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行情況；② 規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度是否健全，內(nèi)容是否符合要求，各種制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行落實(shí)情況；③ 安全管理保障體系是否滿足管理需要并發(fā) 揮作用；④ 作業(yè)場所是否存在不安全隱患和不安全行為，隱患整改措施在現(xiàn)場是否得到了落實(shí)。 定期進(jìn)行安全檢查，礦井每月至少 1 次，由礦長任組長，分管礦長和工程師參加，分別對(duì)井上下作業(yè)現(xiàn)場、設(shè)備及設(shè)施進(jìn)行檢查。 礦長定期檢查安全教育與培訓(xùn)計(jì)劃、安全技術(shù)措施計(jì)劃、礦井災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃的執(zhí)行情況，經(jīng)常檢查安全生產(chǎn)責(zé)任制和其他各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。 按照“誰分管誰負(fù)責(zé)”的原則，分管副礦長、技術(shù)負(fù)責(zé)人每半月組織一次專項(xiàng)安全檢查，及時(shí)解決分管范圍內(nèi)存在的安全問題。 對(duì)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場、設(shè)備、 安全設(shè)施和人的行為進(jìn)行經(jīng)常性檢查，及時(shí)消除事故隱患和制止人的不安全行為。 ① 分管副礦長、技術(shù)負(fù)責(zé)人下井指揮生產(chǎn)，必須同時(shí)檢查安全工作；② 班組長作業(yè)前，對(duì)作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行全面的安全檢查；③ 作業(yè)人員應(yīng)對(duì)作業(yè)環(huán)境及使用的設(shè)備進(jìn)行認(rèn)真檢查。 安全教育與培訓(xùn)制度 職工安全意識(shí)的確立取決于對(duì)安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)，因此，礦井制定了安全教育培訓(xùn)制度，通過對(duì)各種知識(shí)的學(xué)習(xí)和了解，增強(qiáng)安全防范意識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，以次奠定礦井安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。 一、建立并完善每周六的安全學(xué)習(xí)制度，會(huì)議重點(diǎn)是由各單位參加安全辦公會(huì)的負(fù) 責(zé)人向職工通報(bào)會(huì)議精神，宣讀會(huì)議決定，確保本礦安全政令暢通。同時(shí)對(duì)本單位的安全重點(diǎn)、存在隱患要按照“三落實(shí)”的要求進(jìn)行安排部署。 二、適時(shí)利用本礦檢修時(shí)間、班前會(huì)和各類學(xué)習(xí)時(shí)間開展形式多樣的安全知識(shí)學(xué)習(xí)，以提高職工的安全思想意識(shí)，逐步形成以“會(huì)”代培的安全教育格局。 三、會(huì)議學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容：①《煤礦安全規(guī)程》；②《煤礦安全技術(shù)操作規(guī)程》；③各采掘施工作業(yè)規(guī)程；④上級(jí)及本礦的各類安全管理文件、通報(bào)、決定、意見等；⑤《礦井事故災(zāi)害應(yīng)急救援預(yù)案》；⑥《礦井災(zāi)害與處理計(jì)劃》；⑦安全技術(shù)理論知識(shí)。 四、加強(qiáng)對(duì)安全學(xué)習(xí) 活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，各單位均要建立安全學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，保證學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容三到位 。 【 附一 】 安全培訓(xùn)操作管理辦法 礦井在年初編制年度職工培訓(xùn)計(jì)劃時(shí)必須同時(shí)編制年度職工安全培訓(xùn)計(jì)劃。 各單位負(fù)責(zé)人為本部門職工安全培訓(xùn)的第一負(fù)責(zé)人，主管技術(shù)員是職工安全培訓(xùn)的具體實(shí)施人。 輔助單位以及少數(shù)地面單位的經(jīng)常入井人員，由于人員相對(duì)固定，安全培訓(xùn)工作應(yīng)在每年的上半年完成，避免與其他培訓(xùn)工作相沖突，采掘一線單位除每年進(jìn)行一次的安全常規(guī)培訓(xùn)外，還必須視人員流動(dòng)情況，按照“隨招隨培，強(qiáng)制培訓(xùn)” 的要求，對(duì)新進(jìn)、新招職工開展安全培訓(xùn)。 本礦隊(duì)新招工人統(tǒng)一培訓(xùn)結(jié)束后，嚴(yán)格考試，凡不及格者，一律不得錄用?？荚嚭细裾?，必須由有經(jīng)驗(yàn)的老工人帶領(lǐng)工作四個(gè)月后，方能獨(dú)立從事井下工作。 考試結(jié)束后，各單位應(yīng)認(rèn)真做好參與人員的分?jǐn)?shù)登記與造冊(cè)工作，然后對(duì)所有考試試卷進(jìn)行存檔管理。 【 附二 】 學(xué)員學(xué)籍檔案管理辦法 為了搞好本礦職工培訓(xùn)工作，培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍，提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)，對(duì)檔案管理特作以下要求： 建立中學(xué)習(xí)登記卡，對(duì)學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)成績等逐項(xiàng)進(jìn)行登記。 嚴(yán)格執(zhí)行檔案保管手續(xù) ，所有考試試卷必須仔細(xì)保管，以備查閱。 加強(qiáng)庫房科學(xué)管理，調(diào)閱相關(guān)資料時(shí)，隨用隨放回原處，所有資料不得帶離檔案室。 學(xué)員檔案必須嚴(yán)加保密，注意保管，不準(zhǔn)散布或讓無關(guān)人員隨便調(diào)閱，更不能帶到公共場所。 未經(jīng)同意，學(xué)員檔案不得擅自外帶，更不能隨意銷毀。 學(xué)員的學(xué)籍檔案不得擅自涂改或更換檔案內(nèi)容。 【 附三 】 職工安全培訓(xùn)檢查和獎(jiǎng)勵(lì)辦法 本礦技術(shù)科、安監(jiān)站是開展安全教育培訓(xùn)活動(dòng)的督查、檢查指導(dǎo)部門，要不定期地對(duì)各工區(qū)的安全培訓(xùn)工作執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和抽查。 嚴(yán)格執(zhí)行每季度開 展的安全培訓(xùn)工作聯(lián)查活動(dòng)。 通過檢查，對(duì)在職工安全培訓(xùn)活動(dòng)中開展工作較好的單位和個(gè)人要提請(qǐng)礦部給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。 對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)有明顯違背職工安全培訓(xùn)規(guī)定的，要給予通報(bào)批評(píng)，并對(duì)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行罰款處理，限期改正。 凡未經(jīng)安全培訓(xùn)而被部門領(lǐng)導(dǎo)容許上崗的職工，每查實(shí)一人，將對(duì)該單位領(lǐng)導(dǎo)罰款 50 元。 【 附四 】 職工安全培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu) 為保證職工安全教育培訓(xùn)活動(dòng)的順利開展，經(jīng)研究，特成立以下安全教育培訓(xùn)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組： 組 長： 礦 長 副組長：安全礦長 生產(chǎn)礦長 工程師 安監(jiān)站長 兼 職教師：采掘隊(duì)技術(shù)員 安監(jiān)站負(fù)責(zé)人 通防技術(shù)員 機(jī)電負(fù)責(zé)人 分管領(lǐng)導(dǎo) 安全投入保障制度 為保障安全生產(chǎn)投入的有效落實(shí)，不斷改善勞動(dòng)條件，保護(hù)職工的安全與健康，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定制定本制度。 安全技術(shù)措施計(jì)劃由技術(shù)負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)，礦長、副礦長及安全員等共同編制。 礦長對(duì)安全技術(shù)措施計(jì)劃負(fù)責(zé)組織編制審批和實(shí)施，保證實(shí)施計(jì)劃的資金落實(shí)。 安全技術(shù)措施計(jì)劃資金由礦長給予保證，必須?？顚Ｓ?，嚴(yán)禁挪作他用。 安全技術(shù)措施審 批制度 為進(jìn)一步搞好煤礦安全技術(shù)管理工作，完善煤礦安全技術(shù)措施審批制度，促進(jìn)煤礦安全良性發(fā)展，認(rèn)真執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和國家的法律法規(guī)，特制定本制度。 一、安全技術(shù)是在煤礦生產(chǎn)全過程中為保證安全生產(chǎn)所涉及的技術(shù)。常規(guī)內(nèi)容包括：安全技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、安全技措計(jì)劃、安全技術(shù)方案和設(shè)計(jì)、作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施。 二、安全技術(shù)措施的制定要結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際，做到有超前性、針對(duì)性、適應(yīng)性和可操作性。 三、安全技術(shù)按涉及的范圍、時(shí)效性和工程量可分為以下幾類：重大安全技術(shù)問題、一類重要安全技術(shù)問題、二類重要安全技術(shù)問題、 一般安全技術(shù)問題和其他安全技術(shù)問題。 四、安全技術(shù)的審批程序： 對(duì)礦井安全環(huán)境、生產(chǎn)環(huán)境至關(guān)重大，危及礦