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正文內(nèi)容

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2025-01-01 02:07 本頁面


【正文】 月 日至 工作完成時即終止 ,其完成的標(biāo)志事件為 。 實(shí)行有固定期限和無固定期限的勞動合同,雙方約定的使用期為 月, 自 年 月 日起至 年 月 日止,使用期包括在合同期內(nèi)。 二、工作內(nèi)容和地點(diǎn) 第二條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意甲方安排其在 工 作地點(diǎn)從事 (工種)工作。該崗位(工種) (有或無)接觸粉塵或放 射性物質(zhì)及其它有毒有害物質(zhì)。 (有或無)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害。 第三條 乙方應(yīng)按照甲方要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 2 三、工作時間和休息休假 第四條 乙方實(shí)行 工時制。 標(biāo)準(zhǔn)工時工作制。 綜合計算工時工作制。 不定時工作制。 第五條 實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的,甲方因生產(chǎn)(工作)需要安排乙方延長工作時間或 者在休息日、法定休假日工 作的,應(yīng)征得本企業(yè)工會和乙方的同意,并按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付相應(yīng)的工作報酬;實(shí)行綜合計算工時工作制的,在綜合計算周期內(nèi),乙方總實(shí)際工作時間超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間或甲方在法定休假日安排乙方工作的,甲方應(yīng)依法支付乙方相應(yīng)工資報酬;實(shí)行不定時工作制的,甲方在法定休假日安排乙方工作的,甲方應(yīng)依法支付乙方相應(yīng)工資報酬。 第六條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。 四、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù) 第七條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的勞動條件和勞動 保護(hù)用品,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。 第八條 對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。 第九條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 第十條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及管理人員漠視乙方安全健康的行為
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