【正文】 要，經與工會和乙方協商后可延長工作時間，一般每日不超過一小時。因特殊原因需延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不超過三小時，每月不超過三十六小時。 四、勞動報酬 第七條 甲方結合本單位的生產經營特點和經濟效益，依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻等確定，實行同工同酬。甲方支付給乙方的勞動報酬不得低于當地最低工資標準。 第八條 甲方按下列第________種形式支付乙方工資。 計時工資。乙方的工資標準為________元/月，績效工資根據乙方實際勞動貢獻確定。 計件工資。乙方的勞動定額為___________，計件單價為__________。 按照甲方依法制定的工資分配制度確定。 乙方在試用期期間的工資標準為__________。 第九條 甲方于每月_________日前以法定貨幣足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。甲方應書面記錄支付乙方工資的時間、數額、工作天數、簽字等情況，并向乙方提供工資清單。 第十條 甲方安排乙方延長工作時間或者法定節(jié)假日工作的，應依法按照國家相關規(guī)定向乙方支付加班工資。在休息日安排乙方加班的，應依法安排乙方補休或者向乙方支付加班工資。乙方應享受帶薪年休假，單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，經職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對職工應休未休的年休假天數，單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。 五、社會保險和福利待遇 第十一條 甲乙雙方必須按照國家和省上有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險，依法足額繳納各項社會保險費。其中，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。 第十二條 在合同期內，乙方患病或非因工負傷，患職業(yè)病或因工負傷、生育、死亡等待遇，以及醫(yī)療期、孕期、產期、哺乳期的期限及待遇，按相關法律、法規(guī)、政策的規(guī)定執(zhí)行。 第十三條 甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇： . 六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 第十四條 甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護制度，并對乙方進行相關培訓。乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。 第十五條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，按規(guī)定定期為乙方進行健康檢查。 第十六條 甲方對可能產生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行實告知的義務，并對乙方進行 勞動衛(wèi)生安全教育，預防和減少職業(yè)危害。 第十七條 甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，危及乙方人身安全的，乙方有權拒絕。乙方對存在危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權對用人單位提出批評、檢舉和控告。 七、勞動合同的履行、變更 第十八條 甲乙雙方按照本合同的約定，依法、全面履行各自的義務。 第十九條 甲方變更名稱、法人代表、主要負責人或者投資人等事項，不影響本合同的履行。 第二十條 甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續(xù)履行。 第二十一條 經甲乙雙方協商一致、可以變更本合同約定的內容，并以書面形式確定。變更后的勞動合同甲乙雙方各執(zhí)一份。 八、勞動合同的解除、終止 第二十二條 甲乙雙方解除、終止本合同，應當按照《勞動合同法》的規(guī)定進行。 第二十三條 甲乙雙方解除、終止本合同，符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應依法向乙方支付經濟補償金。 第二十四條 甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應當繼續(xù)履行。乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經不能繼續(xù)履行的，甲方應當依法按照經濟補償金 標準的二倍向乙方支付賠償金。 乙方違法解除勞動合同，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。 第二十五條 解除、終止本合同時，甲方應當依據有關法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險轉移手續(xù)。 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。 九、其他事項 第二十六條 甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓的，雙方可以訂立專項協議，約定服務期。 乙方違反服務期約定的，應當按照約定支付違約金。 第二十七條 乙方負有保密義務的，雙方可以訂立專項協議，約定競業(yè)限制條款。 乙方違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定支付違約金。給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。 第二十八條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協商解決。協商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。 第二十九條 本合同未盡事宜，按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。 第三十條 本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 第三十一條 以下協議作為本合同的附件： 第三十二條 雙方約定的其他事項： 甲方 乙方： 法定代表人 ： 年 月 日 年 月 日 最新勞動合同書樣本13篇五 甲方： 企業(yè)性質： 公司地址： 郵編： 法定代表人： 聯系電話： 乙方 性別 出生年月 文化程度 籍貫 身份證號碼 戶口所在地 聯系電話 備注： 、黑墨水筆填寫，不得采用復寫或復印。 ，代簽或冒簽無效。劃改處應經當事人按印認可。 ，以示唯一嚴密。 合同編號： 簽約地址：寧海 甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。 第1條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限： 固定期限：自起至 止。 無固定期限：自年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止 條件出現時止。 以完成一定的工作任務為期限。自年 月 日至工作任務完 成時即行終止。 其中試用期自 止，期限為 天。 第2條 根據甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作。無固定期限勞動合同正式范本。 第3條 乙方保證所提供的各種與甲方招聘要求有關的證件的真實性，如提供不真實的證件或偽造簡歷，則甲方有權單方面解除勞動合同。 第4條 甲方根據業(yè)務經營需要，可臨時性調整乙方的工作崗位，安排乙方臨時性工作任務，但時間不超過12個月。乙方完成臨時性工作任務后，繼續(xù)履行合同約定的工作崗位，乙方如要求留在新的崗位，則必須與甲方協商，經得甲方同意后可變更勞動合同。 第5條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的質量標準。 第6條 乙方同意在甲方安排的工作地點 從事工作。因工作需要，乙方同意甲方變更工作地點。 第7條 乙方實行以下第 種工時制。 實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。 。甲方由于工作需要，經與工會或全體職工和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長。 實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。 實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。 第8條 甲方延長乙方工作時間的，加點和法定節(jié)假日應依法支付加班加點工資，休息日加班應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。 第9條 乙方在公司工作期間的職務發(fā)明創(chuàng)造的所有權歸甲方所有，甲方對乙方給予一定的物質獎勵。 第10條 甲方應嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全的生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。 第九條 甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四條第2款規(guī)定的，按《勞動法》 第44條支付工資報酬。 第十條 由于甲方生產任務不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低于________元。 六、勞動紀律 第十一條 乙方應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度。嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范 。愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德。積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。 第十二條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。 七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第十三條 訂立本合同所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應變更相關內容。 第十四條 訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。 第十八條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。 第十九條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： ，被證明不符合錄用條件的。 。 、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。 。 第二十條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方________________ 乙方________________ 代表人：________________ 代表人：________________ ____ 年____月____日 ____ 年____月____日 最新勞動合同書樣本13篇六 甲方：鄭州藍德環(huán)?？萍加邢薰? 乙方：顧文祥 身份證號：5107022 甲方公司因工作和業(yè)務發(fā)展需要，經甲乙雙方平等友好協商，就甲方聘請乙方擔任甲方公司 工程師，達成如下聘用協議： 一、 合同期限 本協議有效期為壹年即20xx年11月30 日到20xx年11月 29 日 二、 甲方責任和義務 將相關資料歸還乙方。 投標。 甲方應妥善保管乙方資料和證書，確保職稱證書完好無損。如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證書丟失或吊銷，甲方應賠償損失。 三、 乙方的責任和義務 乙方承諾向甲方提供的資料真實合法，若乙方提供的資料是虛假偽造，乙方自行承擔一切責任并負責賠償甲方相應損失。 乙方的職稱證書在協議有效期內交由甲方保管。 四、 酬金 酬金按年支付，支付標準為年。 付款時間：酬金一次性付清。即雙方簽訂協議時，乙方提供 工程師證書、身份證復印件、畢業(yè)證復印件、一寸彩色照片。甲方收到上述資料后一次性將第一年聘用工資x元匯到乙方指定賬戶。乙方須保證證書未在其它公司掛靠，如因乙方證書已掛靠而導致甲方不能使用的，乙方須退還甲方支付的聘用工資。 五、 違約責任 協議有效期內，乙方提出終止協議，則乙方必須雙倍返還酬金，甲方提出終止協議則已付酬金不予返