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正文內(nèi)容

銀行20xx年個人金融業(yè)務營銷費用考核辦法辦公文檔合同總結計劃報告研究心得匯報(已改無錯字)

2023-01-27 04:23:55 本頁面
  

【正文】 據(jù)短信通系統(tǒng) 調閱出來的柜員明細,直接按2 元 /戶以人事費用兌現(xiàn)到各柜員。 屬營銷人員攬入的,由柜員與營銷人員自行確定分潤比例,并報個金部備案。 中銀商戶通 及 POS 機 :根據(jù)中銀商戶通系統(tǒng)所調閱的數(shù)據(jù), 月刷卡額 100 萬元 以上 按 500 元 /戶 以人事費用直接獎勵到攬戶人 ,扣率為 %且月刷卡額 2 萬元以上的按 50 元 /戶 以人事費用直接獎勵到攬戶人 ,其 它商戶按 100 元 /戶 以人事費用直接獎勵 到 攬戶人 。 三方存管:根據(jù)省行下發(fā)的報表,余額在 50 元以上的按30 元 /戶直接以人事費用獎勵到個人。 個人網(wǎng)銀:根據(jù)省行下發(fā)的報表,按新增戶數(shù)以 5 元 /戶直接 以人事費用 獎勵到個人。 屬營銷人員攬入的,由柜員與營銷人員自行確定分潤比例,并報個金部備案。 存貸通 :根據(jù)省行下發(fā)的報表,按新增戶數(shù)以 20 元 /戶直接以人事費用獎勵到個人 ,但考核網(wǎng)點開通率不足 20%不計算營銷費用 。 代銷基金:按照 股票、指數(shù)型基金按照 代銷額的 %以人事費用直接獎勵到個人。 貨幣型、債券型基金按照 代銷額的%以人事費用直接獎勵到個人。 基金定投 以省行下發(fā)報表數(shù)據(jù)為準, 按 新開戶 5 元 /戶 以人事費用獎勵到個人。 理財產(chǎn)品銷售:周末理財按照每萬元 元 直接以人事費用 獎勵 到個人 。非周末理財按照每萬元 1 元直接以人事費用獎勵到個人。 借記卡:借記卡按照省行提供的報表,按新增額 1 元 /張配置業(yè)務費用。 VIP 客戶:以銀掌柜系統(tǒng)數(shù)據(jù)為準, 新增 2050 萬元 VIP客戶按 50 元 /戶配置營銷費用, 增 50200 萬元 VIP 客戶按 80 元/戶配置營銷費用,新增 200800 萬元 VIP 客戶按 200 元 /戶配置營銷費用, 新增 800 萬元以上 VIP 客戶按 500 元 /戶
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