廠務(wù)公開實(shí)施細(xì)則(已改無錯(cuò)字)
2024-11-12 18 本頁面
【正文】 ；審議通過企業(yè)改制、改革方案，年度財(cái)務(wù)預(yù)決算方案、工資調(diào)整方案、獎(jiǎng)金分配方案、勞動(dòng)保護(hù)措施、獎(jiǎng)懲辦法以及其他重要的規(guī)章制度；報(bào)告公司業(yè)務(wù)活動(dòng)費(fèi)開支情況，通訊器材及車輛管理情況，接受監(jiān)督檢查；需提交職代會(huì)審議、通過或決定的其他廠務(wù)公開的內(nèi)容。（二）黨政工聯(lián)席會(huì)，一般每半年召開1—2次。主要是通報(bào)有關(guān)重大事項(xiàng)和企業(yè)的經(jīng)營情況，聽取意見，接受監(jiān)督。（三）、民主議事會(huì)，是職工參與企業(yè)管理的有效方式，一般采取不定期、一事一議的方式進(jìn)行，參加議事的人員范圍應(yīng)根據(jù)議題和工作的需要確定。議事會(huì)的主要議題應(yīng)是：企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)在重大問題決策上征求和聽取職工意見，為科學(xué)決策提供依據(jù)；討論、研究企業(yè)在改革、經(jīng)營管理中遇到的問題，出謀劃策，提出合理化的意見和建議；民主評(píng)議企業(yè)中層以上管理人員，提出獎(jiǎng)懲和任免建議。五、工作職責(zé)（一）、廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的工作職責(zé)：研究制訂全司推行廠務(wù)公開制度的意見和工作計(jì)劃；協(xié)調(diào)有關(guān)部門在推行廠務(wù)公開制度方面的工作；研究解決工作中遇到的重要問題。（二）、廠務(wù)公開辦公室的工作職責(zé)：
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