【正文】 進行不同的錯誤提示。如果都正確將成功進入主界面。在登錄遠程數(shù)據(jù)庫時需要一定的時間，此時不要著急請喝杯咖啡等待。（注：登錄默認用戶名 admin 密碼 123 本地數(shù)據(jù)庫服務器名稱 . 默認數(shù)據(jù)庫 PersonnelManagement）其主要代碼為： 20 OSInfo user1 = new OSInfo()。 = name。 = password。 OSInfoDAL userDAL = new OSInfoDAL()。 DataSet ds = (user1)。 DataSet da = ()。 try { if (da == null) { (數(shù)據(jù)庫連接失敗，請檢查重試！ )。 return。 } if (ds == null) { (密碼或用戶名錯誤，請檢查重試！ )。 return。 } else if ([0]. 0) { [0] = [0].Rows[0].ItemArray[0].ToString()。 [1] = [0].Rows[0].ItemArray[1].ToString()。 [2] = [0].Rows[0].ItemArray[2].ToString()。 [3] = [0].Rows[0].ItemArray[3].ToString()。 [4] = [0].Rows[0].ItemArray[4].ToString()。 [5] = [0].Rows[0].ItemArray[5].ToString()。 Frm_Main frm = new Frm_Main()。 ()。 ()。 ()。 } } catch (Exception ex) { (數(shù)據(jù)庫連接失敗 + , 錯誤 )。 } 21 系統(tǒng)主界面設計 在系統(tǒng)主界面中采用了下拉菜單，這樣解決了系統(tǒng)按鈕菜單的單調(diào)性，從而讓系統(tǒng)整體看起來美觀大方簡潔。在主界面中實現(xiàn)了切換用戶、彈出子菜單、用戶幫助和當前用戶登錄信息顯示（用戶名 登錄次數(shù) 上次使用時間）等等。其設計樣式如圖53 所示： 圖 53：系統(tǒng)主界面設計圖 數(shù)據(jù)導入于備份的實現(xiàn) 在一個系統(tǒng)的使用過程中難免遇到一些突發(fā)事 件，而導致系統(tǒng)數(shù)據(jù)的丟失。所以在設計系統(tǒng)時，必須有對系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份與還原的模塊。在系統(tǒng)功能中我加入了數(shù)據(jù)備份還原。其操作簡單，在投入實際使用時只需要管理員操作鼠標即可。其設計樣式如圖 54所示： 22 圖 54：數(shù)據(jù)導入于備份設計圖 公司部門管理的實現(xiàn) 在一個公司中每個員工都有自己的一個歸屬，那就是部門。在系統(tǒng)設計中對部門信息的操作也是必要的。也由于部門涉及的信息不多，它的設計界面比較簡單。在功能上實現(xiàn)了增、刪、改、查的基本數(shù)據(jù)操作。在邏輯上進行完善，操作簡單、邏輯清晰并且擁有較強抗擊用戶非法操作的功能。 其設計樣式如圖 55所示： 圖 55：公司部門管理設計圖 23 員工信息管理的設計 在本系統(tǒng)中員工的信息的管理是所有子系統(tǒng)的基本，在功能上不僅實現(xiàn)員工信息的管理，更主要的是利用該模塊作為接入員工子系統(tǒng)的跳轉(zhuǎn)。并集齊員工信息增、刪、改、查為一體。為達到可操作性和便捷性，在設計時使用了多種 windows 控件，其中包括右鍵菜單、下拉菜單、打開圖片、圖片顯示、數(shù)據(jù)表等等。設計樣式如圖 56所示： 圖 56：員工信息管理設計圖 員工信息管理的功能 （ 1）模糊查詢：在工號查詢處的文本框中可以輸入員工 號進行模糊匹配查詢。例如輸入“ 1” 就可以查詢出員工號中含有 1的所有員工數(shù)據(jù)。主要實現(xiàn)代碼如下： string sql = select userId,userName from userInfo where userId like 39。% + + %39。 DataSet da = new DataSet()。 da = (sql)。 24 if (da != null) { = [0]。 [0].HeaderText = 員 工 號 。 [0].Width = 85。 [1].HeaderText = 員工姓名 。 [1].Width = 91。 } （ 2）數(shù)據(jù)庫操作：可對員工進行增刪改的基本操作。單擊添加后在正確的錄入員工信息后單擊確定，就可以完成員工信息的錄入。在修改員工時首先需要單擊員工的數(shù)據(jù)表，然后點擊修改，修改之后單擊確定即可完成修改。在刪除員工時首先也需要單擊員工的數(shù)據(jù)表，單擊刪除，確定操作以后即可刪除員工數(shù)據(jù)。（提示：“如員工有其它信息 將不能進行刪除！如需要刪除必須刪除員工的其它信息”。）如果單擊了修改或者添加后又不想進行操作可以點擊取消按鈕，這樣就恢復成初始界面。 （ 3）刷新：右鍵菜單單擊刷新按鈕可以重新從數(shù)據(jù)庫獲取一次數(shù)據(jù)，用此可以防止數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)與客戶數(shù)據(jù)不同步的現(xiàn)象 （ 4）向數(shù)據(jù)庫寫入照片：你可以選擇員工的相片并且錄入用戶信息以后，修改或添加都可以將用戶圖片插入到數(shù)據(jù)庫中。這樣我們的數(shù)據(jù)庫就可以存放上用戶的一切信息，這樣就可以僅通過該系統(tǒng)進行維護操作。圖片插入代碼如下所示： string P_str = 。//得到圖片的所在路徑 FileStream fs = new FileStream(//創(chuàng)建文件流對象 P_str, , )。 BinaryReader br = new BinaryReader(fs)。//創(chuàng)建二進制讀取器 byte[] imgBytesIn = ((int))。 ()。//打開數(shù)據(jù)庫連接 StringBuilder strSql = new StringBuilder()。//創(chuàng)建字符串構造器 (//附加字符串 update userInfo Set userPhoto=@Photo where userId= + MID)。 SqlCommand cmd = new SqlCommand((), )。 (@Photo, ).Value = imgBytesIn。 ()。//執(zhí)行 SQL命令 ()。 ()。 （ 5）進入下級菜單：如果需要對員工其他數(shù)據(jù)進行操作，首先需要選擇員工，然后單擊右鍵或者單擊下拉菜單進入相應的子菜單進行操作。 25 員工其它信息實現(xiàn) 員工其它信息包括兩大類，其中員工獎懲信息、工作經(jīng)歷、培訓信息、調(diào)崗信息為一對多類。因為每個員工可以擁有其中一類的多個信息。員工的離退信息和薪金信息為一對一類，每個員工只能擁有其一條信息。在設計時如果一對多就可以查看、增加多條數(shù)據(jù)，也擁有一個數(shù)據(jù)控件進行分條查看。在一對一類中只能增加一條數(shù)據(jù)，如果已有數(shù)據(jù)就只能進行修改、刪除的操作。 一對多類設計圖 一對多類設計相似，不一一列舉其主要設計窗口以獎懲信息為例，如圖 57 所示： 圖 57：員工獎懲管理設計圖 一對多類設計圖 一對一類設計相似，不一一列舉。其主要設計窗口以離退信息為例，如圖 58所示： 26 圖 58：員工離退管理設計圖 薪金發(fā)放功能的實現(xiàn) 企業(yè)人事管理系統(tǒng)中的核心部分便是薪金發(fā)放功能。本系統(tǒng)的薪金發(fā)放與薪金信息將結合，如果員工已有薪金信息且該信息不用修改，就可以填寫薪金類型進行薪金發(fā)放。發(fā)放的 總工資 =（基本工資 +獎金福利 +社保基金 +其它薪金 罰 款金額）此過程由系統(tǒng)自動計算。設計樣式如圖 59 所示： 27 圖 59：薪金發(fā)放設計圖 28 第 6 章 系統(tǒng)測試 為了確保本系統(tǒng)能夠正常運行，需要在發(fā)布之后做一次較全面的測試。 軟件測試的目標 (1)測試是為了發(fā)現(xiàn)程序中的錯誤而執(zhí)行的過程； (2)好的測試方案實際可能發(fā)現(xiàn)迄今為止尚為發(fā)現(xiàn)的錯誤的測試方案；成功的測試是發(fā)現(xiàn)了至今為止尚未發(fā)現(xiàn)的錯誤測試。 測試舉例 （ 1）測試用戶登陸是否成功 打開人事管理系統(tǒng)，在“用戶名”里填入 admin，“密碼”框里我們填入 123 作為用戶登錄密碼。填寫完成點擊“確定”按 鈕，將會出現(xiàn)操作程序頁面，即該用戶已經(jīng)登陸成功了。 （ 2）測試其他用戶是否能夠登錄 打開人事管理系統(tǒng)登錄頁面，輸入任意密碼，點擊“登錄”按鈕。將出現(xiàn)密碼出錯 提示頁面。然后點“確定”返回人事管理系統(tǒng)登錄頁面。 （ 3）測試編輯功能是否成功 編輯功能：在登錄成功之后，即可進入相應的管理頁面，點擊“編輯”，即出現(xiàn)編輯頁面，即可以修改和刪除員工的個人信息資料。最后保存。 （ 4）測試查詢功能是否成功 查詢功能：在登錄成功之后，點擊“查詢”，在彈出的文本框，在里面輸入想要查找的資料，點擊“查詢”按鈕，成功即可出 現(xiàn)結果頁面，頁面內(nèi)顯示查詢出來的員 29 工資料內(nèi)容，表示測試成功。 （ 5）用戶登出系統(tǒng)的測試 在管理操作已全部完成，需要退出程序的時候，在系統(tǒng)頁面“系統(tǒng)設置”下拉菜單的有一個“退出”的選項，點擊之后便可退出。也可以點“關閉”退出。 （ 6）測試密碼更改 在程序中用戶管理，彈出文本框，輸入正確的舊密碼，新密碼后提示修改成功。 測試結論 在通過一系列的功能測試之后， 系統(tǒng)功能均能正常使用。 30 結 論 本次畢業(yè)設計，可以說是我多年來大學生活的一個知識總結。在本次設計之初，我在 C以及數(shù)據(jù)庫方面的知識仍停留在理論知 識的水平上，隨著系統(tǒng)完成的深入，我在理論知識不斷提高的基礎上完善了我的實際軟件開發(fā)經(jīng)驗。這不但是一次畢業(yè)設計，更是一個理論與實踐良好結合的機會。至此，本次設計基本實現(xiàn)預期的相關要求，在添加、修改、刪除、查詢等基本功能實現(xiàn)了的情況之下，完善了數(shù)據(jù)統(tǒng)計，考勤管理等功能。在本次畢業(yè)設計過程中，每當遇到不能解決的知識性問題或設計思路不流暢的時候，通過學校的圖書館、網(wǎng)絡以及指導教師的指導進行解決。當然由于時間、本人能力等原因，本系統(tǒng)仍有很多不完善的地方。 31 致 謝 首先，要感謝我的畢業(yè)設計指導教師 xxx 老師， 在 xxx 的悉心指導使我順利的完成了本次畢業(yè)設計的題目。從設計選題到中期開發(fā)直到最后的設計成果展示， x 老師始終本著嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度、高度的探索精神來督促我完成本次題目。 x 老師在學術方面的求真務實態(tài)度和嚴謹認真的治學風格是我以后學習、工作和生活中終生受益的資產(chǎn)。 其次，要感謝其它各位老師、同學的熱心幫助。學校提供了優(yōu)秀的知識資料供我參考，同學提供了良好的交流機會和論文改進的優(yōu)秀意見。在此，要感謝他們。 最后，還要感謝多年來培養(yǎng)我的大學老師們，是你們扎實的知識儲備和負責的教學風格使我養(yǎng)成了良好的學習習慣并且具備了程 序開發(fā)的基礎知識。 通過本次的畢業(yè)設計。從我個人角度上來說，我學到了很多知識，無論是在理論上還是在實踐上，我的程序開發(fā)綜合能力都有了一個提高。并且逐漸掌握了學習新鮮知識，掌握新鮮事物的能