3基層干部對于官員問責制度的五種心態(tài)(已改無錯字)
2024-08-26 18 本頁面
【正文】 等領(lǐng)域的副職，感到如履薄冰，仿佛坐在火山口上，不知道哪天要出事，完全沒有了過去 ? 當官要當副 ? 的輕松。 某經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)一名分管環(huán)保工作的副縣長說，地方為了發(fā)展經(jīng)濟，難免會上一些有污染的項目。作為分管領(lǐng)導，理論上權(quán)力和責任都是我的，可實際上只有責任，沒有權(quán)力。試想一下，縣里花大力氣招商引資進來的項目，我能否決嗎。我敢否決嗎?？梢坏┏隽藛栴}，板子首先打到我身上。這種權(quán)力與責任不對等情況下的問責制如何落到實處。如何體現(xiàn)公平。這都需要進一步完善。 某地一名分管安全生產(chǎn)的副縣長說，一些朋友很替我擔心，他們說我分管的領(lǐng)域出事是正常的，不出事才反常。作為一名干部，我知道應當盡全力把分管的工作做好。不過壓力確實很大，有時候晚上睡覺都不踏實。 心態(tài)四：怕?lián)煴M量 ? 大事化小 ? 基層一些干部反映，隨著網(wǎng)絡時代的到來，一些群死群傷、安全生產(chǎn)、群體性事件等重大責任事件難以隱瞞?；鶎酉胛嬉参?第 5 頁 共 6 頁 不住，又怕?lián)熑?，只好進行 ? 技術(shù)性處理 ? ，把責任認定盡量降低，把社會影響盡量淡化。 比如，某地發(fā)生一起群眾集體到政府上訪事件，明明有數(shù) 百人到場，可當?shù)赜嘘P(guān)部門向上報送的材料卻輕描淡寫，說只有數(shù)十人。又比如，有的地方、部門在特大事故和重大事故的認定之間玩數(shù)字游戲，明明事故中的死亡人數(shù)達到了特大事故的界定，可當?shù)貐s有意將死亡人數(shù)壓縮在重大事故范圍內(nèi)，其他統(tǒng)統(tǒng)劃歸? 受傷人員范疇 ? 。之后，再有人員傷亡
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1