【正文】 、有害工作場所，應當設置報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的安全區(qū)。 各班組應加強對作業(yè)現(xiàn)場的管理，積極推行“5S”(整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng))現(xiàn)場改善活動。第七條從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員的管理 各班組必須建立《從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員登記表》，每年11月底前填報《從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員健康體檢計劃申報表》上報至安技部。安技部審核后下達年度體檢計劃，衛(wèi)生所依據(jù)年度體檢計劃，組織從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員職業(yè)性健康體檢，并建立和妥善保管職業(yè)健康檔案。 職業(yè)性健康體檢類別包括從事接觸有害因素作業(yè)人員的上崗前體檢、在崗期間的定期體檢、離崗時體檢及應急性體檢。 各班組不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康體檢的員工從事接觸有害因素的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工從事所禁忌的作業(yè)。 對在職業(yè)性健康體檢中發(fā)現(xiàn)有與所從事職業(yè)相關的健康損害及有職業(yè)禁忌癥的員工，應當調離原工作崗位，并妥善安置；對未進行離崗前職業(yè)健康體檢的員工，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。 在職業(yè)病普查中發(fā)現(xiàn)的可疑病人，體檢單位應及時通知各車間和衛(wèi)生所，衛(wèi)生所會同安技部根據(jù)病人的職業(yè)危害接觸史、現(xiàn)場勞動衛(wèi)生資料、病人的臨床表現(xiàn)和化驗檢查結果等綜合分析后做出初步診斷，再安排其到職業(yè)病診斷機構確診。第八條職業(yè)病的診斷和治療 從事職業(yè)病危害作業(yè)的人員，在非普查期要求做職業(yè)病診斷者，須經(jīng)車間同意，并到衛(wèi)生所申請診斷職業(yè)病的正式報告和相關資料，到安技部辦理有關手續(xù)。 已被確診為職業(yè)病或疑似職業(yè)病者，在治療后被確認不能從事原工種的員工，由人事部在兩個月內(nèi)將其另行安排工作；因工作需要暫不能調離者，必須在半年之內(nèi)將其調離。 職業(yè)病人的門診治療，應由專職醫(yī)生開具處方，并經(jīng)衛(wèi)生所領導審批后再到定點醫(yī)藥機構取藥、報銷。 需立即搶救的急重、住院和退休后居住原籍的職業(yè)病人，可在附近國家定點的職業(yè)病醫(yī)療機構診治，報銷醫(yī)療費用時須持有病歷、診斷書和用藥清單等有關資料，經(jīng)衛(wèi)生所認定，領導審批后給予報銷。 列入工傷統(tǒng)籌的職業(yè)病人，醫(yī)療費用按照工傷統(tǒng)籌有關程序辦理，未列入的，按照國家、省、市有關政策執(zhí)行，醫(yī)療費用在勞動保險費中支付。 職業(yè)病人患其他疾病的醫(yī)療費用，不享受職業(yè)病醫(yī)療費用待遇。 安技部按照《職業(yè)病例登記表》建立職業(yè)病例登記臺帳，定期進行統(tǒng)計和分析。第九條考核 對違反本制度有下列行為之一者，安技部可視情節(jié)輕重給予警告、限期治理、經(jīng)濟責任制考核或停產(chǎn)整頓等處罰。 1）勞動保護設施停止使用或運轉狀況極差，致使有害物質濃度嚴重超過國家標準且逾期不采取措施者； 2）任意拆除勞動保護設施致使有害因素危害嚴重者；3）不按計劃實施安措項目、挪用安措經(jīng)費者； 4）建設項目不執(zhí)行“三同時”規(guī)定，擅自施工投入使用者； 5）將有害作業(yè)轉嫁、外包或以聯(lián)營形式轉給沒有勞動保護設施的企業(yè)者； 6）強令職業(yè)病患者和職業(yè)禁忌癥者從事禁忌作業(yè)者； 7）不接受監(jiān)測或隱瞞職業(yè)危害真實情況者； 8）不按規(guī)定對從事有害作業(yè)人員進行健康檢查者； 9）拒付工人健康檢查和有害作業(yè)點監(jiān)測費用者。 對違反《中華人民共和國職業(yè)病防治法》造成重大職業(yè)危害的肇事責任者及其單位領導，要追究其行政和經(jīng)濟責任，直至刑事責任。 對在有害環(huán)境治理和職業(yè)病防治工作中做出顯著成績的單位和個人，按集團公司有關規(guī)定給予表彰和獎勵。安全防護裝置管理制度第一條 凡是新制造、新購置的設備，安全防護裝置必須齊全有效并經(jīng)生產(chǎn)技術部驗收合格方可投入使用。第二條在用設備，在日常檢修、中修和大修設備的同時，在檢修單上必須明確規(guī)定檢修安全防護裝置，車間領導和維修人員對本車間設備安全裝置做到底數(shù)清，隨時發(fā)現(xiàn)損壞應及時安排檢修，并做好記錄，包括：1. 各種泵類聯(lián)軸器應裝護板。2. 各種傳動帶、輪處應安裝防護罩或遮攔。3. 直梯、斜梯、平面應符合有關要求，各種接梯操作臺安全防護欄桿不得低于110厘米，豎立桿間距不得大于20厘米。4. 升降機各層機械連鎖護欄、托杠、限位器等。5. 移動和季節(jié)排風扇和伸手部位能接觸到的各類軸流排風扇或電扇應裝置防護網(wǎng)或焊接隔離格、條、護罩。6. 各種防護網(wǎng)、罩、欄應安裝牢固，便于檢修。第三條生產(chǎn)作業(yè)人員在使用設備前要檢查防護裝置是否齊全有效，發(fā)現(xiàn)防護罩有問題要及時通知車間、部門和有關人員進行檢修。第四條安全防護裝置未經(jīng)生產(chǎn)維修部同意，不得任意拆除或拆改。凡在各級巡視中發(fā)現(xiàn)私自拆除或隨意損壞者，對責任者進行嚴肅批評教育，并責令部門重新裝好，對當事人進行100—500元罰款，造成事故或險造事故者按有關規(guī)定追究責任，并參照有關規(guī)定執(zhí)行。 防塵防毒設施安全管理制度 第一條 存在粉塵作業(yè)的場所必須配備防塵防毒設備、設施，所屬單位應對其進行經(jīng)常性的維護保養(yǎng)和檢修，確保其始終處于完好狀態(tài)。第二條 新建、改建、擴建的工程項目產(chǎn)生塵毒危害的，應嚴格加強“三同時”安全管理，按規(guī)定配齊防塵防毒設備、設施、并經(jīng)有關部門進行效果鑒定驗收，合格后方可投入使用。第三條防塵防毒設備、設施應與生產(chǎn)設備同時使用，并與主體設備同時進行定期維護保養(yǎng)。作業(yè)人員要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，確保設備、設施穩(wěn)定正常運行。第四條 防塵防毒設備、設施停運、拆除或閑置必須向企業(yè)安全管理部門申報，嚴禁擅自停運、拆除或閑置防塵防毒設備、設施。第五條企業(yè)內(nèi)存在塵毒危害的單位應設立職業(yè)衛(wèi)生檢查員，負責職業(yè)危害防護設備、設施運行及相關制度落實的監(jiān)督檢查。第六條 對違反職業(yè)危害防護設備、設施維護保養(yǎng)制度，并造成嚴重后果的，按照有關規(guī)定嚴肅處理。 勞動防護用品發(fā)放管理制度第一條 根據(jù)《河北省職工勞動防護用品發(fā)放標準》發(fā)放范圍、標準、品種、數(shù)量、制定采購計劃。第二條 勞動防護用品應定點采購，所購置的勞動防護用品必須具備“三證”，即產(chǎn)品合格證、安全鑒定證和勞動防護用品生產(chǎn)經(jīng)營許可證。第三條 保障勞動防護用品的采購資金，做到按時足額為職工免費提供符合國家或行業(yè)標準的勞動防護用品。第四條 每個職工都應愛惜、保管好個人的勞動防護用品，并按規(guī)定正確佩戴和使用勞動防護用品第五條 勞動防護用品使用期滿后應及時更換。對一些特殊勞動防護用品應按照標準規(guī)定定期進行檢測、檢驗，對檢測、檢驗不符合要求的勞動防護用品，要及時更換和報廢，不得繼續(xù)使用。第六條 企業(yè)工會、安全生產(chǎn)管理部門負責對勞動防護用品計劃、采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢的監(jiān)督檢查，教育職工正確佩戴合理使用勞動防護用品，對不按規(guī)定佩戴、使用勞動防護用品的行為，除進行教育外，按企業(yè)安全生產(chǎn)考核辦法及有關規(guī)定進行處理。 女職工和未成年工特殊保護第一條國家對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。未成年工是指年滿十六周歲未滿十八周歲的勞動者。第二條禁止安排女職工從事礦山井下、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。第三條禁止安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕七 個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。第四條禁止安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動。第五條女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。第六條不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。第七條不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。第八條用人單位應當對未成年工定期進行健康檢查。易燃易爆場所的管理制度 第一條　企業(yè)應實行安全生產(chǎn)責任制，企業(yè)法定代表人應對本單位易燃易爆危險場所的安全管理工作負全面責任，以實現(xiàn)整體防爆安全。 第二條　新建、改建、擴建有爆炸危險的工程建設項目時，必須實行安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時竣工投產(chǎn)的“三同時”原則。 第三條　易燃易爆危險場所的設備應保持完好，并應定期進行校驗、維護保養(yǎng)和檢修，其完好率和泄漏率都必須達到規(guī)定要求。 第四條　易燃易爆危險場所的管理人員和操作工人，必須經(jīng)培訓考核合格后才能上崗。危險性較大的操作崗位，企業(yè)應規(guī)定操作人員的文化程度和技術等級。 第五條　企業(yè)必須有安全操作規(guī)程。操作工人應按操作規(guī)程操作。 第六條　易燃易爆危險場所必須設置標有危險等級和注意事項的標志牌。生產(chǎn)工藝、檢修時的各種引爆源，必須采取完善的安全措施予以消除和隔離。 第七條　易燃易爆危險場所使用的機動車輛應采取有效的防火防爆措施。作業(yè)人員使用的工具、防護用品應符合防火防爆要求。 第八條　企業(yè)必須加強對防爆電氣設備、避雷、靜電導除設施的管理，選用經(jīng)國家指定的防爆檢驗單位檢驗合格的防爆電氣產(chǎn)品，做好防爆電氣設備的備品、備件工作，不準任意降低防爆等級，對在用的防爆電氣設備必須定期進行檢驗。檢驗和檢修防爆電氣產(chǎn)品的單位必須經(jīng)過資格認可。 第九條　易燃易爆危險場所內(nèi)的各種安全設施，必須經(jīng)常檢查，定期校驗，保持完好的狀態(tài)，做好記錄。各種安全設施不得擅自解除或拆除。 第十條　易燃易爆危險場所內(nèi)的各種機械通風設施必須處于良好運行狀態(tài)，并應定期檢測。 第十一條　倉庫內(nèi)的易燃易爆危險物品應分類存放，并應有明顯的貨物標志。堆垛之間應留有足夠的垛距、墻距、頂距和安全通道。 第十二條　倉庫和儲罐區(qū)應建立健全管理制度。庫房內(nèi)及露天堆垛附近不得從事試驗、分裝、焊接等作業(yè)。 第十三條　易燃易爆危險物品在裝卸前應對儲運設備和容器進行安全檢查。裝卸應嚴格按操作規(guī)程操作，對不符合安全要求的不得裝卸。 第十四條　企業(yè)的主管部門應按本規(guī)定的要求加強對易燃易爆危險場所的安全管理，并組織、檢查和指導企業(yè)易燃晚爆危險場所的安全管理工作。安全生產(chǎn)“五同時”管理制度第一條 目的與范圍“安全第一，預防為主”的方針和“管生產(chǎn)的同時必須管安全”的原則，增強事故的預防和預控能力，避免工傷事故發(fā)生，特制定本制度?！拔逋瑫r”（即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作）的方法和內(nèi)容。 本制度適用于廠內(nèi)所有單位。第二條職責 安技部是安全生產(chǎn)“五同時”的監(jiān)督部門，負責制定安全生產(chǎn)“五同時”的管理辦法，檢查督促相關部門執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時”的管理規(guī)定，考核相關部門執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時”的情況。 生產(chǎn)調度部負責在組織生產(chǎn)過程中嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時”的管理規(guī)定。 經(jīng)營計劃部負責在編制計劃、目標診斷和年度考核中嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時”的管理規(guī)定。 各車間負責在本部門生產(chǎn)經(jīng)營活動中嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時”的管理規(guī)定。第三條 經(jīng)營計劃中的安全管理 企業(yè)長遠規(guī)劃中應有安全