攻堅克難無私奉獻(5、4)(已改無錯字)
2022-07-26 01:37:07 本頁面
【正文】 達到高中以上學(xué)歷；推行“雙考雙聯(lián)”制度，提高基層干部的“雙語”能力；開展遠程教育“規(guī)范化站點創(chuàng)建年”活動，五年內(nèi)實現(xiàn)遠程教育入戶率達到90％。創(chuàng)辦《紅色遠教、幸福裕民》欄目，擴大組織工作的宣傳面。以實施黨員創(chuàng)業(yè)帶富工程為重點，抓好“雙培雙育”活動，改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。推行黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接“六步”工作法，加強對流動黨員的管理。實施入黨積極分子目標管理，提高入黨積極分子的培養(yǎng)效果。加強黨員創(chuàng)業(yè)帶富示范基地建設(shè)，每個鄉(xiāng)場培育2個示范基地。以實施基層民主管理規(guī)范工程為重點，完善黨委議事決策和談心制度。推行“文建明工作法”、黨員議事會制度和社區(qū)“四委一體”管理模式，使基層黨組織決策和管理更加民主規(guī)范。完善黨政聯(lián)席會議和定期磋商溝通制度，推動企業(yè)黨組織發(fā)揮作用。以實施基層激勵保障工程為重點，整合各類資金，抓好陣地建設(shè)，使60%的村集體經(jīng)濟收入達到3萬元，社區(qū)工作經(jīng)費達到8萬元，解決“兩新”組織工作經(jīng)費，落實“三化”建設(shè)試點工作。完善基層干部業(yè)績考評機制，提高工作積極性。以實施組織覆蓋推進工程為重點，抓好黨組織組建工作。推行“聯(lián)合黨委”設(shè)置模式，實現(xiàn)社區(qū)黨組織設(shè)置“網(wǎng)格化”。實施“五個同步”工作法，擴大“兩新”黨組織覆蓋面，開展“雙強六好”黨組織創(chuàng)建活動，加強“兩新”組織黨組織規(guī)范化建設(shè)。以實施轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾“3311”工程為重點，抓好城鄉(xiāng)黨組織互幫互助工作。延伸“雙聯(lián)雙增”活動內(nèi)容，安排30名縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場），300名科級干部聯(lián)系村隊（社區(qū)），1000名黨員干部聯(lián)系1萬戶農(nóng)牧民（居民），實現(xiàn)“解民憂、幫民富、保平安、促和諧、謀福祉”的目標。編發(fā)《裕民縣群眾工作手冊》，提高黨員干部為民辦事的本領(lǐng)。實施“農(nóng)牧民素質(zhì)提升工程”和農(nóng)牧民理財幫扶工程，提高農(nóng)牧民致富能力和致富水平。拓展“社區(qū)值日主任”制度內(nèi)涵，創(chuàng)辦社區(qū)陽光“6點半小課堂”、“愛心超市”、 設(shè)置 “愛心呼助站”，發(fā)揮社區(qū)綜合服務(wù)功能。創(chuàng)新人才機制 夯實智力支撐研究制定《裕民縣2010－2020年人才發(fā)展規(guī)劃》和《關(guān)于進一步加強人才引進、培養(yǎng)、使用工作的意見》，完善落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系拔尖人才制度，縣委將
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