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9s推行手冊(已改無錯字)

2022-12-15 15:38:34 本頁面
  

【正文】 編號 9S/SC08/2020 章節(jié) 9s 推行作業(yè)指導(dǎo)書 版本 /狀態(tài) A/0 頁次 第 9 頁 共 11 頁 發(fā)布日期: 2020 年 5 月 1 日 實施日期: 2020 年 5 月 1 日 ②、需要改善的事、地、物; ③、有油污、不清潔的設(shè)備; ④、衛(wèi)生死角。 實施要點: ①、不要讓現(xiàn)場的人自己貼; ②、不要貼在人 的 身上; ③、理直氣壯地貼,不要顧及面子; ④、紅牌要掛在引人注目處; ⑤、有猶豫的時候,請貼上紅牌; ⑥、掛紅牌要集中,時間跨度不可太長,不要讓大家厭煩; ⑦、可將改善前后的對比攝下來,作為經(jīng)驗和成果向大家展示; ⑧、掛紅牌的對象可以是:設(shè)備、搬運車、踏板、工夾具、刀具、桌椅、資料、模具、備品、材料、產(chǎn)品、空間等。 目視 板作戰(zhàn) 定義:目視板管理(又稱管理板)是將期望管理的項目(信息)通過各種管理板揭示出來,使管理狀況眾人皆知。 作用: ①、傳遞情報,統(tǒng)一認(rèn)識; ②、幫助管理,防微杜漸; ③、績效考核更公正、公開、透明化,促進(jìn)公平競爭; ④、加強客戶印象,提升企業(yè)形象。 目視板管理的“三定原則”: ①、定位:放置場所明確; ②、定物:種類名稱明確; ③、定量:數(shù)量多少明確。 目視板類型: 序號 項目 內(nèi)容 序號 項目 內(nèi)容 1 工序管理 交貨期管理板 工作安排 管理板 負(fù)荷管理板 4 設(shè)備管理 動力配置圖 設(shè)備 保養(yǎng)圖示 工裝配合表格 2 作業(yè)管理 考勤管理板 人員配置板 工具管理板 5 事務(wù)管理 人員去向顯示板 心情天氣圖 車輛使用管理板 3 品質(zhì)管理 品質(zhì)目標(biāo)實績變化板 異常處理板 不 合格品 揭示板 6 士氣管理 小團隊活動推進(jìn)板 娛樂介紹板 新員工介紹角 目視管理 江蘇翔宇電力裝備制造有限 公司文件 9S 推行手冊 編號 9S/SC08/2020 章節(jié) 9s 推行作業(yè)指導(dǎo)書 版本 /狀態(tài) A/0 頁次 第 10 頁 共 11 頁 發(fā)布日期: 2020 年 5 月 1 日 實施日期: 2020 年 5 月 1 日 定義:目視管理是利用形象直觀、色彩適宜的各種視覺感知信息來組織現(xiàn)場生產(chǎn)活動,達(dá)到提高勞動生產(chǎn)率目的的一種管理手法,也是一種利用人的視覺進(jìn)行“一目 了然”管理的科學(xué)方法。 目視管理的作用: ①、迅速快捷地傳遞信息; ②、形象直觀地將潛在問題和浪費顯現(xiàn)出來; ③、客觀、公正、透明化,有利于統(tǒng)一認(rèn)識,提高士氣,上下一心地去完成工作; ④、促進(jìn)企業(yè)文化的形成和建設(shè)。 目視管理要點: ①、無論是誰都能判斷是好是壞(正常還是異常); ②、能迅速判斷,精度高; ③、判斷結(jié)果不會因人而異。 目視管理的分類: ①、目視管理的物品管理。 要點 1:明確物品名稱及用途; 要點 2:決定物品的放置場所,容易判斷; 要點 3:物品的放置方法能保證 順利地進(jìn)行先進(jìn)先出; 要點 4:決定合理的數(shù)量,盡量只保管必要的最小數(shù)量,且防止斷貨。 ②、目視管理的作業(yè)管理。 要點 1:明確作業(yè)計劃及事前需準(zhǔn)備的內(nèi)容,且很容易核查實際進(jìn)度與計劃是否一致; 要點 2:作業(yè)能否按要求的那樣正確實施,及能清楚地判定是否在正確實施; 要點 3:在能早期發(fā)現(xiàn)異常上下工夫。 ③、目視管理的設(shè)備管理。 要點 1:清楚明了地表示出應(yīng)該進(jìn)行維持保養(yǎng)的機能部位; 要點 2:能迅速發(fā)現(xiàn)發(fā)熱異常; 要點 3:是否正常供給、運轉(zhuǎn)清楚明了; 要點 4:在各類蓋板的極度小化、透明化上下工夫; 要點 5:標(biāo)識出計量儀 器類的正常范圍、異常范圍、管理限界; 要點 6:設(shè)備是否按要求的性能、速度在運轉(zhuǎn)。 ④、目視管理的品質(zhì)管理。 要點 1:防止因“人的失誤”導(dǎo)致的品質(zhì)問題; 要點 2:設(shè)備異常的“顯露化”; 江蘇翔宇電力裝備制造有限 公司文件 9S 推行手冊 編號 9S/SC08/2020 章節(jié) 9s 推行作業(yè)指導(dǎo)書 版本 /狀態(tài) A/0 頁次 第 11 頁 共 11 頁 發(fā)布日期: 2020 年 5 月 1 日 實施日期: 2020 年 5 月 1 日 要點 3:能正確地實施點檢。 ⑤、目視管理的安全管理。 要點 1:注意有高低、突出之處; 要點 2:設(shè)備的緊急停止按鈕設(shè)置; 要點 3:注意車間、倉庫內(nèi)的交叉之處; 要點 4:危險物的保管、使用嚴(yán)格按照法律規(guī)定實施。 定置管理 定義:定置管理是根據(jù)物流運動的規(guī)律性,按照人的生理、心理、效率、安全的需求,科學(xué)地確定物 品在工作場所的位置,實現(xiàn)人與物的最佳結(jié)合的管理方法。 實施: ①、工作場所的定置要求。首先要制定標(biāo)準(zhǔn)比例的定置圖。生產(chǎn)場地、通道、檢查區(qū)、物品存放區(qū)都要進(jìn)行規(guī)劃和顯示。明確各區(qū)域管理責(zé)任人,零件、半成品、設(shè)備、垃圾箱、消防設(shè)施、易燃易爆的危險品等均用鮮明直觀的色彩或信息牌顯示出來。凡與定置圖要求不符合的現(xiàn)場物品,一律清理撤除; ②、生產(chǎn)現(xiàn)場各工序、工位、機臺的定置要求。首先,必須要有各工序、工位、機臺的定置圖。要有相應(yīng)的圖紙文件架、柜等資料文件的定置硬件。工具、夾具、量具、儀表、機器設(shè)備在工序、 工位、機臺上停放應(yīng)有明確的定置要求。材料、半成品及各種用具在工序、工位擺放的數(shù)量、方式也應(yīng)有明確的定置要求。附件箱、零件貨架的編號必須同零件帳、卡、目錄相一致; ③、工具箱的定置要求。工具箱應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定設(shè)計定置圖。工具擺放要嚴(yán)格遵守定置圖,不準(zhǔn)隨便放。定置圖及工具卡片要貼在工具箱上。工具箱的擺放位置要標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和統(tǒng)一化; ④、倉庫的定置要求。首先要設(shè)計庫房定置圖。對于那些易燃、易爆、易污染、有儲備期要求的物品要按要求實行特別定置。有儲備期限要求的物品的定置,在庫存報表、數(shù)據(jù)庫管理上要有對時間期限的特定 信號或標(biāo)志。庫存帳本應(yīng)有序號和物品目錄,注意賬物相符; ⑤、檢查現(xiàn)場的定置要求。首先要檢查現(xiàn)場的定置圖,并對檢查現(xiàn)場劃分不同區(qū)域,以不同顏色加以標(biāo)志區(qū)分。區(qū)分合格區(qū)、待檢區(qū)、待判區(qū)、返工區(qū)、報廢區(qū)等。 標(biāo)識 管理 機器設(shè)備 標(biāo)識 江蘇翔宇電力裝備制造有限 公司文件 9S 推行手冊 編號 9S/SC08/2020 章節(jié) 9s 推行作業(yè)指導(dǎo)書 版本 /狀態(tài) A/0 頁次 第 12 頁 共 11 頁 發(fā)布日期: 2020 年 5 月 1 日 實施日期: 2020 年 5 月 1 日 標(biāo)識 內(nèi)容:名稱、型號、產(chǎn)地、管理編號、管理責(zé)任人、使用人員、警示、狀態(tài)(檢定日期、有效日期、合格、不合格、準(zhǔn)用)等。 產(chǎn)品 標(biāo)識 標(biāo)識 內(nèi)容:名稱、類別、型號、供應(yīng)商、管理編號、數(shù)量、狀態(tài)( 合格品 、不 合格品 、返修品、試制品等)。 標(biāo)識 方法:說明書、印記、 標(biāo)識牌等。 過程標(biāo)識 標(biāo)識 內(nèi)容:作業(yè)狀態(tài)(作業(yè)開始、作業(yè)中斷、作業(yè)結(jié)束)、檢驗狀態(tài)(待檢、待判、不合格返工返修,報廢、合格)、作業(yè)類別(沖壓、焊接、表面處理、組裝)等識別。 標(biāo)識 方法:工序卡、指導(dǎo)書、印記、標(biāo)識牌等。 環(huán)境 標(biāo)識 通道:識別人行道、機動車道、消防通道及特別通道等; 區(qū)域:辦公區(qū)、作業(yè)區(qū)、檢查區(qū)、不良區(qū)、吸煙點等; 設(shè)施:電路、水管、氣管、油管、消防設(shè)施等; 文件 標(biāo)識 管理公文: A4 紙,財務(wù)報表專用紙 等 ,訂書機 、打孔機 裝訂,透明資料袋或藍(lán)色文件夾等 ; 工藝文件: A A3 紙、繪圖紙 、樣板紙等 ,不銹鋼等硬質(zhì)資料夾等。 人員 標(biāo)識 生產(chǎn)工人、生產(chǎn)班組長、質(zhì)檢人員、車間主任、廠長、檢修人員、管理人員通過工作服、安全帽、上崗牌等多種方式加以區(qū)分。外部工作人員 標(biāo)識 等。 9 公司各級員工在 9S 活動中的責(zé)任 公司領(lǐng)導(dǎo) 9S 責(zé)任 確認(rèn) 9S 活動是公司管理的基礎(chǔ); 參加 9S 活動有關(guān)教育訓(xùn)練與觀摩; 以身作則,展示公司推進(jìn) 9S 之決心; 擔(dān)任公司 9S 推進(jìn)組織之領(lǐng)導(dǎo); 擔(dān)任 9S 活動各項會議主席; 仲 裁有關(guān) 9S 活動爭議(檢討)問題點; 掌握 9S 活動之各項進(jìn)度與實施成效; 定期實施 9S 活動之上級診斷或評價工作; 江蘇翔宇電力裝備制造有限 公司文件 9S 推行手冊 編號 9S/SC08/2020 章節(jié) 9s 推行作業(yè)指導(dǎo)書 版本 /狀態(tài) A/0 頁次 第 13 頁 共 11 頁 發(fā)布日期: 2020 年 5 月 1 日 實施日期: 2020 年 5 月 1 日 親自主持各項獎懲活動,并予全員精神講話。 各級部門領(lǐng)導(dǎo)及班級長 9S 責(zé)任 結(jié)合公司的行動目標(biāo),學(xué)習(xí) 9S 知識、技巧; 負(fù)責(zé)本部門/班組 9S 活動宣傳、教育; 劃分部門/班組內(nèi)部 9S 責(zé)任區(qū)域; 依公司 9S 活動計劃表,制定本部門/班組活動計劃; 根據(jù)需要,參加 9S 活動 領(lǐng)導(dǎo)小組 ; 分析和改善 9S 活動中問題點; 督導(dǎo)部屬的清掃點檢及安全巡查; 參與設(shè)計本部門需用的看板; 檢查員工服裝儀容、行為規(guī)范。 員工 9S 責(zé)任 自己的工作環(huán)境須不斷地整理、整頓,物品、材料及資料不可亂放; 不用的東西要立即處理,不可使其占用作業(yè)空間; 通道必須經(jīng)常維持清潔和暢通; 物品、工具及文件等放置于規(guī)定場所; 滅火器、配電盤、開關(guān)箱、電動機、冷氣機等周圍要時刻保持清潔; 物品、設(shè)備要仔細(xì)地放,正確地放,安全 地放,較大較重的堆在下層; 保管的工具、設(shè)備及所負(fù)責(zé)的責(zé)任區(qū)域要整理; 要養(yǎng)成隨時隨地拾起地面上的紙屑、布屑、材料屑、零件
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