【正文】 限的，在國有企業(yè)或者城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)破產(chǎn)清算時，應(yīng)當(dāng)按第一清算順序從其破產(chǎn)財產(chǎn)中提取尚未繳納的視同繳費年限部分的基本養(yǎng)老保險費。視同繳費年限基本養(yǎng)老保險費的具體標(biāo)準(zhǔn)由省人民政府規(guī)定。 前款所稱繳費年限，是指職工個人和其所在用人單位、城鎮(zhèn)個體勞動者分別按規(guī)定足額繳納基本養(yǎng)老保險費的年限。國有企業(yè)或者城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)參加職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌之前，職工參加工作的年限，經(jīng)勞動保障行政部門審核，符合國家和本省有關(guān)規(guī)定的，為視同繳費年限。 第十九條 基本養(yǎng)老保險基金實行收支兩條線和財政專戶管理，任何單位和個人不得挪用、截留。 第二十條 基本養(yǎng)老保險基金按照國家規(guī)定的方式保值增值。 基本養(yǎng)老保險基金的銀行存款利息和國債利息全部計入基本養(yǎng)老保險基金。基本養(yǎng)老保險基金的銀行存款利率按國家規(guī)定的城鄉(xiāng)居民銀行存款同期利率執(zhí)行。 第二十一條 按國家規(guī)定建立省級基本養(yǎng)老保險調(diào)劑基金。各市、縣應(yīng)當(dāng)按時足額繳納省級調(diào)劑基金。省級調(diào)劑基金用于調(diào)劑基本養(yǎng)老保險基金支付困難的市、縣。省級調(diào)劑基金建立和調(diào)劑使用的具體辦法，由省人民政府規(guī)定。第二十二條基本養(yǎng)老保險基金免征稅、費。第三章 基本養(yǎng)老保險個人賬戶 第二十三條 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照公民身份號碼，為參加基本養(yǎng)老保險的職工、城鎮(zhèn)個體勞動者（以下簡稱參保人員）建立基本養(yǎng)老保險個人賬戶，發(fā)給參保人員手冊，記載繳費情況。 第二十四條 基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額按參保人員本人繳費工資百分之十一的數(shù)額記入。職工個人賬戶由個人繳費的全部和從用人單位繳費中劃轉(zhuǎn)的部分組成，城鎮(zhèn)個體勞動者個人賬戶從個人繳費中劃轉(zhuǎn)。 第二十五條 基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額，每年按記賬利率計息一次，記賬利率由省人民政府參考城鄉(xiāng)居民銀行存款同期利率和職工平均工資增長率確定并予公布。 參保人員符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的，自領(lǐng)取基本養(yǎng)老金之月開始，其個人賬戶儲存額按銀行存款同期利率計息。 第二十六條 職工所在用人單位、城鎮(zhèn)個體勞動者未按規(guī)定足額繳納基本養(yǎng)老保險費期間，不計算個人繳費年限，欠繳部分不記個人賬戶，按規(guī)定補繳基本養(yǎng)老保險費及滯納金后，應(yīng)當(dāng)補記個人賬戶，并計算個人繳費年限。 第二十七條 參保人員因失業(yè)等原因中斷繳納基本養(yǎng)老保險費期間，不記個人賬戶，不計算個人繳費年限，其個人賬戶儲存額由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)予以保留，并繼續(xù)計息。參保人員再就業(yè)后應(yīng)繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險費。重新繳費前后的個人賬戶儲存額和繳費年限累積計算。 第二十八條 參保人員在同一統(tǒng)籌范圍內(nèi)流動的，只轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系和個人賬戶檔案，不轉(zhuǎn)移個人賬戶儲存額；參保人員跨統(tǒng)籌范圍流動的，應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系、個人賬戶檔案和儲存額。 第二十九條 參保人員死亡后，其個人賬戶中個人繳費部分的余額及其利息可以依法繼承，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)一次性支付給繼承人。第四章 基本養(yǎng)老保險待遇 第三十條 1997年12月31日前已退休的職工，按國家和省規(guī)定發(fā)給基本養(yǎng)老金。用人單位離休人員的離休待遇仍按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第三十一條 下列參保人員達(dá)到法定退休年齡后，從其辦理退休手續(xù)的次月起，可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，直至死亡： （一）1997年12月31日以前參加工作，1998年1月1日以后退休，繳費年限（包括視同繳費年限）滿十年的參保人員； （二）1998年1月1日以后參加工作，繳費年限滿十五年的參保人員。 第三十二條 本條例第三十一條第（一）項規(guī)定的參保人員退休后，其每月的基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金組成，按以下標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)： （一）基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)分兩檔： （包括視同繳費年限）滿十年不到十五年的，其基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為退休時上一年度全省職工月平均工資的百分之十五； （包括視同繳費年限）滿十五年的，其基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為退休時上一年度全省職工月平均工資的百分之二十。 （二）個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額的一百二十分之一。 （三）過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)職工視同繳費的年限，按照職工本人指數(shù)化月平均繳費工資的一定比例計發(fā)，具體計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)按照省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 指數(shù)化月平均繳費工資是指職工本人歷年繳費工資所占相應(yīng)年份全省職工平均工資的百分比與職工退休時上一年全省職工月平均工資的乘積。 第三十三條 本條例第三十一條第（二）項規(guī)定的參保人員退休后，其每月的基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成，按下列標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)： （一）基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資的百分之二十； （二）個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額的一百二十分之一。 第三十四條 1997年12月31日前參加1作，1998年1月1日后達(dá)到法定退休年齡或者因病、非因工完全喪失勞動能力，繳費年限（包括視同繳費年限）不到十年的參保人員，其個人賬戶儲存額一次性支付給本人，并根據(jù)其1997年12月31日前的繳費年限（包括視同繳費年限），按每年發(fā)給兩個月本人指數(shù)化月平均繳費工資的標(biāo)準(zhǔn)一次性計發(fā)給本人，同時終止職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系。 1998年1月1日以后參加工作，達(dá)到法定退休年齡或者因病、非因工完全喪失勞動能力，繳費年限不到十五年的參保人員，其個人賬戶儲存額一次性支付給本人，同時終止職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系。 第三十五條 1997年12月31日前參加工作，1998年1月1日以后因病或者非因工完全喪失勞動能力，繳費年限已滿十年但未達(dá)到法定退休年齡的參保人員，或者1998年1月1日以后參加工作，因病或者非因工完全喪失勞動能力，繳費年限已滿十五年但未達(dá)到法定退休年齡的參保人員，可以辦理退職。退職后的基本養(yǎng)老保險待遇按省人民政府規(guī)定執(zhí)行。 第三十六條 基本養(yǎng)老金應(yīng)當(dāng)根據(jù)本省社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和基本養(yǎng)老保險基金的承受能力，按照職工平均工資增長率的一定比例和物價增長幅度定期進(jìn)行調(diào)整。具體調(diào)整辦法，由省勞動保障行政部門會同省財政部門制定，報省人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行。 第三十七條 職工就業(yè)期間依法參加基本養(yǎng)老保險、按時足額繳納基本養(yǎng)老保險費，并符合第三十一條規(guī)定條件，其退休當(dāng)年計發(fā)的月基本養(yǎng)老金低于當(dāng)?shù)厣夏曷毠ぴ缕骄べY的百分之四十的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)予以補足。 第三十八條 參保人員退休后死亡的喪葬費、一次性撫恤費由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按國家和省有關(guān)規(guī)定支付。 第三十九條 實行企業(yè)化管理的事業(yè)單位職工的基本養(yǎng)老保險待遇，國家和省另有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行。第五章 基本養(yǎng)老保險工作的管理和監(jiān)督 第四十條 縣級以上勞動保障行政部門履行下列職責(zé)： （一）貫徹實施有關(guān)基本養(yǎng)老保險的法律、法規(guī)和政策； （二）擬定基本養(yǎng)老保險事業(yè)發(fā)展規(guī)劃； （三）擬訂基本養(yǎng)老保險基金預(yù)算、決算草案； （四）指導(dǎo)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)開展基本養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)； （五）對基本養(yǎng)老保險基金的籌集、使用和管理依法進(jìn)行監(jiān)督檢查； （六）對基本養(yǎng)老保險基金承受能力進(jìn)行風(fēng)險預(yù)測； （七）法律、法規(guī)和省人民政府規(guī)定的其他職責(zé)。 第四十一條 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)具體辦理職工基本養(yǎng)老保險事務(wù)，履行下列職責(zé)： （一）負(fù)責(zé)辦理基本養(yǎng)老保險登記； （二）會同地方稅務(wù)部門核定用人單位和參保人員應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費； （三）負(fù)責(zé)基本養(yǎng)老保險個人賬戶和檔案的建立、記錄和管理工作； （四）審核參保人員享受基本養(yǎng)老保險待遇的資格，審定并支付基本養(yǎng)老保險待遇； （五）開展基本養(yǎng)老保險調(diào)查、宣傳和咨詢服務(wù)工作； （六）開展對退休人員的社會化服務(wù)工作； （七）法律、法規(guī)和省人民政府規(guī)定的其他職責(zé)。 第四十二條 地方稅務(wù)部門應(yīng)當(dāng)按規(guī)定職責(zé)及時、足額征收基本養(yǎng)老保險費，并為用人單位和城鎮(zhèn)個體勞動者繳納基本養(yǎng)老保險費提供便利條件。 地方稅務(wù)部門在征收基本養(yǎng)老保險費時，必須開具繳款憑證。 第四十三條基本養(yǎng)老金實行由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)直接發(fā)放或者委托銀行等部門代為發(fā)放。； 第四十四條 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)和地方稅務(wù)部門不得從基本養(yǎng)老保險基金中提取任何費用，其開展業(yè)務(wù)所需經(jīng)費，由同級財政預(yù)算安排。 第四十五條 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)、地方稅務(wù)部門有權(quán)核查用人單位的職工名冊、工資發(fā)放表、財務(wù)會計賬冊等有關(guān)資料。用人單位應(yīng)當(dāng)如實提供資料，不得拒絕、隱瞞。 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)每年應(yīng)當(dāng)向用人單位和參保人員分別發(fā)送一次基本養(yǎng)老保險費繳納記錄和個人賬戶對賬單。 用人單位、參保人員有權(quán)向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)查詢其基本養(yǎng)老保險費繳納記錄或者個人賬戶繳費記錄情況。 第四十六條 省、市（地）、縣（市）應(yīng)當(dāng)建立基本養(yǎng)老保險基金監(jiān)督委員會?；攫B(yǎng)老保險基金監(jiān)督委員會由縣級以上人民政府組織勞動保障、財政、審計、地方稅務(wù)等部門代表，用人單位代表，工會代表，職工和退休人員代表組成，其辦事機構(gòu)設(shè)在勞動保障行政部門。 基本養(yǎng)老保險基金監(jiān)督委員會有權(quán)聽取勞動保障、財政、審計、地方稅務(wù)等部門對基本養(yǎng)老保險基金的籌集、使用、管理情況和預(yù)算、決算編制情況以及審計情況的匯報，對基本養(yǎng)老保險基金的籌集、使用和管理進(jìn)行監(jiān)督。 基本養(yǎng)老保險基金監(jiān)督委員會每年至少召開一次會議。 第四十七條 審計部門應(yīng)當(dāng)定期對基本養(yǎng)老保險基金的籌集、使用和管理情況進(jìn)行審計。第六章 法律責(zé)任 第四十八條 勞動保障行政部門、財政部門、地方稅務(wù)部門或者社會保險經(jīng)辦機構(gòu)違反本條例規(guī)定，有下列行為之一的，由同級人民政府或者有關(guān)部門責(zé)令改正；情節(jié)嚴(yán)重的，對主管人員和直接責(zé)任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任： （一）未按規(guī)定籌集、使用和管理基本養(yǎng)老保險基金； （二）挪用、截留、侵占基本養(yǎng)老保險基金； （三）減免或者擅自增加用人單位及其職工、城鎮(zhèn)個體勞動者繳納的基本養(yǎng)老保險費； （四）拖欠支付或者擅自減發(fā)、增發(fā)基本養(yǎng)老金以及其他有關(guān)待遇； （五）其他違反有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的行為。 第四十九條 用人單位違反本條例規(guī)定，末在規(guī)定期限內(nèi)辦理基本養(yǎng)老保險登記、變更登記或者注銷登記手續(xù)，或者未按規(guī)定申報應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費數(shù)額的，由勞動保障行政部門或者地方稅務(wù)部門責(zé)令限期改正；情節(jié)嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處一千元以上五千元以下的罰款；情節(jié)特別嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處五千元以上一萬元以下的罰款。 城鎮(zhèn)個體勞動者違反本條例規(guī)定，未按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險登記手續(xù)的，由勞動保障行政部門或者地方稅務(wù)部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，予以警告，可以處二百元以上五百元以下的罰款。 第五十條 違反本條例規(guī)定，用人單位偽造、變造、故意毀滅有關(guān)賬冊、材料，或者不設(shè)賬冊，致使基本養(yǎng)老保險費數(shù)額無法確定的，依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定給予處罰，并依照本條例第十四條規(guī)定征繳。 第五十一條 違反本條例規(guī)定，不繳或者欠繳基本養(yǎng)老保險費的，由地方稅務(wù)部門依法責(zé)令限期繳納，并按日加收欠繳費額千分之二的滯納金。逾期拒不繳納的，對用人單位處以不繳或者欠繳費額百分之五十以上二倍以下的罰款；對用人單位直接負(fù)責(zé)主管人員和其他直接責(zé)任人員處以五千元以上二萬元以下罰款。 滯納金并入基本養(yǎng)老保險基金。 第五十二條 以弄虛作假或者其他非法手段獲得基本養(yǎng)老金和其他待遇的，由勞動保障行政部門追繳有關(guān)當(dāng)事人的非法所得，可以處非法所得三倍以下的罰款；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 第五十三條 阻撓、妨礙勞動保障行政部門、地方稅務(wù)部門或者社會保險經(jīng)辦機構(gòu)及其工作人員對養(yǎng)老保險工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，或者打擊報復(fù)舉報人員的，由有關(guān)部門依法處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 第五十四條 職工因繳納基本養(yǎng)老保險費與單位發(fā)生爭議的，可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以在收到仲裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。 第五十五條 用人單位、城鎮(zhèn)個體勞動者逾期拒不繳納基本養(yǎng)老保險費的，地方稅務(wù)部門可以依法采取保全措施或者強制征收措施。第七章 附 則 第五十六條 香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)和臺灣的企業(yè)、其他經(jīng)濟(jì)組織或者個人在本省行政區(qū)域內(nèi)舉辦的企業(yè)，參照外商投資企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第五十七條 省人民政府可以根據(jù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，決定第二條規(guī)定以外的用人單位及其職工參加職工基本養(yǎng)老保險。其養(yǎng)老保險費的征繳比例、個人賬戶記賬比例和基本養(yǎng)老金的計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，由省人民政府規(guī)定。 第五十八條 省人民政府根據(jù)本條例制定實施辦法。 第五十九條 本條例自1999年10月1日起施行。 關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知 關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知 勞社部發(fā)〔2008〕3號各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳（局）：　　根據(jù)《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》（國務(wù)院令第513號）的規(guī)定，全體公民的節(jié)日假期由原來的10天增設(shè)為11天。據(jù)此，職工全年月平均制度工作天數(shù)和工資折算辦法分別調(diào)整如下：　　一、制度工作時間的計算　　年工作日：365天104天（休息日）11天（法定節(jié)假日）＝250天　　季工作日：250天247。4季＝　　月工作日：250天247。12月＝　　工作小時數(shù)的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時。　　二、日工資、小時工資的折算　　按照《勞動法》第五十一條的規(guī)定，法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規(guī)定的11天法定節(jié)假日。據(jù)此，日工資、小時工資的折算為：　　日工資：月工資收入247。月計薪天數(shù)　　小時工資：月工資收入247。（月計薪天數(shù)8小時）?！　≡掠嬓教鞌?shù)＝（365天104天）247。12月＝　　三、200