會議管理制度0503(已改無錯(cuò)字)
2023-05-09 12:09:38 本頁面
【正文】 行情況及會風(fēng)會紀(jì)情況）在全公司范圍內(nèi)通報(bào)。各部門負(fù)責(zé)人要重視對會議紀(jì)律的執(zhí)行，以身作則，促進(jìn)良好會風(fēng)的形成。會后工作跟進(jìn)《會議紀(jì)要》（詳見附件四）及會議決議的催辦；、娛樂等活動由人力資源部組織、協(xié)調(diào)，會議主辦部門應(yīng)在會議召開前通知人力資源部，以便提前準(zhǔn)備安排；，建立會議檔案。，如會議通知、會議議程、簽到表、會議紀(jì)要、會議報(bào)告等文書須一并收集、整理齊全，按一會一卷的立卷方法設(shè)立案卷；、簽到表、會議紀(jì)要、會議報(bào)告等文書備份呈報(bào)總經(jīng)理。會議室使用管理辦法 管理歸口。：會議室內(nèi)財(cái)產(chǎn)的保管、衛(wèi)生保潔、門窗及電器的關(guān)閉、使用交接手續(xù)辦理、鑰匙交接等。、音響、多媒體投影等的操控工作、日常調(diào)試及報(bào)修工作均由網(wǎng)絡(luò)管理員或總經(jīng)辦指定專人負(fù)責(zé)。 使用范圍及預(yù)約程序“會議管理制度”之規(guī)定，列入每周會議計(jì)劃的會議優(yōu)先編排使用會議室；各部如需使用會議室一般要提前1天向人力資源部申請預(yù)約，以便統(tǒng)籌安排使
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