職業(yè)安全衛(wèi)生員工健康與壓力管理(已改無錯字)
2022-11-10 11:37:09 本頁面
【正文】 協(xié)助。 ◎員工健康方案（ Wellness Program）。 案例一：臺灣應用材料股份有限公司 生理健康管理 ◎健康評估：以問卷和電腦作為分析，定期為員工作生理健康狀況評估。 ◎健康管理：提供各項運動課程，包括：學習、安全、預防運動傷害。 ◎健身設施：公司內(nèi)設有健身房，由專業(yè)教練做體適能測試、開立運動處方。 ◎課程活動：韻律教室定期舉辦餘家及有氧舞蹈課程。舉辦慢跑、保齡球、壘球 案例一：臺灣應用材料股份有限公司 戶外活動 ◎營養(yǎng)和體重控制：定期公布營養(yǎng)飲食消息，幫助有意控制體重的員工減重。 案例一：臺灣應用材料股份有限公司 心理健康及壓力管理 每週由專業(yè)的心理諮商師，提供生涯規(guī)劃、人際關係、兩性關係等個別輔導。 協(xié)助抒解壓力，進行身心調適，並協(xié)助處理婚姻問題及家庭親子關係。此外，心理諮商師尚提供各項測驗，協(xié)助員工瞭解自我成長。 案例一：臺灣應用材料股份有限公司 自我保養(yǎng) 定期舉辦健康講座，提供員工正確自我保養(yǎng)方式；每季季刊刊載熱門健康話題，提高
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