【總結(jié)】薪酬管理辦法1.?目的為規(guī)范公司薪資及福利待遇管理,在保障公司經(jīng)濟(jì)效益的前提下,提高員工的工作積極性,現(xiàn)根據(jù)本公司的特點(diǎn)并參照同行業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn),特制定本管理辦法。2.?適用范圍建立勞動(dòng)關(guān)系的全體員工(除部分中高層管理人員外)。3.?內(nèi)容?工資:工資實(shí)行結(jié)構(gòu)薪酬性,工資由合同工資、營業(yè)提成
2025-04-09 11:03
【總結(jié)】第一篇:xx集團(tuán)資金預(yù)算管理辦法范文 xx集團(tuán)資金預(yù)算管理辦法 一目的 為促進(jìn)公司各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)由事后管理向事前管理方式的轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營全過程控制,提高資金使用的計(jì)劃性,增加了資金運(yùn)行的透明度...
2024-10-28 21:17
【總結(jié)】第一篇:預(yù)拌商品混凝土管理辦法1 務(wù)府辦發(fā)〔2011〕號(hào) 自治縣人民政府辦公室 關(guān)于印發(fā)務(wù)川自治縣預(yù)拌商品混凝土管理 辦法(暫行)的通知 各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府,縣人民政府有關(guān)工作部門: 《務(wù)...
2024-10-25 03:30
【總結(jié)】第一篇:上海市企業(yè)技術(shù)中心管理辦法 上海市企業(yè)技術(shù)中心管理辦法 第一章總則 第一條(目的和依據(jù)) 為落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,加快建設(shè)具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心,推進(jìn)本市企業(yè)技術(shù)中心建設(shè),對(duì)技術(shù)...
2024-11-18 22:38
【總結(jié)】 第1頁共5頁 商品林采伐限額結(jié)轉(zhuǎn)管理辦法[優(yōu)秀范文五篇] 林資發(fā)〔2024〕267號(hào) 國家林業(yè)局關(guān)于印發(fā) 《商品林采伐限額結(jié)轉(zhuǎn)管理辦法》的通知 各省、自治區(qū)、直轄市林業(yè)廳(局),XX省、...
2024-09-11 20:53
【總結(jié)】第一篇:北京市生育服務(wù)證管理辦法 北京市生育服務(wù)證管理辦法 (2000年3月8日北京市人民政府第49號(hào)令發(fā)布 根據(jù)2003年8月7日北京市人民政府第131號(hào)令第一次修改根據(jù)2006年4月11日北...
2024-10-25 07:55
【總結(jié)】第一篇:鐵路旅客列車軟席臥鋪管理辦法 鐵路旅客列車軟席臥鋪管理辦法 一、凡符合下列條件均可購買軟席臥鋪車票 1.黨、政、軍機(jī)關(guān),企、事業(yè)單位,人民團(tuán)體的工作人員,憑符合國家規(guī)定享受軟席臥鋪條件的...
2024-11-09 23:15
【總結(jié)】第一篇:職工書屋創(chuàng)建計(jì)劃 黃河大河家水電站職工書屋創(chuàng)建計(jì)劃與目標(biāo) 公司公會(huì): 在現(xiàn)在的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,企業(yè)間的競爭已經(jīng)不再局限于單純的產(chǎn)品技術(shù)競爭,文化?軟實(shí)力?的較量正發(fā)揮著越來越重要的作用。通...
2024-11-09 22:41
【總結(jié)】第一篇:爭創(chuàng)“五好黨支部”目標(biāo)管理辦法 爭創(chuàng)“五好黨支部”目標(biāo)管理辦法 (一)、目標(biāo)考核管理目的及原則 l、為加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)的新方法,促進(jìn)黨支部自身的管理,逐步使黨支部工作走向規(guī)范化,不斷增...
2024-10-24 19:26
【總結(jié)】農(nóng)場職工管理辦法(討論稿)為規(guī)范和完善團(tuán)場用工管理制度,逐步造就一支有共同的理想信念、崇高的奮斗目標(biāo)、合格的生產(chǎn)技能、良好的道德風(fēng)尚、嚴(yán)密的組織紀(jì)律的職工隊(duì)伍,使團(tuán)場逐步建立起勞動(dòng)合同健全、勞動(dòng)關(guān)系和諧、職工隊(duì)伍穩(wěn)定的新型勞動(dòng)用工制度。根據(jù)《兵團(tuán)關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)用工管理工作的意見》文件精神,結(jié)合農(nóng)場實(shí)際,制定本辦法。第一條本辦法所稱農(nóng)場全民所有制職工,是指團(tuán)場與其辦理了招錄手續(xù),簽
2025-04-12 12:07
【總結(jié)】《辭退員工管理與辭退面談技巧》課程內(nèi)容摘要第一部分人力資本與辭退成本第一講人力資本提出與員工管理哲學(xué)基礎(chǔ)1.資本與人力資本2.員工管理哲學(xué)基礎(chǔ)3.人力資本的特徵?第二講員工的辭退成本1.引言2.遣散成本3.替換成本4.怠工成本和機(jī)會(huì)成本
2025-04-08 01:56
【總結(jié)】職工考核管理辦法為客觀、公正地評(píng)價(jià)職工的工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力和綜治安全、工作業(yè)績,獎(jiǎng)勤罰懶,特制定本辦法。一、考核內(nèi)容和等級(jí)考核內(nèi)容包括:工作態(tài)度(15%)、專業(yè)技術(shù)能力(20%)、管理協(xié)調(diào)能力(15%)、工作業(yè)績(300%)、綜治安全(10%)廉政建設(shè)(10%)、出勤情況(定性限制)等8個(gè)方面??己说燃?jí)分優(yōu)秀、稱職、基本稱職
2025-05-14 04:24
【總結(jié)】職工獎(jiǎng)懲管理辦法1總則××集團(tuán)×××有限公司(以下簡稱“公司”)正常的生產(chǎn)、工作秩序,激發(fā)職工的工作熱情,確保公司各項(xiàng)規(guī)章制度的有效執(zhí)行,根據(jù)國家和地方有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本辦法。,必須把思想政治工作同經(jīng)濟(jì)手段結(jié)合起來。在獎(jiǎng)勵(lì)上,要堅(jiān)持以精神鼓勵(lì)為主,精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的原則;對(duì)違反規(guī)章制度職工的處理,要堅(jiān)
2025-04-19 00:03
【總結(jié)】第一篇:職工病事假管理辦法 職工病事假管理辦法 為規(guī)范企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律,深化公司生產(chǎn)管理,加強(qiáng)公司職工的自律,根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)要求,為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)職工病事假管理,對(duì)公司職工請(qǐng)病、事假事宜做如下...
2024-10-13 18:53
【總結(jié)】 第1頁共4頁 職工慰問管理辦法 總則 公司一切職工慰問活動(dòng),均須按照本辦法進(jìn)行管理。本辦法 遵循工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)的原則,分層級(jí)、分部門管理職工慰問 工作。 本辦法所稱慰問活動(dòng),涵蓋但...
2024-09-23 00:56