【正文】 ，加大學(xué)習(xí)教育經(jīng)費的投入，對學(xué)習(xí)資料、學(xué)習(xí)活動場所建設(shè)、人才培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動的開展、先進典型的表彰獎勵、鼓勵學(xué)習(xí)政策的兌現(xiàn)等必要的經(jīng)費支出予以保證 。 （四）強化督導(dǎo)考核。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強對建設(shè)活動的督導(dǎo)檢查，及時了解和掌握活動進展情況，注意發(fā)現(xiàn)和解決出現(xiàn)的問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)小組提出合理化建議和意見。要建立和完善學(xué)習(xí)點名記錄、學(xué)習(xí)資料、學(xué)習(xí)照片、發(fā)言材料、理論調(diào)研文章等為內(nèi)容的學(xué)習(xí)檔案，作為活動考評依據(jù)。要建立述學(xué)、考學(xué)、評學(xué)的制度，對活動開展情況進 行考核評估，并與考核、評先評優(yōu)、選拔任用等緊密結(jié)合，增強學(xué)習(xí)的自覺性和積極性。 附：局學(xué)習(xí)型組織和學(xué)習(xí)型干部建設(shè)標準 機關(guān)事務(wù)管理局黨組 2021 年 6 月 8 日 舟山市機關(guān)事務(wù)管理局學(xué)習(xí)型組織和學(xué)習(xí)型干部建設(shè) 標準 一、學(xué)習(xí)型組織（處室、單位、支部）標準： 1．有創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的規(guī)劃和計劃，落實措施有力。 2．學(xué)習(xí)活動靈活多樣、富有特色，團隊學(xué)習(xí)氛圍濃，人人參與學(xué)習(xí)意識強，學(xué)習(xí)內(nèi)容聯(lián)系工作實際。 3．積極參加局里組織的各類學(xué)習(xí)活動，全年組織內(nèi)部學(xué)習(xí) 12 次以上，有明確的學(xué)習(xí)內(nèi)容和完整的學(xué)習(xí)記錄，人員參學(xué)率、考試優(yōu)良率高。 4．有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力，能夠圍繞中心，服務(wù)大局，盡心盡責(zé)，團結(jié)協(xié)作，全年工作任務(wù)完成較好。 5．有較強的創(chuàng)新力，工作突出特色，服務(wù)質(zhì)量明顯提高，受到局領(lǐng)導(dǎo)和上級肯定。 6．認真學(xué)習(xí)和遵守法律法規(guī)、廉政規(guī)定和局各項規(guī)章制度，部門和干部職工沒有違法違紀問題，各項工作沒有大的差錯、失誤。 二、學(xué)習(xí)型干部 (職工 )標準： 1．擁護黨的路線、方針、政策，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，有較高的思想政治覺悟和政策理論水平。 2．有明確的學(xué)習(xí)目標和完善的學(xué)習(xí)計劃；積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，集體學(xué)習(xí)參學(xué)率高；年讀書筆記、體會文章和調(diào)研信息等材料不少于 5篇。 3．注重學(xué)以致用，把學(xué)到的知識運用到工作實踐，推進學(xué)習(xí)成果的工作化進程，成為本部門的業(yè)務(wù)骨干。 4．自覺將個人學(xué)習(xí)融入團隊學(xué)習(xí)，關(guān)心團隊 成長，善于協(xié)作共事，沒有大的工作差錯和失誤，受到組織和領(lǐng)導(dǎo)的肯定。 5．有較強的創(chuàng)新能力，善于運用學(xué)習(xí)、掌握的先進科學(xué)文化技術(shù)知識，勇于創(chuàng)造，不斷創(chuàng)新，在本職工作崗位上業(yè)績突出并有創(chuàng)造性的貢獻。 6．注重全面發(fā)展，具有自主、開放、健康的人格和良好的人際關(guān)系，積極參與各種公益活動，群眾反映良好。 第三篇：縣機關(guān)事務(wù)管理局創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)制度 縣機關(guān)事務(wù)管理局創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)學(xué)習(xí)制度 為了切實提高工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，逐步建立起學(xué)習(xí)型管理機構(gòu)，特制定如下制度： （一）指導(dǎo)思想 以馬列主義、毛澤東思想和鄧 小平理論為指導(dǎo)，按照“三個代表”重要思想和十七大精神的要求，把建立學(xué)習(xí)型管理機構(gòu)作為創(chuàng)建新型管理體制的重要內(nèi)容，以進一步提升 本單位的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力和競爭力為目標，建設(shè)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境”的縣級文明機關(guān)。 （二）主要目標和原則 通過建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動，在領(lǐng)導(dǎo)干部以及職工中普遍樹立終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)的理念；形成個人需求，有效學(xué)習(xí)，奮發(fā)有為的氛圍；通過多形式、多渠道學(xué)習(xí)，注意加強溝通能力、表達能力、表現(xiàn)能力等情商素質(zhì)訓(xùn)練，提高自身的綜合素質(zhì)和競爭力，開發(fā)自身潛能，實現(xiàn)全體職工整體素質(zhì)及綜合能力的明顯提高，把機關(guān)建成政治堅定、務(wù)實高效、人民滿意的單位。在建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)的過程中，堅持全員參與、自學(xué)為主的原則，循序漸進、階段實施的原則，學(xué)以致用、嚴格考核的原則，圍繞目標、落實措施，扎扎實實地推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。 （三）學(xué)習(xí)內(nèi)容 。主要學(xué)習(xí)鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想、黨的十六大文獻和胡錦濤總書記“七一”重要講話精神，以及社會主義市場經(jīng)濟理論、現(xiàn)代科學(xué)知識、時事政策和法律知識、行政管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)等，同時，還要根據(jù)形勢的發(fā)展和工作需求，及時安排學(xué)習(xí)有關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、報刊重要文章、單位簡報等。 。內(nèi)容包括經(jīng)濟、法律、管理、公文寫作、計算機、駕駛等。 。內(nèi)容包括公務(wù)接待、車輛管理、國有房產(chǎn)管理、衛(wèi)生保潔管理、財務(wù)管理等。 （四）學(xué)習(xí)形式和載體 ，發(fā)揮機關(guān)干部學(xué)習(xí)的主觀 能動性。 “學(xué)習(xí)日”活動。學(xué)習(xí)日日期由局辦公室合理安排，一般每月安排一次。集中學(xué)習(xí)日時間采取授課制，由相關(guān)負責(zé)人對相關(guān)內(nèi)容進行講課或主持，之后大家自由討論學(xué)習(xí)經(jīng)驗或談?wù)剛€人本月學(xué)習(xí)體會和想法。 （五）保障激勵 。建立點名冊，進行學(xué)前點名，非特殊情況不得缺席，無故缺席者將予以批評處理；處理結(jié)果與年終考核掛鉤。在縣級以上刊物上發(fā)表學(xué)習(xí)心得、調(diào)研文章、理論文章的予以表揚并適當加以物質(zhì)獎勵。 ，不能評為先進，暫緩提拔使用，并且在工作人員考核中不能定為優(yōu)秀檔 次。對培訓(xùn)學(xué)習(xí)成績突出的，予以通報表揚，并在同等條件下優(yōu)先提拔使用。 （六）基本要求 。建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)是適應(yīng)時代潮流發(fā)展的重要舉措，是提高機關(guān)干部及全體員工綜合素質(zhì)的迫切需要。每位干部職工要思想統(tǒng)一，把建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)視作自己義不容辭的責(zé)任。 ，做到學(xué)習(xí)與工作的有機統(tǒng)一。學(xué)中干、干中學(xué)，學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化。同時，處理好單位要求與科室工作的關(guān)系。 ，以建設(shè)學(xué)習(xí)型科室?guī)咏ㄔO(shè)學(xué)習(xí)型個人，以建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)促進創(chuàng)建文明機關(guān)。 過學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、參觀考察、讀書班、研討會、心得交流等活動形式促進學(xué)習(xí)。 、高等級學(xué)習(xí)培訓(xùn)。 。 ，做好一本讀書筆記。 第四篇：縣機關(guān)事務(wù)管理局創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)工作總結(jié) 縣機關(guān)事務(wù)管理局創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)工作總結(jié) 全縣開展創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動以來，我局高度重視，迅速行動，狠抓落實，以完善制度、堵塞漏洞為切入點，以改進管理辦法、更新硬件設(shè)施為主要手段，以節(jié)油、節(jié)電、節(jié)水、節(jié)約紙張為主要內(nèi)容，全面推進了節(jié)約型機 關(guān)創(chuàng)建工作。經(jīng)過近八個月的創(chuàng)建工作，局機關(guān)用電、用水、辦公用品和車輛油耗等消耗都 有較大削減，取得了較好成效?，F(xiàn)將本創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)工作總結(jié)如下： 一、加強學(xué)習(xí)，落實精神，營造濃厚節(jié)約文化氛圍 思想是行動的先導(dǎo)。建設(shè)節(jié)約型機關(guān)，關(guān)鍵是機關(guān)工作人員的思想上要樹立勤儉節(jié)約、勤儉建國、勤儉辦公的自覺意識。為此，我們組織干部職工認真學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院及省、市關(guān)于建設(shè)節(jié)約型機關(guān)、節(jié)約型社會的重要意義，教育干部職工把節(jié)約資源當作促進社會發(fā)展、建設(shè)文明機關(guān)、提高個人素質(zhì)的大事來對待，堅決克服“家大業(yè)大、浪費沒啥”的錯誤思想 ，艱苦創(chuàng)業(yè)，處處節(jié)約。我們向全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直屬各機關(guān)、事業(yè)單位發(fā)出《節(jié)約資源，從我做起》的倡議書，號召全體機關(guān)工作人員從我做起，從小事做起，以艱苦奮斗為榮，以鋪張浪費為恥，教育全體機關(guān)工作人員從現(xiàn)在做起，從自己做起，從身邊小事做起，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習(xí)慣，做資源節(jié)約的表率，讓勤儉節(jié)約這一中華民族的傳統(tǒng)美德在黨政機關(guān)得以傳承并發(fā)揚光大；要把創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)作為鞏固保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果的重要內(nèi)容。同時我們在縣委、縣政府辦公大樓各樓層走廊墻壁、衛(wèi)生間，縣府機關(guān)食堂等地張貼節(jié)約機關(guān)宣傳標語，編 發(fā)刊登資源節(jié)約知識的工作簡報，營造濃厚的節(jié)約文化氛圍。通過一系列的宣傳教育活動，我局全體干部職工進一步明確了對創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)重要性的認識，進一步強化了節(jié)約意識，提高了工作的積極性。 二、深刻認識，高度重視，把創(chuàng)建工作納入重要日程。 建設(shè)節(jié)約型機關(guān)是落實黨中央建設(shè)節(jié)約型社會重大決策的重要舉措，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。黨政機關(guān)帶頭開展節(jié)約型社會創(chuàng)建活動，不僅可以對控制和降低資源消費增長產(chǎn)生直接影響，而且可以對引導(dǎo)和推動全社會節(jié)約資源起到引領(lǐng)作用。機關(guān)事務(wù)管理局作為政府機關(guān)的后勤行政管理部門，是創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的重要工作部門。機關(guān)事務(wù)管理局從自身做起，帶頭厲行節(jié)約，在節(jié)約型機關(guān)建設(shè)中發(fā)揮表率作用，對于推動全市節(jié)約型社會建設(shè)具有特殊意義。開展活動以來，我局黨組高度重視節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，將創(chuàng)建工作納入了重