20xx年度工作參考總結(jié)文藝部年度工作參考總結(jié)范文(已改無錯字)
2025-01-17 02 本頁面
【正文】 通、及時修正方案，使得正式的晚會過程中話筒傳遞順利。在今后的迎新晚會預(yù)備過程中，話筒方案可在節(jié)目審查過程中盡早施行，讓演員們和文藝部成員都理解話筒傳遞程序，不流暢的地點能夠及時修正，同時盡量使話筒傳遞方案簡單化?！ ?3)工作人員的離崗：由于文藝部成員互相間配合不夠默契，工作任務(wù)分配不均，事先沒有強調(diào)堅守各自崗位的重要性，導(dǎo)致晚會當(dāng)天文藝部成員繁忙而缺乏效率，造成晚會現(xiàn)場混亂場面。下次類似活動前，要細(xì)致均勻地分配文藝部每位成員的工作，包括工作的內(nèi)容、時間、地點和需留意的事項等，留意把工作落實到人頭。同時強調(diào)堅守崗位的重要性，工作人員不得擅離任守?！ 】傊舜瓮頃獾綍?、導(dǎo)員和觀眾們的好評。不僅如此，晚會聚集了所有演員和學(xué)生會各部的努力付出和辛勤汗水，同時都在晚會精彩的演出中表達(dá)出來。晚會也讓文藝部的干事得到了特別好的鍛煉，讓他們理解到整個晚會的流程和詳細(xì)工作安排，相信在以后的活動中，這次晚會的經(jīng)歷能帶給他們深入的回憶和豐富的經(jīng)歷?！ ∪⑼晟茩C(jī)制 部門組織體系的變化 本學(xué)期，文藝部的人員構(gòu)造產(chǎn)生了新的變化，由原來的兩名副部增添為三名，由原來的三名干事擴(kuò)大到四名。文藝部所有成員進(jìn)入一個新角色轉(zhuǎn)換的習(xí)慣階段，由于文藝部內(nèi)部的不成熟，從活動的組織籌劃到執(zhí)行施行也暴露出一定的咨詢題。針對這點，我們已在所有活動完畢后進(jìn)展了深入的反省和總結(jié)，為今后工作的順利開展打好根底、積累經(jīng)歷?！ ?1)新增加的兩名副部對文藝部工作理解不夠透徹。文藝部工作不僅僅是在舞臺上展示本人的才華，更需要的是幕后的組織、籌劃和布置，需要的是能夠奉獻(xiàn)自我成就別人的決心。由于兩位副部沒有文藝部工作的經(jīng)歷積累，因此起初對文藝部的工作和應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任都特別生疏。不過通過后來部長的介紹和副部之間的溝通，協(xié)助她們盡快融入到學(xué)生會這個集體中，也使她們能夠得心應(yīng)手地處理文藝部工作?！ ?2)成員之間聯(lián)絡(luò)不夠嚴(yán)密。作為學(xué)生會的一員，應(yīng)當(dāng)多與學(xué)生會各成員間加強溝通和交流，增進(jìn)感情和工作配合的默契。身處學(xué)生會這個大
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