水資源處“三嚴(yán)三實(shí)”專題研討暨上半年工作匯報材料與水資源管理局“三嚴(yán)三實(shí)”專題學(xué)習(xí)研討工作方案匯編-閱讀頁
2024-11-23 02:52本頁面
【正文】 和黨的紀(jì)律，按規(guī)則、按制度、按法律行使權(quán)力，敬法畏紀(jì)，為政清廉，任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。如何堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)，著眼問題導(dǎo)向、破解發(fā)展障礙，堅(jiān)持公平正義、建設(shè)法治甘肅，落實(shí)主體責(zé)任、從嚴(yán)管黨治黨，抓住歷史機(jī)遇、擴(kuò)大開放開發(fā)，敢于擔(dān)責(zé)、“為官有為”，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。（一）堅(jiān)持緊扣問題學(xué)。要針對思想困惑、認(rèn)識模糊的問題，在學(xué)習(xí)研討中找到答案、解疑釋惑。每名副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部都要對照“三嚴(yán)三實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)和要求，對照身邊典型和先進(jìn)事跡，聯(lián)系工作和思想實(shí)際以及工作成長經(jīng)歷，認(rèn)真梳理“不嚴(yán)不實(shí)”的突出問題和具體表現(xiàn)，列出單位和個人問題清單及整改措施，對照清單一項(xiàng)一項(xiàng)找原因、定措施，一項(xiàng)一項(xiàng)整改。要把個人自學(xué)作為通讀規(guī)定著作和篇目、靜心思考問題、提升學(xué)習(xí)效果的主要方法，切實(shí)抓緊抓好。要認(rèn)認(rèn)真真、原原本本學(xué)習(xí)規(guī)定內(nèi)容，深刻領(lǐng)會“三嚴(yán)三實(shí)”重大意義、豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求。局組織人事處對個人自學(xué)情況要進(jìn)行督促檢查。在扎實(shí)開展個人自學(xué)的基礎(chǔ)上，要把集體學(xué)習(xí)、交流互動作為相互學(xué)習(xí)、深化效果的重要方式來堅(jiān)持。通過踴躍發(fā)言、相互討論，互相啟發(fā)、形成共識。主要采取局黨委、各黨總支理論學(xué)習(xí)中心組（擴(kuò)大）會議、各黨支部集體學(xué)習(xí)的方式，局黨委理論學(xué)習(xí)中心組計(jì)劃安排6次集中學(xué)習(xí)（每一個專題計(jì)劃安排2次，具體時間按照工作進(jìn)展情況安排），各管理處黨總支理論學(xué)習(xí)中心組、局機(jī)關(guān)各黨支部每個專題安排2次集中學(xué)習(xí)（學(xué)習(xí)時間自定），基層各黨支部每個專題安排12次集中學(xué)習(xí)（學(xué)習(xí)時間自定）。要不斷強(qiáng)化問題意識，突出問題導(dǎo)向，聚集問題深查細(xì)照、對照問題即知即改，使學(xué)習(xí)研討的過程成為發(fā)現(xiàn)和解決“不嚴(yán)不實(shí)”問題的過程。局、處主要負(fù)責(zé)同志要在講黨課時已經(jīng)查擺問題的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步梳理“不嚴(yán)不實(shí)”的“班子病”、“集體病”，班子成員要分別列出自身在“不嚴(yán)不實(shí)”方面的“個體病”、“突出病”，認(rèn)真填寫《單位（部門）對照“三嚴(yán)三實(shí)”查擺存在問題清單》、《黨員干部對照“三嚴(yán)三實(shí)”查擺存在問題清單》，于7月底前上報局組織人事處。局、處領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員的整改清單、即知即改情況，要在每個研討專題結(jié)束時，及時報局組織人事處。領(lǐng)導(dǎo)干部要針對工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題、群眾關(guān)心關(guān)注的問題、針對“三個專題”確定研討的重點(diǎn)問題，通過座談、下基層、走訪等方式，自覺對照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，查找自己理想信念是否堅(jiān)定，是否始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和群眾路線，是否把牢了理想和行動的總開關(guān)，深入調(diào)研、分析自身和單位存在的“不嚴(yán)不實(shí)”問題，認(rèn)真撰寫研討發(fā)言材料。（四）組織專題研討。五、有關(guān)要求（一）堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭。全體黨員、特別是副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部要積極參與到專題研討中來，以身作則，當(dāng)標(biāo)桿、作示范，上級為下級作表率，班長為班子成員作表率，一級做給一級看，一級帶著一級干，充分發(fā)揮以帶促學(xué)的作用。緊緊圍繞主題，探索創(chuàng)新多種行之有效的學(xué)習(xí)研討方法，注重學(xué)習(xí)研討的效果，真正做到在堅(jiān)定理想信念上見實(shí)效，著力提升運(yùn)用科學(xué)理論發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力；在自覺遵規(guī)守紀(jì)上見實(shí)效，進(jìn)一步明規(guī)矩、嚴(yán)紀(jì)律、強(qiáng)約束，著力形成從嚴(yán)從實(shí)、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)；在規(guī)范執(zhí)政用權(quán)上見實(shí)效，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，任何時候都不搞特殊化，永葆共產(chǎn)黨人的清廉本色；在踏實(shí)做人做事上見實(shí)效，真正做到做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦白、公道正派，以專題研討的優(yōu)異成果推動全局各項(xiàng)工作再上新臺階。結(jié)合理論學(xué)習(xí)、梳理問題、研討交流，圍繞嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)干部教育管理、加強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督等，著眼于建立科學(xué)的制度體系，努力構(gòu)建內(nèi)容協(xié)調(diào)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的制度體系，建立健全一系列管權(quán)管事管人制度，扎實(shí)做好相關(guān)制度的制定和完善工
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