自來水公司工會調(diào)研報告-閱讀頁
2025-06-02 15:48本頁面
【正文】 00 元；白事一個花圈， 200 元慰問金。春節(jié)期間，總工會組織開展“中央財政專項幫扶救助困難職工”工作，公司三位已故職工夏登榮、秦冰、司麗三戶，每戶 600元送到家中；困難職工送溫暖活動，共 13 人，每人 300 元送到家中；四川汶川大地震，公司部署，工會組織捐款，其中職工捐款 50362 元，公司工會向總工會捐款 7841 元，加上單位 2萬元共捐款 7萬多元，向災區(qū)人民獻出一片愛心。 開展文體競賽活動，豐富職工文化生活。先后開展了安裝工、水廠運行工、抄表工、微機、駕駛員等競賽活動，共有 200 余人參加。工會圖書閱覽室在現(xiàn)有條件下向職工開放，目前可供借閱圖書 1200 余冊，報紙 6 份；每年元旦春節(jié)期間開展了拔河、乒乓球 、象棋、撲克 80 分比賽，每個項目都有獎勵。 做好退休職工、離崗職工的管理工作，本著為大家服務的目的。我單位共有四位小朋友獲 獎， 3人獲得省里三等獎；獲市直工委“六好關工委”先進單位。 公司現(xiàn)有在冊人口 865 人，育齡婦女 291 人，已婚育齡婦女 268 人，監(jiān)理人領取獨生子女父母光榮證 100%。多年來，在上級計生部門領導下，公司各級領導高度重視，無一違反計劃生育政策的情況出現(xiàn)，三次獲得計劃生育先進單位。 二、存在問題及突出矛盾 企業(yè)發(fā)展面臨難題。 職工工資偏低。 繳納的職工養(yǎng)老金、保險金不高，以至于退休后工資太低，每位職工都要經(jīng)歷退休，對此，在職的與退休的職工有頗多怨言。 調(diào)整分
黨政相關相關推薦
鄂ICP備17016276號-1