【正文】 用愛黨、愛國、愛企業(yè)的紅色時尚引領(lǐng)青年，深入實施思想道德建設(shè)工程。突出理想信念，加強核心價值體系教育。對企業(yè)文化及經(jīng)驗進行深入宣貫，用優(yōu)秀的文化引領(lǐng)青年。開展學(xué)習(xí)型團組織和學(xué)習(xí)型團員青年創(chuàng)建活動，倡導(dǎo)“愛讀書、讀好書、善讀書”的良好風(fēng)氣，努力為青年員工成長成才服務(wù)?！敖ㄔO(shè)國內(nèi)領(lǐng)先，國際一流的示范性煉油企業(yè)”是我們xx人的共同愿景和美好藍(lán)圖。堅持以改革創(chuàng)新精神加強團的自身建設(shè)，全力構(gòu)建共青團工作新格局。堅持育人為本，把握青年特點，竭誠服務(wù)青年，滿足青年需求。以上是團委對2018年工作的指導(dǎo)思想和基本思路。牢記使命，凝聚青年。與青年員工共度新春佳節(jié)。建立xx團員個人信息檔案和xx單身青年檔案。為單身組織聯(lián)誼活動。發(fā)揮青年突擊隊作用，為大檢修貢獻力量。讓青春播種綠色，聚木成林，攜手共建綠色家園。豐富青年業(yè)余生活，促進青年更好交流。培養(yǎng)青年形成良好的社會責(zé)任感和無私奉獻的高尚情操。牢固樹立“品德高尚，技術(shù)精湛，團結(jié)自律”的xx員工形象。深化黨史國情教育，強化企業(yè)文化感召，培養(yǎng)青年職業(yè)素養(yǎng)。為青年拓寬交友渠道，為單身排憂解難。為此公司團委重點要做好以下工作：一、強化正面引導(dǎo)，構(gòu)筑青年精神支柱(一)繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的“十八大”及“十八屆三中全會”精神。(二)用社會主義核心價值體系引領(lǐng)青年。(三)開展形勢任務(wù)教育活動。適時開展青年思想狀況調(diào)研，了解青年思想動態(tài)，為青年答疑解惑，將公司深化改革、創(chuàng)新發(fā)展的新舉措講明白，圍繞推行項目股份制，深化勞動、人事、分配制度改革、精細(xì)化管理等重點工作，加強團員青年理解改革、支持改革、自覺參與改革的熱情，樹立與企業(yè)“同呼吸、共命運”的堅定信念，緊緊將廣大團員青年凝聚到企業(yè)改革發(fā)展的中心任務(wù)上來。充分利用團會、團課、宣傳(展板、板報、專欄)、網(wǎng)等陣地，積極向團員青年宣傳公司的企業(yè)文化，用企業(yè)發(fā)展愿景激勵青年，用企業(yè)價值理念引導(dǎo)青年，用企業(yè)行為制度規(guī)范青年。深入開展具有安裝特色的青年文化建設(shè)活動，組織開展有益于青年身心健康的文體活動。要在生產(chǎn)、基建并重的形勢下，在公司全面推行項目股份制的形勢下，積極爭取黨組織的支持，堅持重心下移、深入基層，及時調(diào)整和設(shè)置團組織，加強團支部建設(shè)，確保團組織的全面覆蓋，切實發(fā)揮團組織的橋梁紐帶作用。進一步堅持黨建帶團建，團組織、團干部要定期向黨組織請示匯報。在考核體制上，全面推行“黨群辦管理目標(biāo)考核細(xì)則”，進一步細(xì)化考核項目，著力提升團組織的執(zhí)行力和落實力。(三)加強團員隊伍建設(shè)。大力宣傳和學(xué)習(xí)《八冶建設(shè)集團有限公司青年思想引導(dǎo)手冊》，引導(dǎo)團員青年正確認(rèn)識企業(yè)發(fā)展與青年成長成才之間的關(guān)系，自覺凝聚力量，投身到公司各項工作任務(wù)中去。繼續(xù)做好“推優(yōu)”工作，注重“育優(yōu)”、“培優(yōu)”與“推優(yōu)”環(huán)節(jié)的有效銜接，進一步規(guī)范程序，不斷提高“推優(yōu)”工作質(zhì)量。按照因地制宜、因時制宜、黨政支持、青工喜愛的原則，結(jié)合我公司青年員工較多、青年人思想活躍、公司項目部業(yè)余生活單調(diào)等因素，各級團組織要高度重視、下大力氣策劃青年文體活動，不斷活躍、豐富和規(guī)范團員青年們的業(yè)余文化生活。知識競賽、詩歌朗誦、書法攝影比賽等文化活動，幫助團員青年樹立積極進取、樂觀向上的工作態(tài)度和營造健康、快樂的生活氛圍。今年，在堅持深化已有活動形式的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大工作力度，重點要做好以下工作：堅持公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，團委、人力資源部兩部門共同策劃、共同部署，各分公司、項目部具體落實的原則進行。嚴(yán)格師徒管理，做到“兩個必須”：即導(dǎo)師必須具有五至六年的工作經(jīng)驗，具有較強的責(zé)任心。完善活動考核監(jiān)督機制，實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”，即由注重形式向過程監(jiān)督考核為重心轉(zhuǎn)變，貼近量化考核的標(biāo)準(zhǔn)，貼近復(fù)合人才培養(yǎng)的需求。實現(xiàn)考核組織由公司相關(guān)部門主導(dǎo)到支部書記親自點評和導(dǎo)師親自打分的積極轉(zhuǎn)變。對于考核不合格的實習(xí)人員，延長師徒協(xié)議履行期限，直至合格為止，并將考核結(jié)果作為新分學(xué)生實習(xí)轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。各級團組織要緊緊圍繞施工生產(chǎn)，統(tǒng)籌安排今年“青”字號活動，如青工比武、青年崗位能手、青年安全生產(chǎn)示范崗等爭創(chuàng)活動。(三)加強青年安全生產(chǎn)工作。嚴(yán)格落實公司201*年安全生產(chǎn)工作專題會議精神，引導(dǎo)廣大團員青年牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的思想，從現(xiàn)場安全、設(shè)備安全、職業(yè)健康安全等方面強化青年安全意識和防范能力，提高青年的自保、互保、聯(lián)保的能力，形成良好的企業(yè)安全文化氛圍，促進企業(yè)安全生產(chǎn)。以“道德講堂”為載體，“講文明、樹新風(fēng)”為主線，廣泛開展道德教育，樹立可敬、可親、可學(xué)的道德榜樣，弘揚社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，做明禮誠信、有社會責(zé)任感的人。(五)繼續(xù)開展青年志愿者服務(wù)工作。(六)加強青年創(chuàng)新創(chuàng)效工作。結(jié)合集團公司“一團一品”創(chuàng)建活動的工作要求，開展“五小”活動，即“小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計、小建議”，圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、改革創(chuàng)新、節(jié)支降耗、企業(yè)文化、黨團建設(shè)等方面開展建言獻策，最大限度地挖掘青年創(chuàng)新潛能，服務(wù)施工生產(chǎn)。(一)深入落實首屆“十佳青年”活動。通過樹立典型、宣傳榜樣精神，傳播有為青年的正能量，使 “十佳青年”活動成為廣大團員青年立足崗位、創(chuàng)先爭優(yōu)的重要載體，讓青年隊伍理想更堅定、工作更刻苦、學(xué)習(xí)更勤奮、奉獻企業(yè)的勁頭更足。安裝公司青年占職工總數(shù)的55%以上，是安裝公司最積極、最活躍、最有生氣的群體。201*年公司各級團組織要緊緊圍繞打造“自信活力、自強效益安裝”的中心目標(biāo)，針對青工隊伍龐大這一實際，積極、主動、創(chuàng)造性地開展團的工作，把廣大青年員工的智慧和力量，凝聚到公司的各項工作任務(wù)中來，為公司持續(xù)健康發(fā)展貢獻青春和力量。二、目標(biāo)任務(wù)擴建團組織，凡是有青年人的地方就有團組織，將團組織在社區(qū)內(nèi)全覆蓋，完成大團委網(wǎng)絡(luò)體系管理工作。團委工作努力做到“五個好”的目標(biāo)要求(班子好、隊伍好、機制好、業(yè)績好、反映好)。(二)擴招青年團員，組建志愿者隊伍，將志愿者服務(wù)工作努力實現(xiàn)長效化、常態(tài)化機制XX年碧海社區(qū)服務(wù)中心駐區(qū)單位和非公企業(yè)的團員共548人，中心支部的團員26個，一共574人。201*年團委會將各個支部擴招青年團員、組建志愿者隊伍工作放在重要位置，并將探索志愿者服務(wù)工作實現(xiàn)長效化、常態(tài)化機制放在工作重心，廣泛開展學(xué)雷鋒“綠絲帶”志愿者服務(wù)活動，在全社會大力宣傳和倡導(dǎo)青年志愿者“幫助他人、服務(wù)社會、提升自我”的志愿服務(wù)精神。努力在全社區(qū)形成助人為樂、奉獻光榮的濃厚氛圍，帶領(lǐng)團委支部工作按照“月月有主題”的思路，以重大節(jié)慶活動為載體，集中開展一系列志愿服務(wù)活動，把志愿活動制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。具體項目如下：一月：開展“鄰里守望暖‘羊’洋志愿新春紅火火”義務(wù)寫春聯(lián)志愿服務(wù)活動。三月：開展“濃濃碧海情歡樂鬧元宵”猜燈謎吃元宵志愿服務(wù)活動。五月：開展“關(guān)愛殘疾人”志愿服務(wù)活動。以“一助一、多助一”或接力輪換等方式根據(jù)殘疾人實際，提供日常生活照料、外出協(xié)助、事務(wù)代辦、短期陪護、交友娛樂、就業(yè)引導(dǎo)等志愿服務(wù)，特別是在全國助殘日期間開展集中示范活動，引導(dǎo)他們較好地融入社會大家庭。在“六一”兒童節(jié)期間開展集中示范活動，使他們生活有人管、學(xué)習(xí)有人教、成長有人導(dǎo)，快樂健康成長。組織專業(yè)志愿者開展文藝演出、書畫展覽、電影巡映，組織社區(qū)群眾中的各類文化人才和文藝活動積極分子，開展票友會、秧歌隊、小樂團、曲藝沙龍等文化活動，吸引群眾積極參與，豐富群眾文化生活。動員人們參與環(huán)境衛(wèi)生、社會秩序志愿服務(wù)，維護公共場所、樓院小區(qū)、公共交通、大型活動環(huán)境秩序，維護公園綠地、花草樹木、旅游景區(qū)、重要河流、水資源地生態(tài)環(huán)境等。十月：開展以“關(guān)愛空巢老人”為主題的志愿活動：在慶祝國慶節(jié)的同時，以重陽節(jié)和中秋節(jié)為契機，使“空巢老人”老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所教，從而體會到大家庭的溫暖。組織團員志愿者照顧高齡老人志愿服務(wù)活動。十二月：開展以“環(huán)保志愿者服務(wù)”為主題的志愿活動：開展“人人動手、美化家園”等主題志愿服務(wù)活動。團委班子及其成員能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，密切聯(lián)系群眾，政治堅定，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，團結(jié)協(xié)作。社區(qū)干部、社區(qū)工作者能夠發(fā)揮骨干帶頭作用，社區(qū)團員能夠發(fā)揮先鋒模范作用。社區(qū)團組織工作制度健全、運行規(guī)范，社區(qū)團建工作協(xié)調(diào)機制完善。社區(qū)各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，經(jīng)濟、政治、文化和社會建設(shè)成效明顯，社區(qū)治安良好。社區(qū)群眾和駐區(qū)單位對社區(qū)團組織的工作滿意，社區(qū)團組織得到社區(qū)群眾的擁